根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)要求，結(jié)合本局工作需要，面向社會公開招聘編制外工作人員4名。
一、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則;
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適的原則;
(四)堅持綜合素質(zhì)和專業(yè)知識相結(jié)合的原則。
二、基本要求
(一)具有良好的政治素質(zhì)，有社會責(zé)任感、工作責(zé)任心;
(二)具有良好的道德品質(zhì)，遵紀守法，誠實守信，品行端正，無不良記錄;
(三)性格開朗、思維清晰、反應(yīng)敏捷，具有較強的人際交往、溝通、歸納、分析能力;
(四)經(jīng)常出差和加班加點，能吃苦耐勞;
(五)具有一定的文字寫作水平和計算機操作技能;
(六)相貌端正，身體健康;
(七)年齡30歲以下(1993年3月以后出生)。
有下列情形之一的人員，不得參加報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘崗位人數(shù)及條件
(一)崗位人數(shù)。綜合業(yè)務(wù)崗位共4人。
(二)招聘條件。
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.具備一定專業(yè)理論基礎(chǔ)，有一定的實踐經(jīng)驗，有社會調(diào)查工作經(jīng)歷，熟悉機關(guān)常用公文、綜合材料寫作;經(jīng)濟管理類、經(jīng)濟學(xué)類、財政稅收類、金融類專業(yè)者優(yōu)先。
3.能熟練運用計算機公文處理系統(tǒng)、信息化管理系統(tǒng)、制作PPT，具備崗位所需要的業(yè)務(wù)知識。
4.在同等條件下，取得相關(guān)職業(yè)資格證書的，優(yōu)先聘用。
5.本次招聘崗位不涉及編制，單位不提供員工集體宿舍，不能在應(yīng)聘崗位工作滿一年的，請勿報名。
四、招聘程序
(一)發(fā)布消息。
招聘信息通過廣西壯族自治區(qū)投資促進局網(wǎng)站(http://tzcjj.gxzf.gov.cn/)面向社會公開發(fā)布。
(二)報名。
1.報名截止時間：2023年7月14日。
2.報名方式：網(wǎng)上報名。
3.報名材料要求：(1)報名表;(2)有效《居民身份證》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書;(3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書;(4)本人近期小二寸藍底證件照片和5寸生活照片各1張。
網(wǎng)上報名請將上述報名材料(報名表WORD格式、證件彩色掃描PDF格式、圖片格式電子文檔)發(fā)至人事處郵箱：rsc@gxipn.gov.cn報名材料壓縮包文件命名方式“崗位+姓名+專業(yè)”，請務(wù)必將所有報名材料壓縮成一個文件包。
(三)資格審查。對應(yīng)聘人員的資格審查由我局相關(guān)部門負責(zé)，根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進行審查。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。
審查合格的面試人員名單在廣西壯族自治區(qū)投資促進局網(wǎng)站(http://tzcjj.gxzf.gov.cn/)上公布。
(四)面試。通過資格審查的應(yīng)聘人員由我局通知參加面試，時間：2023年8月(具體時間地點另行通知)。
面試按照1:3比例，組織結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，60分以上為合格。
(五)體檢。1.體檢名額。根據(jù)招聘名額，按照報考者考試總成績，由自治區(qū)投資促進局從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，政策規(guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他報考者依次按面試成績從高到低確定體檢人員;若以上要素均完全一致，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。
2.體檢標準。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
3.體檢時間和地點。體檢由自治區(qū)投資促進局指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行(具體時間、地點另行通知)。未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。
4.復(fù)檢及遞補。除按規(guī)定應(yīng)當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行1次，由自治區(qū)投資促進局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。
某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。
(六)考核公示。
1.考核。經(jīng)面試合格的應(yīng)聘人員，由我局按面試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加考察人選，面試成績不合格者，不得確定為考察人選。考察主要考核應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)等情況。
2.公示。在廣西投資促進網(wǎng)和自治區(qū)投資促進局機關(guān)范圍內(nèi)，對擬聘用人員名單進行公示，公示期為5個工作日。公示期間查實有嚴重問題，不符合招聘條件、影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(七)辦理聘用手續(xù)。
公示結(jié)果不影響聘用的，由我局按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在辦理聘用手續(xù)時，被聘用人員必須提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(正式簽定聘用合同時，應(yīng)屆畢業(yè)生必須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件)，具有專業(yè)技術(shù)職稱的提供專業(yè)技術(shù)職稱證書原件及復(fù)印件。被聘用人員應(yīng)在我局通知的時間內(nèi)報到，不按時報到的，取消聘用資格。
五、聘用人員管理及工資待遇
(一)應(yīng)聘人員一經(jīng)我局聘用，雙方簽訂聘用合同。
(二)薪資待遇：根據(jù)學(xué)歷層次在3200元/月—3500元/月之間。并按規(guī)定辦理社會保險、住房公積金(繳存標準12%)。
六、其他
欲了解單位詳細情況，請登錄瀏覽廣西投資促進網(wǎng)。
招聘事宜咨詢電話：0771-5859758 182****5536
招聘事宜監(jiān)督電話：0771-5889594 139****8080
