職位描述

KTV經(jīng)理 按公司要求,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌KTV部的各項(xiàng)工作計(jì)劃及工作安排;2、  與本部門(mén)和其它部門(mén)部長(zhǎng)緊密配合,制定并實(shí)施各項(xiàng)工作安排和計(jì)劃,并確保落實(shí);3、按公司規(guī)范內(nèi)容,對(duì)KTV部的新進(jìn)人員進(jìn)行傳幫帶工作;4、對(duì)員工進(jìn)行合理的工作分配,并予以嚴(yán)格、細(xì)致的監(jiān)督;5、總結(jié)KTV部的工作和成績(jī)。 

公司簡(jiǎn)介

桂林恭城錦程勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司是恭城唯一一家獲得由恭城人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放的《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》的正規(guī)合法勞務(wù)派遣公司。錦程勞務(wù)派遣公司是一家專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),主要從事為各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及外資、合資企業(yè)提供人力資源以及勞動(dòng)人事管理咨詢服務(wù)。公司經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)有:國(guó)內(nèi)勞務(wù)派遣、勞務(wù)代理、勞務(wù)外包、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)政策咨詢、代繳社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。錦程勞務(wù)將打造成為恭城人力資源領(lǐng)域的第一服務(wù)品牌。極力維護(hù)客戶企業(yè)和員工的切身利益,成為客戶企業(yè)和求職者的第一選擇。

上班地點(diǎn)

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桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 18-35歲
桂林市飛越無(wú)限通訊器材貿(mào)易有限責(zé)任公司
通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、制作和提供品質(zhì)如一的飲品和輕食; 2、與顧客和同伴保持良好的溝通,為所有顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 3、按照店面清潔標(biāo)準(zhǔn),每天執(zhí)行清潔工作,保持干凈和舒適的門(mén)店環(huán)境; 4、按照店面標(biāo)準(zhǔn),完成設(shè)備清潔及設(shè)備維護(hù)工作。 6、晉升路線:店員---值班---副店長(zhǎng)/店長(zhǎng) 壞境好,工作輕松。 工作要求 1、工作要求:男女不限,18-35歲 福利待遇: 生日福利 帶薪年假 年終獎(jiǎng)金
2024-11-22
汪艷群
人事主管
咖啡師
3000-5000元
桂林-陽(yáng)朔縣
中專以上
3年以上
1、負(fù)責(zé)咖啡廳奶茶、咖啡等飲品的制作與調(diào)試,并且能獨(dú)立進(jìn)行完成吧臺(tái)運(yùn)轉(zhuǎn)、操作、管理; 2、負(fù)責(zé)對(duì)咖啡廳里面采購(gòu)的食品進(jìn)行監(jiān)督保存; 3、負(fù)責(zé)咖啡廳水臺(tái)、操作臺(tái)、庫(kù)房等區(qū)域的衛(wèi)生,確保餐具干凈整潔; 4、及時(shí)根據(jù)季節(jié)變更飲品口味和制作調(diào)制; 5、收集客戶對(duì)產(chǎn)品的反饋并能及時(shí)改善和提高; 6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熱愛(ài)咖啡、奶茶制作; 7、中專及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 8、精神飽滿、形象氣質(zhì)好、陽(yáng)光開(kāi)朗有朝氣、心態(tài)積極、做事認(rèn)真、善于溝通。
2024-11-16
徐女士
董事長(zhǎng)助理
咖啡師
3000-5000元
桂林-七星區(qū)
Tara Coffee
餐飲業(yè)
1.帶薪學(xué)習(xí)咖啡相關(guān)知識(shí),掌握咖啡出品技能。 職位要求:1.熱愛(ài)門(mén)店工作,有上進(jìn)心,有很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 2.注重細(xì)節(jié),有責(zé)任心。 3.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)皆可,店內(nèi)會(huì)有培訓(xùn),高新全職,咖啡管夠,接受畢業(yè)生。 工作時(shí)間:***,每個(gè)星期休一天。 綜合收入:3000-5000(底薪加績(jī)效獎(jiǎng)金加產(chǎn)品提成)
2024-11-15
徐先生
HR

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桂林恭城錦程勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林恭城錦程勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 保險(xiǎn)/管理咨詢/人力資源
成立時(shí)間 11年(2013年6月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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