扶綏公司總經(jīng)理招聘

共找到 2條扶綏公司總經(jīng)理招聘職位。好工作，上桂聘

運營總監(jiān)

20000-25000元

廣西扶綏潤泓木業(yè)有限公司

崇左-扶綏縣 1人包裝電子木業(yè)

22小時前

潤泓木業(yè)

人事專員

崗位職責(zé)：
一、戰(zhàn)略規(guī)劃：協(xié)助總經(jīng)理擬定公司管理需要的工作計劃及目標(biāo)，根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定并實施運營策略，包括業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、資源配置、成本控制等，以提升運營效率和市場競爭力;
二、流程優(yōu)化:分析現(xiàn)有公司管理和運營流程，識別瓶頸和效率低下的環(huán)節(jié)，提出并實施改進措施，提高流程自動化和標(biāo)準(zhǔn)化水平;
三、項目管理:負(fù)責(zé)重要運營項目的規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控，確保項目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成，實現(xiàn)項目目標(biāo);
四、數(shù)據(jù)分析:運用數(shù)據(jù)分析工具和方法，對木材行業(yè)市場數(shù)據(jù)進行深入挖掘和分析，為決策提供數(shù)據(jù)支持，并監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)的變化趨勢；
五、跨部門協(xié)作:與項目、市場、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作，確保各部門之間的順暢溝通和有效協(xié)作，共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展；
六、風(fēng)險管理:識別并評估運營過程中可能遇到的風(fēng)險，制定應(yīng)對策略和預(yù)案，降低風(fēng)險對公司運營的影響；
七、協(xié)助或者替代總經(jīng)理承擔(dān)一定的公關(guān)活動以及根據(jù)業(yè)務(wù)需要擬定發(fā)文;
八、完成總經(jīng)理臨時交代的工作。
任職要求：
1、具備全局視野和戰(zhàn)略思維，能夠制定并實施有效的運營策略，有實體項目運營管理項目背景優(yōu)先;
2、熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和方法，能夠利用數(shù)據(jù)進行決策支持;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠與不同部門和層級的人員有效溝通;
4、對所在行業(yè)有深入的了解，熟悉行業(yè)趨勢和競爭態(tài)勢;
5、熟練掌握辦公軟件，精通PPT制作，具備基本對外公文寫作能力;
6、能接受出差，抗壓能力強，持有C1/C2駕照，有自駕車輛。