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貴港安全專(zhuān)家招聘

共找到 6條 貴港 安全專(zhuān)家 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)工作;
2、對(duì)財(cái)政支持的項(xiàng)目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),運(yùn)用科學(xué)的方法,對(duì)項(xiàng)目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評(píng)價(jià);
3、收集整理評(píng)價(jià)資料,設(shè)計(jì)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo),制定評(píng)價(jià)工作方案,組織必要的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評(píng)價(jià),撰寫(xiě)績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告;
4、根據(jù)項(xiàng)目需求,對(duì)接專(zhuān)家工作,保證工作成果的科學(xué)性;
5、與委托客戶、評(píng)價(jià)單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。
崗位要求:
1.審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)管等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本級(jí)及以上學(xué)歷;
2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.做事踏實(shí)認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排;
4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心,遵守公司工作紀(jì)律;
5.有相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:
1.人才培養(yǎng):入職后由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì)培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項(xiàng)目由指導(dǎo)人組織項(xiàng)目前期培訓(xùn)。
2.薪資待遇:基本工資+績(jī)效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎(jiǎng)。
3.福利待遇:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)、旅游經(jīng)費(fèi)、繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)等。
4.工作時(shí)間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)工作;
2、對(duì)財(cái)政支持的項(xiàng)目、政策等,依據(jù)設(shè)定的績(jī)效目標(biāo),運(yùn)用科學(xué)的方法,對(duì)項(xiàng)目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評(píng)價(jià);
3、收集整理評(píng)價(jià)資料,設(shè)計(jì)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo),制定評(píng)價(jià)工作方案,組織必要的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研及訪談,數(shù)據(jù)整理與綜合評(píng)價(jià),撰寫(xiě)績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告;
4、根據(jù)項(xiàng)目需求,對(duì)接專(zhuān)家工作,保證工作成果的科學(xué)性;
5、與委托客戶、評(píng)價(jià)單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。
崗位要求:
1.審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)管等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2.具備清晰思維邏輯,良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.做事踏實(shí)認(rèn)真,肯吃苦耐勞,能接受短期出差安排;
4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心,遵守公司工作紀(jì)律;
5.有相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利待遇:
1.人才培養(yǎng):入職后由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì)培訓(xùn),每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn),新型或較復(fù)雜項(xiàng)目由指導(dǎo)人組織項(xiàng)目前期培訓(xùn)。
2.薪資待遇:基本工資+績(jī)效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎(jiǎng)。
3.福利待遇:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)、旅游經(jīng)費(fèi)、繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)等。
4.工作時(shí)間:行政班,享受雙休及法定節(jié)假日。
2024-11-20
黃錦華
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我們尋找的候選人應(yīng)具備以下能力和特質(zhì):
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2.具備電商運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),熟悉商品采購(gòu)、庫(kù)存管理和物流配送流程。
3.出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與供應(yīng)商、團(tuán)隊(duì)成員和客戶保持良好的關(guān)系。
4.對(duì)產(chǎn)品的選擇和推廣有良好的眼光和判斷力,能夠制定吸引人的營(yíng)銷(xiāo)策略。
5.熟練運(yùn)用影音制作工具和社交媒體管理工具,能夠制作精美的產(chǎn)品展示視頻和推廣內(nèi)容。
6.數(shù)據(jù)分析和決策能力,能夠根據(jù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)反饋優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
如果你對(duì)這個(gè)職位感興趣,并且滿足上述要求,請(qǐng)將你的簡(jiǎn)歷發(fā)送到我們的招聘郵箱。我們期待與有激情和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的你合作,一起在TIKTOK平臺(tái)上打造繁榮的小店業(yè)務(wù)!\"
可行的運(yùn)營(yíng)方案,并與商家談判達(dá)成一致,完成市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo); 3、根據(jù)不同維度的數(shù)據(jù),分析所負(fù)責(zé)市場(chǎng)的用戶屬性、需求特征、品類(lèi)和客單價(jià)分布,發(fā)現(xiàn)增長(zhǎng)點(diǎn),針對(duì)性制定品類(lèi)、商品、場(chǎng)景等運(yùn)營(yíng)優(yōu)化方案; 4、作為商圈運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家
三、福利待遇: ?1、優(yōu)越的工作平臺(tái):提供固定優(yōu)質(zhì)的客戶資源(毫無(wú)拓展客戶壓力),工作環(huán)境優(yōu)良,工廠專(zhuān)家提供幫扶培訓(xùn)機(jī)會(huì)多; ?2、潛力無(wú)限的晉升機(jī)會(huì):維修技師(初級(jí)、中級(jí)、高級(jí))—維修主管—維修經(jīng)理
2024-11-18
石永言
要求:25-40歲 1、有賺錢(qián)的欲望,樂(lè)觀、勤奮、激情、實(shí)干; 2、底薪2000---3000+提成+培訓(xùn)學(xué)習(xí)+年終獎(jiǎng), 3、能力決定你的收入 店址:二環(huán)路868號(hào)安吉爾高端凈水專(zhuān)家(巴購(gòu)正對(duì)面
約 6 個(gè)崗位

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