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扶綏管理招聘

共找到 92條 扶綏 管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-19
盧春家
1.按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時(shí)上崗
2.為負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)
3.耐心接受客人投訴,安撫并及時(shí)上報(bào).
4.負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待收銀
暑假工勿擾
1.幫客人辦理入住、退房手續(xù),開發(fā)票等
2.底薪1800 崗位工資300加提成,三班倒,月休六天,夜班二到四天

服務(wù)員

3000-5000元
2024-11-19
黃遠(yuǎn)有
【崗位職責(zé)】
1.扶綏中都大門廣場(chǎng)品牌奶茶店招聘,有過經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2.保持店面清潔整潔,確保食品安全衛(wèi)生;
3.制作茶飲;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。
【任職要求】
1.高中或中專及以上學(xué)歷,服從管理;
2.有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,有奶茶店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3.具備良好的溝通技巧和服務(wù)態(tài)度,親和力強(qiáng);
4.手腳麻利,能快速熟悉產(chǎn)品知識(shí)并熟練操作收銀系統(tǒng);
5.有責(zé)任心,做事要積極主動(dòng);
6.要有健康證。
【福利待遇】月薪2800-4500元;公司定期舉辦員工團(tuán)建活動(dòng);表現(xiàn)優(yōu)秀有機(jī)會(huì)晉升為店長(zhǎng),享受更高的薪酬和發(fā)展空間。

木工

4000-7000元
2024-11-19
周衛(wèi)國(guó)
服從管理,認(rèn)真負(fù)責(zé),熟悉工作流程人員。
2024-11-19
盧春家
日常巡樓,協(xié)助前臺(tái) 有節(jié)假日補(bǔ)休,全勤獎(jiǎng),夜班補(bǔ)貼
對(duì)汽修行業(yè)有興趣,吃苦耐勞、服從管理

營(yíng)銷專員

4000-5000元
崇左-扶綏縣-世紀(jì)花園 1人 餐飲 食品
2024-11-19
林明津
配合營(yíng)銷工作安排進(jìn)行日常直播和視頻更新維護(hù) 2.依據(jù)門店?duì)I運(yùn)需要配合做基礎(chǔ)的迎賓咨客工作 3.定期進(jìn)行顧客咨詢和訪問,收集建議和意見并及時(shí)反饋 4.完成營(yíng)銷部安排的其他工作任務(wù) 任職要求: 1.執(zhí)行力強(qiáng),服從管理

制茶師

3000-5000元
2024-11-19
廖天金
1.對(duì)工作認(rèn)真,吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神 2.服從店內(nèi)管理,服從店長(zhǎng)安排,積極配合共同完成工作 3,年齡18-30歲之間,
2024-11-19
黎女士
1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時(shí)上崗。 2、認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作。 3、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務(wù)。 4、客人到店時(shí),要主動(dòng)向客人問好。 5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理畢陸入住登記手續(xù),合理安排好各種房間。 6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時(shí)與客房部核對(duì)房態(tài)。 7、與各部門密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的溝通。 8、熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)及操作技能,負(fù)責(zé)有關(guān)住房、房?jī)r(jià)、飯店服務(wù)設(shè)施的咨詢推銷工作。
2024-11-19
林女士
②運(yùn)費(fèi)結(jié)算工作; ③每月統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)申報(bào)(統(tǒng)計(jì)局); ④基礎(chǔ)資料管理:納稅申報(bào)資料,統(tǒng)計(jì)資料; 注:根據(jù)個(gè)人情況進(jìn)行工作分配,定期換崗,為員工提供學(xué)習(xí)及成長(zhǎng)空間。
2024-11-19
盧春家
年齡18歲到30歲,有酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。三班倒,有夜班。能吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。月休息6-8天,工資2200-4000+包吃住。
1、財(cái)務(wù)專業(yè)學(xué)生 2、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,吃苦耐勞
2024-11-18
羅女士
招聘專員
熟悉各類管理表格,對(duì)數(shù)據(jù)比較敏感,有一定的協(xié)調(diào)能力和邏輯能力。有法律素養(yǎng)優(yōu)先。 1.進(jìn)出口貨物合同條款審核; 2.
2024-11-18
羅女士
招聘專員
熟悉各類管理表格,對(duì)數(shù)據(jù)比較敏感,有一定的管理能力和邏輯能力。有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-11-15
陳穎
人事專員
(1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì); (2)定期對(duì)客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (3)與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (4)對(duì)客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,

物資專員

5000-6000元
崇左-扶綏縣 1人 2年以上 22-40歲 大專以上 制造業(yè) 民營(yíng) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-15
覃女士
行政文員
男性,大專及以上學(xué)歷,有2年以上相關(guān)鋼結(jié)構(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉鋼材材料、小五金、常用工具設(shè)備 試用期兩個(gè)月

奶茶店店員

3000-4000元
崇左-扶綏縣-中都新世界 1人
2024-11-15
陳燕
1.門店產(chǎn)品材料準(zhǔn)備,制作,收銀及日常工作。 2.熟悉并掌握各崗位技能。 3.服從店長(zhǎng)安排,積極配合共同完成工作。 任職要求 1.男女不限,年滿18周歲。 2.能夠適應(yīng)輪班制,具備吃苦耐勞精神。 3.性格開朗,五官端正,溝通能力良好。 4.有朝氣,愛HEYTEA 5.盡情釋放在靈感和極致中突破成長(zhǎng)成為喜茶驕傲的合伙人。
2024-11-14
潤(rùn)泓木業(yè)
人事專員
崗位職責(zé): 一、戰(zhàn)略規(guī)劃:協(xié)助總經(jīng)理擬定公司管理需要的工作計(jì)劃及目標(biāo),根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定并實(shí)施運(yùn)營(yíng)策略,包括業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、資源配置、成本控制等,以提升運(yùn)營(yíng)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力; 二、流程優(yōu)化:分析現(xiàn)有公司管理和運(yùn)營(yíng)流程 …… 對(duì)木材行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持,并監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的變化趨勢(shì); 五、跨部門協(xié)作:與項(xiàng)目、市場(chǎng)、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作,確保各部門之間的順暢溝通和有效協(xié)作,共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展; 六、風(fēng)險(xiǎn)管理 …… 任職要求: 1、具備全局視野和戰(zhàn)略思維,能夠制定并實(shí)施有效的運(yùn)營(yíng)策略,有實(shí)體項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目背景優(yōu)先; 2、熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和方法,能夠利用數(shù)據(jù)進(jìn)行決策支持; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
2024-11-14
潤(rùn)泓木業(yè)
人事專員
任職要求: 1.中專及以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電、鍋爐等相關(guān)專業(yè); 2.具備6年以上人造板能源中心操作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn),有刨花板行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.熟悉人造板能源中心、干燥篩分設(shè)備運(yùn)行及設(shè)備管理
2024-11-14
潤(rùn)泓木業(yè)
人事專員
任職要求: 1.做過車間基層管理2年以上。 2.初中以上文化。 3.懂得基本的電腦操作。 4.語言表達(dá)能力較好。 5.善于發(fā)現(xiàn)問題及解決問題。
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