貴港教育培訓(xùn)招聘
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貴港 教育培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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資深國(guó)文老師
5000-6000元2024-11-21甘國(guó)棟一、應(yīng)聘條件:
1、熱愛(ài)幼少兒教育事業(yè);全日制大專及以上學(xué)歷,有一年以上的相關(guān)教育工作經(jīng)驗(yàn),有強(qiáng)烈愿望去挑戰(zhàn)管理和研發(fā)工作,曾從事過(guò)管理、培訓(xùn)、帶團(tuán)隊(duì)工作的老師優(yōu)先;
2、對(duì)小朋友有愛(ài)心、耐心,普通話標(biāo)準(zhǔn)清晰,二級(jí)甲等及以上標(biāo)準(zhǔn)或不帶地方口音;
3、對(duì)工作有耐心,為人熱情、工作積極進(jìn)取,善于與人溝通交流,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,做人做事靠譜,能適應(yīng)有業(yè)績(jī)壓力、職業(yè)化、高收入高效率高適應(yīng)性和結(jié)果導(dǎo)向要求的工作模式;
4、有深厚的母語(yǔ)學(xué)習(xí)和研究的興趣,喜愛(ài)閱讀、喜愛(ài)寫(xiě)作,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立精神,有寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)或作品發(fā)表者優(yōu)先,是一個(gè)有夢(mèng)、有趣、鮮活和獨(dú)立的個(gè)人;
5、大學(xué)本科優(yōu)先,執(zhí)教師資格證優(yōu)先;具備課程研發(fā)能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展課程研發(fā);
6、工作時(shí)間:周三休息,周一、周二、周四、周五下午14:00-17:00;晚上18:30-21:00,周末白天班。
7、若你目標(biāo)感強(qiáng),有上進(jìn)心,有職業(yè)化追求,想過(guò)誠(chéng)實(shí)滾燙的人生,瀚林成長(zhǎng)中心歡迎您。
二、待遇:
(一)薪酬
1、面試、試講合格,可獲得資格進(jìn)行試崗,前一個(gè)月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過(guò)關(guān)后才能轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課:
2、試用期一至兩個(gè)月(最長(zhǎng)不超過(guò)兩個(gè)月),試用期工資3000元(底薪+課時(shí)/崗位補(bǔ)貼+績(jī)效考核工資+全勤)以上/月,轉(zhuǎn)正后基層老師薪酬3000-6000元/月(扣除保險(xiǎn)后),薪資結(jié)果跟個(gè)人帶班量、續(xù)班率、滿班率有關(guān),每年帶班老師平均可以獲得10-15%的漲薪幅度;轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);
3、并根據(jù)表現(xiàn)有2000—8000元不等的年終獎(jiǎng)(工作一整年),項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金(評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)、招生獎(jiǎng)、續(xù)班獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、節(jié)日獎(jiǎng)金物資)。
(二)福利
1、提供工作餐;
2、一年兩次10-15天的帶薪休假(寒暑假); -
EHS體系工程師
7000-12000元2024-11-21崗位職責(zé):
1.制定年度安全培訓(xùn)計(jì)劃,編制公司安全培訓(xùn)資料,并組織實(shí)施教育
2.建立健全職工安全和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案
3.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)作業(yè)安全管理,監(jiān)護(hù)作業(yè)安全,保障生產(chǎn)安全
4.完善勞動(dòng)防護(hù)用品的購(gòu)買(mǎi).驗(yàn)收.保管.發(fā)放.使用.更換.報(bào)廢等管理制度和使用建檔,負(fù)責(zé)特種勞動(dòng)防護(hù)用品的安全管理
5.承擔(dān)職業(yè)健康安全管理和設(shè)備安全管理
6.制定安全檢查和應(yīng)急管理計(jì)劃及方案,排除安全隱患
任職要求:
1.質(zhì)量工程技術(shù)類專業(yè);
2.連續(xù)從事質(zhì)量管理工作、體系認(rèn)證工作、標(biāo)準(zhǔn)化工作連續(xù)三年以上;
3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標(biāo)準(zhǔn)體系,并有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力;
5.具備較強(qiáng)邏輯思維、學(xué)習(xí)能力、管理思想、管理理念。
企業(yè)福利
1.薪資福利
①入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)
②享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日
③完善的薪資管理、核算體系
④可享受企業(yè)利潤(rùn)分配(相當(dāng)于月收入的0--5倍,根據(jù)部門(mén)工作業(yè)績(jī)、崗位工作業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作、個(gè)人貢獻(xiàn)力、個(gè)人潛能等綜合評(píng)估后確定倍數(shù))
2.職業(yè)發(fā)展
①良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境和晉升空間
②員工每年至少一次綜合勝任力評(píng)估,根據(jù)評(píng)估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3.生活配置
①包吃:每日三餐,正餐三菜一湯,節(jié)假日加餐
②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng)
③出行:公司配有通勤車(chē)及定制公交接送上下班(目前僅限行政班人員,固定站點(diǎn):觀天下、萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng))
④體檢:每年組織一次健康體檢
⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋,配套健康運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地和設(shè)施
上班時(shí)間:
周一至周五:8:30-12:00,14:00-17:30
周六:8:30-12:00,14:00-15:30 -
數(shù)學(xué)項(xiàng)目?jī)?chǔ)備負(fù)責(zé)人
4000-8000元2024-11-21甘國(guó)棟數(shù)學(xué)項(xiàng)目?jī)?chǔ)備負(fù)責(zé)人
應(yīng)聘條件:
(一)崗位職責(zé):
