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  18*******07 2022-07-07
  1、內(nèi)容（社區(qū)）運(yùn)營 這個應(yīng)該是大家見的最多的，微博寫段子、論壇回帖子、公眾號寫文章、做醫(yī)療的經(jīng)常要去發(fā)百度知道的貼，當(dāng)然現(xiàn)在的“互聯(lián)網(wǎng)公司”還有個新任務(wù)，就是到知乎答問題！不管對不對，反正要說的有理有據(jù)，讓看到的人能夠感同身受，覺得好像很有道理的樣子，默默地幫助你傳播那就對了！ 相比初級運(yùn)營做的事情，內(nèi)容運(yùn)營負(fù)責(zé)人要對結(jié)果負(fù)責(zé)，也就是你不但要制造內(nèi)容，還要讓別人幫你擴(kuò)散并且傳播你的內(nèi)容，這里對內(nèi)容運(yùn)營人的文字功底還是有很高的要求的。所以之前我在的招聘里寫過這樣一個標(biāo)準(zhǔn)“資深吐槽帝，趣味屌絲男，出口成章，七步成詩，有超前的臨時工精神。”
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  13*******62 2022-07-07
  SEO人員是讓網(wǎng)站更容易被搜索引擎喜愛；SEM人員可以彌補(bǔ)seo工作的不足，并侵略競爭對手的領(lǐng)地；EDM轉(zhuǎn)化效果通常不錯，但離不開注冊流程設(shè)計人員的合理優(yōu)化及活動策劃人員的幫助，沒有用戶資料，你的營銷效果就做不到精確和細(xì)化；數(shù)據(jù)分析人員可以讓決策者更清楚的知道哪里是問題的關(guān)鍵，是新增用戶太少，還是客戶粘性太差···網(wǎng)站運(yùn)營螺絲釘確實(shí)很多。 試想，如果seoer跟技術(shù)要求js位置下移，頁面添加meta信息，技術(shù)一句沒空，是多么掃興和不和諧的畫面···所以，有些運(yùn)營人員的工作就是在溝通和抱怨中渡過。
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  13*******15 2022-07-07
  簡單噴一下吧： 第一個問題，網(wǎng)站運(yùn)營重點(diǎn)取決于網(wǎng)站類型，電子商務(wù)類肯定要重點(diǎn)關(guān)注轉(zhuǎn)化率和訂單，用流量變現(xiàn)的媒體網(wǎng)站肯定重點(diǎn)在于內(nèi)容和流量，SNS關(guān)注的是注冊客戶及黏性問題····不再一一列舉，也有一些所有網(wǎng)站運(yùn)營都需要關(guān)注的指標(biāo)，像網(wǎng)站流量、注冊量、轉(zhuǎn)化率、跳出率、忠誠客戶比率，新增用戶量等等····簡言之，網(wǎng)站運(yùn)營的重點(diǎn)就是通過各種方式和手段不斷強(qiáng)化網(wǎng)站的“變現(xiàn)”能力，即提升自身商業(yè)模式創(chuàng)造價值的能力。 第二個問題，運(yùn)營人員做的工作取決于分工的不同，運(yùn)營人員其實(shí)可以劃分很細(xì)，從內(nèi)容編輯到活動策劃，從營銷推廣再到數(shù)據(jù)分析，從異常處理到性能優(yōu)化····網(wǎng)站運(yùn)營是一個不斷優(yōu)化和細(xì)化的過程?；蛟S大的成熟網(wǎng)站會對網(wǎng)站建設(shè)，活動策劃、網(wǎng)站運(yùn)營有職能的劃分，但我的理解是運(yùn)營人員最好有全局性的眼光和換位思考的習(xí)慣，搭伙吃飯磨合很重要。