根據(jù)學校工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘學生公寓管理員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
學生公寓管理員4名。
二、招聘原則
1.公開、公平、公正。
2.道德品質優(yōu)良。
3.綜合評估，擇優(yōu)錄用。
三、招聘條件
1.熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，品行端正，作風正派，身心健康，無犯罪記錄。
2.熱愛本崗位工作，具有較強的工作責任感和吃苦耐勞精神，有良好的服務意識和團隊意識。
3.工作認真負責，有較強的組織、溝通、協(xié)調能力。
4.女性，年齡在25-45歲之間，大專及以上學歷(特殊情況可放寬至高中學歷)且與其他單位無勞動人事關系。
5.具有學生公寓管理相關工作經驗者優(yōu)先。
四、報名和資格審查
(一)個人報名
1.請報名人員提交個人簡歷、學歷和學位證書及身份證復等相關材料打包發(fā)送至郵箱1582776063@qq.com，郵件主題及應聘文檔名注明“姓名-宿管員應聘材料”。
2.報名截止日期：2024年3月20日17：00。
(二)資格審核
根據(jù)招聘公告的有關規(guī)定對應聘人員報名信息、應聘資格進行審核。
(三)招聘面試
面試時間、地點、方式另行通知獲面試資格的報名者。
五、試用工及正式聘用
學校根據(jù)應聘者的綜合考核結果，確定擬聘用人員，對擬聘用人員安排一個月試用期(包括在聘用合同期內),試用期滿合格,予以正式聘用。
六、待遇
聘用人員與學校簽訂勞動合同，學校將按照相關法規(guī)政策為聘用人員繳納醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險和失業(yè)保險。
七、紀律監(jiān)督及相關要求
應聘人員須提供符合規(guī)定并與招聘崗位相符的材料及證明，對弄虛作假者一律取消應聘資格。招聘工作人員存在應當回避的情形或可能影響招聘公正的，應當回避;如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。
聯(lián)系人及聯(lián)系方式：陸老師，0771-7870619;辦公地點：崇德樓206。
