2023年梧州市蒼梧縣公益性崗位人員招聘4人公告

更新: 2023-12-25瀏覽:216次

本文簡(jiǎn)介: 2023年12月21日— 2023年12月28日。每個(gè)工作日上午8:00-12:00,下午15:00-18:00。

根據(jù)有關(guān)要求,為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè),蒼梧縣鄉(xiāng)村振興局等3個(gè)單位面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位和名額

公益性崗位4個(gè)(具體招聘崗位名單見附件1)。

二、招聘條件及范圍

在法定勞動(dòng)年齡內(nèi),有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的,持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》)并經(jīng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的下列登記失業(yè)的就業(yè)困難人員之一:

(一)持有《中華人民共和國(guó)殘疾人證》或者《中華人民共和國(guó)殘疾軍人證》的城鎮(zhèn)人員;

(二)城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員(女性年滿40周歲以上、男性年滿50周歲以上);

(三)享受城市最低生活保障待遇家庭中的人員;

(四)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員(所有法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、具有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài),且進(jìn)行失業(yè)登記的人員);

(五)最近一次辦理登記失業(yè)后連續(xù)12個(gè)月以上的城鎮(zhèn)人員;

(六)失地人員(指依法被縣級(jí)以上人民政府實(shí)施統(tǒng)一征地后,完全失去原承包耕地的農(nóng)民);

(七)符合上述1至5任意條件的易地搬遷安置區(qū)搬遷群眾;

(八)縣級(jí)以上人民政府或設(shè)區(qū)市以上人力資源社會(huì)保障部門確定的其他就業(yè)援助對(duì)象。

三、具體招聘工作程序

(一)報(bào)名時(shí)間

2023年12月21日— 2023年12月28日。每個(gè)工作日上午8:00-12:00,下午15:00-18:00。

(二)報(bào)名方法

1.報(bào)名地點(diǎn):

蒼梧縣就業(yè)服務(wù)中心(地址:石橋鎮(zhèn)務(wù)實(shí)路人社大樓二樓大廳,電話:0774-2692821),報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位人員到相應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)服務(wù)中心報(bào)名。

2.報(bào)名需提供的材料:

(1)《蒼梧縣公益性崗位招聘登記表》(在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取或在“蒼梧人社”微信公眾號(hào)下載)一式二份;

(2)戶口簿或戶籍證明、身份證、《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》以及相關(guān)最高學(xué)歷證明;

(3)就業(yè)困難證明材料及其他:殘疾人提供《殘疾人證》;低保戶家庭人員提供低保證明及低保審核情況表;“零就業(yè)家庭”人員提供有關(guān)零就業(yè)家庭認(rèn)定材料等;因失地失海或重大自然災(zāi)害而失業(yè)的人員,提供鎮(zhèn)政府有關(guān)《被征地農(nóng)民審核表》或證明等材料;退伍軍人提供《退伍證》;有《保安證》的提供該證等相關(guān)材料;易地搬遷戶提供由社區(qū)出具的易地搬遷戶證明;

(4)七張1寸近期照片。

(三)審核及面試

由縣就業(yè)服務(wù)中心對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行審核,審核通過后,由各用人單位對(duì)符合招聘條件的人員進(jìn)行相應(yīng)的面試。

(四)考核及體檢

由各用人單位根據(jù)面試測(cè)試確定考核人選。考核內(nèi)容包括:政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法等。考核合格的,由用人單位統(tǒng)一組織體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自理。

綜合考核以及面試、體檢等情況,用人單位應(yīng)及時(shí)提交擬錄用意見。對(duì)于有崗位名額但仍不予錄用人員的單位,在退還人員資料時(shí)應(yīng)附不予以錄用具體原因的情況說明。

(五)錄用及培訓(xùn)

由各用人單位根據(jù)具體情況對(duì)入選人員按崗位所需分配工作,并與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

因考核、體檢不過關(guān)、自動(dòng)放棄、不服從分配等原因出現(xiàn)的崗位空缺,根據(jù)面試排名次序由用人單位決定是否依次遞補(bǔ)。

正式上崗前由各用人單位組織崗前培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間由用人單位確定。

四、有關(guān)待遇

工資福利待遇由用人單位負(fù)責(zé)。凡在公益性崗位簽訂一年以上勞動(dòng)合同的人員,可按規(guī)定享受現(xiàn)行公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,所需補(bǔ)貼資金從縣就業(yè)補(bǔ)助資金中列支到補(bǔ)貼個(gè)人或用人單位。相關(guān)補(bǔ)貼規(guī)定如下:

(一)崗位補(bǔ)貼。每月按不高于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的1.3倍的崗位補(bǔ)貼直接補(bǔ)貼給個(gè)人(具體工資、福利等由用人單位確定)。

(二)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。采取“先繳后補(bǔ)”的辦法,用人單位負(fù)責(zé)為公益性崗位人員繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、大額醫(yī)療補(bǔ)助、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)和工傷保險(xiǎn)費(fèi);個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

(三)享受補(bǔ)貼期限。公益性崗位人員的崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限,除對(duì)距離法定退休年齡不足5年的可延長(zhǎng)至法定退休年齡外,其余人員最長(zhǎng)不超過3年,政策另有明確規(guī)定的除外。對(duì)補(bǔ)貼期滿后仍然難以通過其他渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、重度殘疾人等特殊困難人員,可再次按程序通過公益性崗位予以安置。

五、溫馨提示

本次招聘公告以及后續(xù)相關(guān)工作的公示等將在蒼梧縣人民政府政府網(wǎng)、“蒼梧人社”微信公眾號(hào)公布,初審沒有通過的應(yīng)聘者,我局不再另行通知。未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,我局將代為保密,恕不退還。

公益性崗位人員在崗期間擔(dān)任法定代表人、股東(合伙人)或管理人等身份的即日起終止享受公益性崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

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