扶綏執(zhí)行人員招聘

共找到 2條扶綏執(zhí)行人員招聘職位。好工作，上桂聘

檢驗(yàn)中心主任

5000-8000元

廣西桂和堂智慧醫(yī)藥物流有限公司

崇左-扶綏縣 1人 3年以上本科以上

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-21

劉女士

崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定并執(zhí)行本部門(mén)的發(fā)展規(guī)劃與年度工作計(jì)劃，部門(mén)目標(biāo)與公司戰(zhàn)略；
2、質(zhì)量控制與安全管理:建立并維護(hù)檢驗(yàn)中心的質(zhì)量控制體系，監(jiān)督檢驗(yàn)師執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程，嚴(yán)格檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性，同時(shí)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室生物安全管理，預(yù)防與控制感染，保障人員與環(huán)境安全；
3、費(fèi)用預(yù)算與成本控制:制定年度部門(mén)費(fèi)用預(yù)算，并在執(zhí)行過(guò)程中進(jìn)行嚴(yán)格的費(fèi)用把控，參與成本分析，優(yōu)化資源配置；
4、綜合事務(wù)管理:負(fù)責(zé)檢驗(yàn)儀器、試劑的申購(gòu)與管理，及時(shí)清查報(bào)廢與過(guò)期物品;同時(shí)根據(jù)公司需要，完成其他臨時(shí)性工作任務(wù)，使部門(mén)運(yùn)作順暢。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，中藥學(xué)中級(jí)以上職稱，生物技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，身體健康。
2、3年以上實(shí)驗(yàn)室管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)的功能和使用;熟練掌握實(shí)驗(yàn)室各主要科室操作技術(shù)、質(zhì)量管理知識(shí)。
4、具備一定的溝通、管理及協(xié)調(diào)能力。

策劃總監(jiān)

20000-25000元

廣西扶綏潤(rùn)泓木業(yè)有限公司

崇左-扶綏縣 1人包裝電子木業(yè)

2024-11-14

潤(rùn)泓木業(yè)

人事專(zhuān)員

崗位職責(zé)：
一、戰(zhàn)略規(guī)劃：協(xié)助總經(jīng)理擬定公司管理需要的工作計(jì)劃及目標(biāo)，根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定并實(shí)施運(yùn)營(yíng)策略，包括業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、資源配置、成本控制等，以提升運(yùn)營(yíng)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
二、流程優(yōu)化:分析現(xiàn)有公司管理和運(yùn)營(yíng)流程，識(shí)別瓶頸和效率低下的環(huán)節(jié)，提出并實(shí)施改進(jìn)措施，提高流程自動(dòng)化和標(biāo)準(zhǔn)化水平;
三、項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)重要運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo);
四、數(shù)據(jù)分析:運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具和方法，對(duì)木材行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析，為決策提供數(shù)據(jù)支持，并監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)的變化趨勢(shì)；
五、跨部門(mén)協(xié)作:與項(xiàng)目、市場(chǎng)、產(chǎn)品、技術(shù)等部門(mén)緊密合作，確保各部門(mén)之間的順暢溝通和有效協(xié)作，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展；
六、風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別并評(píng)估運(yùn)營(yíng)過(guò)程中可能遇到的風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對(duì)策略和預(yù)案，降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)的影響；
七、協(xié)助或者替代總經(jīng)理承擔(dān)一定的公關(guān)活動(dòng)以及根據(jù)業(yè)務(wù)需要擬定發(fā)文;
八、完成總經(jīng)理臨時(shí)交代的工作。
任職要求：
1、具備全局視野和戰(zhàn)略思維，能夠制定并實(shí)施有效的運(yùn)營(yíng)策略，有實(shí)體項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理項(xiàng)目背景優(yōu)先;
2、熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和方法，能夠利用數(shù)據(jù)進(jìn)行決策支持;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門(mén)和層級(jí)的人員有效溝通;
4、對(duì)所在行業(yè)有深入的了解，熟悉行業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì);
5、熟練掌握辦公軟件，精通PPT制作，具備基本對(duì)外公文寫(xiě)作能力;
6、能接受出差，抗壓能力強(qiáng)，持有C1/C2駕照，有自駕車(chē)輛。