根據(jù)工作需要，我局面向社會(huì)公開招聘編外合同制工作人員23名，具體事項(xiàng)如下：
一、招聘單位
柳州市柳南區(qū)城市管理行政執(zhí)法局。
二、招聘崗位
本次招聘合同制工作人員23名，崗位計(jì)劃表具體崗位要求詳見附件1（文末獲取附件表）。
三、報(bào)名基本條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形的，不得應(yīng)聘：
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的，或有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的；
2.曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；
3.被銀行、法院視為失信人，或有其他較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
4.因違反國家有關(guān)法律規(guī)定，被解除勞動(dòng)合同的或因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
5.參加非法組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
6.本局在職在崗人員；
7.在校學(xué)生（函授在讀生除外）；
8.其他不適合從事城市管理編外合同制工作人員工作的情形。
四、報(bào)名程序
本次招聘一律通過網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場、電話、傳真等其他方式報(bào)名。報(bào)名不收取費(fèi)用。
1.報(bào)名時(shí)間：2022年11月16日-11月22日
2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。將報(bào)名材料掃描件發(fā)送到柳州市柳南區(qū)城市管理行政執(zhí)法局人事財(cái)務(wù)股郵箱：lnzfjrscwg@163.com
3.報(bào)名所需材料：
(1)報(bào)名登記表（文末獲取附件表）；
(2)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（本科畢業(yè)生提供）、退伍證（退伍軍人提供）、相關(guān)資格證書等材料掃描件及近期免冠一寸彩色證件照（粘貼在報(bào)名表上）。
4.資格初審。考生必須對其所填寫的報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如不實(shí)，即取消報(bào)考資格。
五、考試
(一)知識(shí)考試
1.知識(shí)考試采用筆試的方式進(jìn)行，滿分100分。內(nèi)容包括時(shí)事政治、法律法規(guī)、基本常識(shí)、語言理解與表達(dá)、判斷推理等相關(guān)知識(shí)。報(bào)名結(jié)束后10天內(nèi)電話通知筆試時(shí)間和地點(diǎn)。
2.筆試注意事項(xiàng)：考生除攜帶水性筆等必要的文具外，不得攜帶任何資料和通信工具進(jìn)入考場。開考后15分鐘及以上未進(jìn)入考場，取消考試資格。
(二)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化形式開展。根據(jù)報(bào)考人員的知識(shí)考試成績從高分到低分的順序，按照1：3的比例確定面試入圍人選，比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)知識(shí)考試成績相同情況的，同時(shí)進(jìn)入面試；符合條件人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)考試成繢計(jì)算
1.考生考試成績=知識(shí)考試成績x40%+面試成績x60%。
2.考生考試成績（含知識(shí)考試、面試成績）僅本次考試有效。如招聘期間新增職位，招聘單位可在面試合格且符合該缺額職位應(yīng)聘條件的末聘用人員中，按考試成績從高分到低分的順序進(jìn)行補(bǔ)錄。
六、體檢、政審、公示及簽訂勞動(dòng)合同
(一)體檢
用人單位根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例，按照考生的考試成績從高分到低分的順序確定體檢人選。體檢依據(jù)《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
(二)政治考察
政治考察與體檢同步進(jìn)行。體檢、政審考察不合格的不予聘用，缺額根據(jù)考試成績由高到低依次遞補(bǔ)。
(三)公示
體檢、政治考察合格的人員，經(jīng)招聘單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，通過柳南區(qū)城市管理行政執(zhí)法局網(wǎng)站、“柳南城管”微信公眾號(hào)等進(jìn)行公示。公示期滿后，確定聘用名單，辦理聘用手續(xù)。
(四)簽訂勞動(dòng)合同
經(jīng)知識(shí)考試、面試、體檢、政治考察合格的應(yīng)聘人員，根據(jù)資格條件和招聘計(jì)劃確定為聘用人員。簽訂勞動(dòng)合同后進(jìn)行崗前培訓(xùn)，試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，或在試用期間被證明不符合聘用條件或崗位工作的，予以解除勞動(dòng)合同，取消聘用。
七、薪酬待遇
(一)當(dāng)前月工資待遇為3288元，另有五險(xiǎn)一金。外勤人員享受5個(gè)月/年的高溫補(bǔ)貼。
(二)試用期滿轉(zhuǎn)正后，按自然年滿一年，增加工齡工資100元，500元封頂。
(三)按規(guī)定享受公休假、婚假、產(chǎn)假等法定節(jié)假日和其他福利待遇。
八、其他事項(xiàng)
(一)考生在報(bào)名時(shí)須正確填寫手機(jī)號(hào)碼，且務(wù)必保持手機(jī)暢通，如通訊方式變更應(yīng)及時(shí)告知工作人員。凡因個(gè)人原因，不在規(guī)定的時(shí)間參加知識(shí)考試、面試或體檢的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
(二)根據(jù)《新冠肺炎疫情防控期間廣西事業(yè)單位線下公開招聘活動(dòng)疫情防控工作指南》、柳州市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部辦公室制定發(fā)布的《應(yīng)對近期國內(nèi)嚴(yán)峻新冠肺炎疫情“十嚴(yán)格〞》等文件要求，請考生做好健康管理，沒有健康碼不得參加公開招聘活動(dòng)?？荚嚠?dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，佩戴一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，持本人考試考前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性報(bào)告（紙質(zhì)版或電子版均可）、“廣西健康碼”為綠碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼、現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3°C)進(jìn)入考場參加考試。
(三)考生有違紀(jì)違規(guī)行為的，給予考試成績無效、取消聘用等處理，并記入其本人誠信檔案。
(四)凡被柳州市柳南區(qū)城市管理行政執(zhí)法局正式錄用但未按報(bào)到要求報(bào)到，或報(bào)到后在試用期內(nèi)辭職的應(yīng)聘人員，取消聘用資格。
(五)最終解釋權(quán)歸柳州市柳南區(qū)城市管理行政執(zhí)法局所有。
報(bào)名咨詢電話：0772-3211527。
