扶綏建筑招聘
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扶綏 建筑 招聘
職位。好工作,上桂聘
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鋼構銷售主管
4000-7000元2024-11-21周工人資部HR一、工作職責:
1、對接公司提供線索資源,深度挖掘客戶需求,進行有效開發(fā)積累準客戶資源;
2、執(zhí)行團隊日常管理工作,包括下屬員工的工作安排、人員培訓、績效考核等;
3、根據銷售任務目標分解,執(zhí)行各項分解工作計劃,達成銷售管理工作目標;
4、根據項目需要,短期出差現(xiàn)場拜訪客戶,促成銷售環(huán)節(jié)推動產生意向客戶。
5、通過公司的客戶信息系統(tǒng),做好客戶的二次回訪和持續(xù)跟進,推動產生訂單續(xù)簽或客戶轉介紹成果;
6、完成銷售合同的簽訂、發(fā)票、尾款等相關業(yè)務工作,高效執(zhí)行銷售全流程工作;
7、簽約后及時對接公司相關部門,與客戶溝通細節(jié)及具體方案,確保售中、售后的順利完成,提高銷售對接工作質量,給客戶良好的產品服務體驗;
8、結合公司年度銷售指標,完成個人及團隊銷售任務。
9、持續(xù)更新學習掌握公司的產品知識及行業(yè)資訊,為客戶提供專業(yè)的業(yè)務咨詢服務。
10、公司是做裝配式建筑,以輕鋼為主,產品有:輕鋼別墅、文旅民宿魔方艙、鋼結構板房、集裝箱、移動崗亭、彩鋼大棚廠房、舊房加裝電梯、鋼模板等。針對公司產品開發(fā)客戶、促成成交、跟進回款等工作。
二、任職要求:
1、具備同類產品銷售業(yè)務員崗位或大件商品銷售主管崗位3年以上工作經驗,有電銷、行銷或其他產品銷售經驗且近二年內有百萬元以上銷售業(yè)績者。
2、具備學習掌握產品知識與功能,銷售業(yè)務洽談成交、銷售團隊管理方面的綜合知識與實操技能;有良好的溝通能力,目標及計劃管理能力,銷售流程執(zhí)行及輔導能力;
3、有挑戰(zhàn)精神,抗壓能吃苦,自驅力強,擅長溝通及熱愛干銷售工作,恪守職業(yè)道德。
4、有C1駕照,能接受行銷工作模式,有國企央企資源優(yōu)先。
無特殊情況8:30-12/14-18,雙休7。包住無吃。試用固定+提成/轉后基本+績效+提成。 -
室內裝修工(扶綏渠黎)
5000-7000元2024-11-21周工人資部HR崗位職責:
1.負責根據施工計劃,組織施工和安裝班組對公司所開發(fā)的小型單體裝配式建筑項目進行安裝、施工和工程驗收。按時按質安量完成施工任務;
2.協(xié)助技術負責人進行圖紙會審及技術交底;
3.對施工組織、工程質量和施工安全、進場的材料質量數(shù)量等進行整體管控;
4.在安裝和施工過程中對現(xiàn)場作業(yè)人員進行工作指導、監(jiān)督。遇到重大質量、安全問題時及時會同相關部門解決;
5.對施工費用進行記錄、核算;
6.領導安排的臨時性任務和突發(fā)性工作的協(xié)調和處理。
崗位要求:
1.建筑、裝飾工程相關專業(yè),熟悉項目施工管理,安全文明施工規(guī)范。2-3年以上精裝現(xiàn)場施工經驗優(yōu)先考慮;
2.自律性強、樂觀、積極向上,能夠吃苦耐勞,能夠適應工程項目現(xiàn)場工作;
3.具備良好的語言表達和溝通能力、人際關系處理能力;
4.具備高度的責任感和良好的團隊合作精神,誠信待人;
5.有C1駕駛證會開車上路,持有施工員、安全員證優(yōu)先考慮。 -
焊工
6000-8000元2024-11-21周工人資部HR崗位職責:負責各種焊接件制作及各種維修焊接任務,主要負責氬弧焊板材、 管材焊接等工作;
崗位要求:有2年以上電焊工作經驗,會使用氬弧焊、氣保焊,能看懂基本圖紙。
薪資:6000—8000元/月(計件工資)
工作地點:崇左市扶綏縣中國-東盟青年產業(yè)園上龍大道945號廣西魔方裝配式建筑生產基地 -
項目現(xiàn)場管理(雙休)
5000-6000元2024-11-21童堅崗位職責: 1、現(xiàn)場生產管理:負責生產運力的統(tǒng)計與上報,合理組織生產,計劃、布置、檢查、總結,確保生產任務按時完成。 2、現(xiàn)場機械管理:建立設備使用臺賬、設備租賃臺賬,負責設備租賃結算、設備信息化及資料管理 3、遠程庫存管理:熟悉公司庫存情況,熟悉庫存系統(tǒng)操作,與供應商建立良好關系,做好協(xié)調溝通工作,對庫存進行科學規(guī)劃和管理,確保庫存狀態(tài)良好,避免庫存超支或缺貨等問題發(fā)生 4、定期向上級匯報相關業(yè)務報告,服從上級安排及管理。 5、負責碼頭的所有設備管理工作,滿足公司安全生產標準達標化工作的相關要求 任職要求: 1、本科及以上,26歲-40歲。 2、能接受出差應酬 3、會開車且...
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