廣西供應(yīng)鏈服務(wù)集團(tuán)桂林儲(chǔ)運(yùn)有限公司成立于60年代，前身為廣西區(qū)物資局桂林二級(jí)站，從事傳統(tǒng)倉儲(chǔ)物流業(yè)已有60多年歷史。為區(qū)直屬國有企業(yè)，是廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬全資子集團(tuán)廣西供應(yīng)鏈服務(wù)集團(tuán)有限公司的全資子公司（即廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)下屬全資三級(jí)子公司）。公司注冊(cè)資本 3729.21 萬元，凈資產(chǎn) 10500 多萬元，占地550多畝（其中桂林園區(qū)496畝、園區(qū)周邊3畝、全州分公司57畝），桂林園區(qū)地處廣西桂林市城南核心商圈，倉庫面積8.3萬㎡、其他堆場(chǎng)約10萬㎡，有2條總長(zhǎng) 3 ㎞左右的鐵路專用線，配備有龍門吊、行吊、汽車吊及叉車等各種起重設(shè)備。是自治區(qū)級(jí)示范物流園區(qū)、自治區(qū)首批現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)。是桂林市最大的鋼材、化肥、農(nóng)藥的中轉(zhuǎn)、交易市場(chǎng)和集散地。2021年鋼材、化肥吞吐量分別占桂林市總量的85%和75%左右。公司常年為客戶提供：代裝、代卸、申報(bào)車皮計(jì)劃業(yè)務(wù)、倉庫、貨場(chǎng)出租、貨物代管、代發(fā)等業(yè)務(wù),是桂林市首家AAA倉儲(chǔ)型物流企業(yè)和桂林市物流與采購聯(lián)合會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位，2015年獲批廣西物流園區(qū)示范物流園。2016年桂林儲(chǔ)運(yùn)充分利用閑置的土地，引入根雕、文創(chuàng)業(yè)態(tài)，創(chuàng)建“夢(mèng)想儲(chǔ)運(yùn)站”，先后獲批“廣西木根雕名城”、自治區(qū)文化旅游廳“文化示范產(chǎn)業(yè)園區(qū)”、“自治區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)集聚區(qū)”等稱號(hào)。在桂林物流行業(yè)內(nèi)享有較高的知名度和影響力。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠聘英才，熱忱歡迎有志者加盟。
一、招聘崗位及人數(shù)（詳見附件1）
二、應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有較高的政治素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，無不良記錄;
2.具有正常履行職責(zé)的良好身體條件;
3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷且有碩士學(xué)位的優(yōu)先考慮;
4.符合招聘崗位要求的工作能力、工作經(jīng)歷、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能和其它資質(zhì)資格職稱等條件;
5.特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬條件。
三、報(bào)名時(shí)間
自招聘公告發(fā)布之日起至招聘到合適的人為止。
四、報(bào)名方式及要求
請(qǐng)應(yīng)聘者通過電子郵件報(bào)名，報(bào)名材料請(qǐng)發(fā)至郵箱glchuyun@163.com，招聘聯(lián)系人：李女士、高女士，電話：0773—3602550、3602551
(二)應(yīng)聘材料：
1.《廣西供應(yīng)鏈服務(wù)集團(tuán)桂林儲(chǔ)運(yùn)有限公司應(yīng)聘報(bào)名登記表》(詳見附件2，非招聘啟事附件格式的報(bào)名登記表恕不受理，取消審查資格);
2.個(gè)人身份證掃描件;
3.學(xué)歷證、學(xué)位證、國家教育部開具的國外學(xué)歷或?qū)W位證明掃描件;
4.教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;
5.職稱證、職業(yè)資格證掃描件;
6.重要獲獎(jiǎng)證書掃描件;
7.黨員身份證明;
8.相關(guān)工作經(jīng)歷證明;
9.近期2寸彩色證件照一張。
以上材料一并放于同一文件夾中，文件夾與郵件統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。
五、招聘程序
報(bào)名→資格審查→面試→體檢→聘用
六、有關(guān)聲明
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，一經(jīng)提交不可更改且不退還。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)錄用的，予以解聘。
2.因報(bào)名信息填寫錯(cuò)漏無法聯(lián)系應(yīng)聘者本人所造成的后果，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
3.面試、體檢時(shí)間另行通知，未錄用人員不另行通知。
4.應(yīng)聘人員請(qǐng)保持通訊通暢，未按時(shí)參加面試的，視為自動(dòng)棄權(quán)。
