扶綏品質(zhì)招聘
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扶綏 品質(zhì) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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品質(zhì)管理
6000-7000元2024-11-21馬女士人事專(zhuān)員1、收集傳遞公司內(nèi)外質(zhì)量信息及組織實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)工作。
2、公司環(huán)境管制物質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)制定、及時(shí)更新、實(shí)施監(jiān)督。
3、負(fù)責(zé)原材料、成品的質(zhì)量判定,并對(duì)不合格品提出處置措施。
4、參與不合格品原因分析、責(zé)任界定。
5、建立客戶(hù)檔案,適時(shí)進(jìn)行客戶(hù)回訪,展開(kāi)市場(chǎng)服務(wù)工作。
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)反饋,及時(shí)協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)處理客戶(hù)退貨。
7、客戶(hù)訂單咨詢(xún)及品質(zhì)評(píng)審工作。
8、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)試制單進(jìn)行取樣。 -
技術(shù)儲(chǔ)備人員
3000-6000元2024-11-21譚女士人事1、對(duì)鈑金產(chǎn)品有5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)產(chǎn)品、會(huì)做各種工裝夾具、熟練操作各種沖床、數(shù)控折板機(jī)、簡(jiǎn)單的沖壓磨具的裝配及修復(fù),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
2、具有較高的品質(zhì)意識(shí),工作主動(dòng)、細(xì)心、有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、工資待遇:試用期3000元/月,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)產(chǎn)品經(jīng)過(guò)考核通過(guò)后,工資5000到6000元/月 -
生產(chǎn)組長(zhǎng)
6000-8000元2024-11-21工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)品質(zhì)、產(chǎn)量、交期的達(dá)成。
2、熟悉車(chē)間人員的管理。
3、協(xié)助車(chē)間主管,持續(xù)改進(jìn)車(chē)間生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。
4、保證生產(chǎn)安全,推動(dòng)精益管理活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)處理本班出現(xiàn)的異常情況。
6、負(fù)責(zé)安排對(duì)員工的工作安排及操作培訓(xùn);
7、服從工作安排,完成車(chē)間主管交辦的其他工作。
要求:
1.大專(zhuān)學(xué)歷。
2.熟悉電腦辦公軟件操作。
3.2年以上食品行業(yè)生產(chǎn)班組長(zhǎng)或崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.適應(yīng)白夜班倒班。 -
全屋定制家居顧問(wèn)
3000-8000元2024-11-19彭娜4、性格特點(diǎn):誠(chéng)信的人格品質(zhì),開(kāi)朗的性格,堅(jiān)忍不拔的意志,團(tuán)結(jié)配合的精神。 5、口才表達(dá):口齒伶俐,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
約 4 個(gè)崗位
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崇左扶綏縣 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資
¥
5423
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
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7.7%2K
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23.1%3K
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7.7%4K
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15.4%5K
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38.5%6K-8K
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.5%
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高中7.7%
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大專(zhuān)46.2%
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本科7.7%
崇左扶綏縣質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.5%,高中占7.7%,大專(zhuān)占46.2%,本科占7.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)53.8%
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1-3年46.2%
崇左扶綏縣質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.8%,1-3年占46.2%。