1、根據(jù)學(xué)生情況,進(jìn)行個(gè)性化授課;
2、制定學(xué)習(xí)規(guī)劃方案、做好課堂反饋;
3、參與學(xué)校和部門(mén)組織的培訓(xùn)、集體教研、會(huì)議等集體活動(dòng);
4、完成教學(xué)部及相關(guān)部門(mén)安排的其他任務(wù);
5、經(jīng)高標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)后能完成小學(xué)初中數(shù)學(xué)課程的研究教學(xué),并且能夠做好家校溝通服務(wù)以及在高峰期協(xié)助市場(chǎng)部做好招生工作;
(二)應(yīng)聘要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)、執(zhí)教師資格證優(yōu)先;
2、有責(zé)任心,有良好的數(shù)學(xué)邏輯思維,以及通俗易懂的教學(xué)講解能力,熱愛(ài)教育教學(xué)事業(yè),能夠精通教授小學(xué)以及初中的數(shù)學(xué)課程;
3、表達(dá)能力強(qiáng),有親和力,擅長(zhǎng)與人溝通交流,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),品貌端正,人品正直,舉止大方得體;
5、有良好的復(fù)制能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、未來(lái)有信心領(lǐng)導(dǎo)學(xué)科的教研和進(jìn)行人才復(fù)制,能適應(yīng)有業(yè)績(jī)壓力、職業(yè)化、高收入高效率高適應(yīng)性和結(jié)果導(dǎo)向要求的工作模式;
7、工作時(shí)間:周三休息;周一、周二、周四、周五下午14:00-17:00,晚上18:30-21:00;周末7:30-12:00,下午14:00-18:30。
待遇:
(一)薪酬
1、入職前一到兩月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過(guò)關(guān)后方可轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課;
2、試用期一到兩個(gè)月,試用期工資3500(基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+課時(shí)獎(jiǎng)金+全勤)元/月;
3、轉(zhuǎn)正后基礎(chǔ)崗位薪酬4000-8000元/月(扣除保險(xiǎn)后),薪資結(jié)果跟個(gè)人課消、續(xù)班率、滿班率有關(guān)(后期跟團(tuán)隊(duì)的),每年帶班老師平均可以獲得10-15%幅度的漲薪;
4、并根據(jù)表現(xiàn)有4000-10000元不等的年終獎(jiǎng)(工作一整年),各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金(評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)、招生獎(jiǎng)、續(xù)班獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等);
5、提供工作餐。 -
2024-11-21甘國(guó)棟英語(yǔ)項(xiàng)目?jī)?chǔ)備負(fù)責(zé)人(南寧校區(qū)) 一、應(yīng)聘條件: 1、熱愛(ài)幼少兒教育事業(yè);全日制大專及以上學(xué)歷,有三年以上的相關(guān)教育工作經(jīng)驗(yàn),有強(qiáng)烈愿望去挑戰(zhàn)管理和研發(fā)工作,曾從事過(guò)管理、培訓(xùn)、帶團(tuán)隊(duì)工作的老師優(yōu)先; …… 2、執(zhí)教師資格證,英語(yǔ)四級(jí)以上基礎(chǔ),英文發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),有較深厚的英語(yǔ)功底和教育基礎(chǔ); 3、熟悉孩子,對(duì)孩子有愛(ài)心、對(duì)工作有耐心,善于與人溝通交流,有良好的復(fù)制能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 …… 、獨(dú)立精神,經(jīng)高標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)后能完成小學(xué)初中英語(yǔ)課程的研究和全英文教學(xué),教學(xué)思維新穎活潑; 5、能夠做好家校溝通服務(wù)以及具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓新市場(chǎng)的勇氣和能力,在高峰期協(xié)助市場(chǎng)部做好招生工作; 6、未來(lái)有信心領(lǐng)導(dǎo)學(xué)科的教研和進(jìn)行人才復(fù)制 …… 二、待遇: (一)薪酬 1、入職前一個(gè)月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過(guò)關(guān)后方可轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課; 2、試用期一個(gè)月,
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英語(yǔ)老師
4000-5000元2024-11-21甘國(guó)棟一、應(yīng)聘條件: 1、熱愛(ài)幼少兒教育事業(yè),并在教育培訓(xùn)行業(yè)有從教1年以上的經(jīng)驗(yàn),能夠精通教授3--12歲的少兒英語(yǔ)課程以及初中英語(yǔ)課程; 2、大專以上學(xué)歷,執(zhí)教師資格證,英語(yǔ)四級(jí)以上基礎(chǔ),中英文發(fā)音標(biāo)準(zhǔn) …… ,有較深厚的英語(yǔ)功底和教育基礎(chǔ); 3、熟悉孩子,對(duì)孩子有愛(ài)心、對(duì)工作有耐心,善于與人溝通交流,有良好的復(fù)制能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立精神,經(jīng)高標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)后能完成小學(xué)初中英語(yǔ)課程的研究和全英文教學(xué) …… 二、待遇: (一)薪酬 1、入職前一個(gè)半月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過(guò)關(guān)后方可轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課; 2、試用期一個(gè)半月 …… (二)福利 1、提供工作餐; 2、最大福利-----培訓(xùn):每年5000元以上的內(nèi)部、外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)基金; 3、一年兩次10-15天的帶薪休假(寒暑假); 4、豐富不間斷的瘋狂趣味團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。 …… (如戶外拓展、項(xiàng)目培訓(xùn)、公益徒步、專題講座 、郊游、聚餐、文體活動(dòng)、旅游等)。 -
廚師
5000-6000元2024-11-20彭文排督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理,使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn) -
衛(wèi)浴店長(zhǎng)
5000-8000元2024-11-20韋育海做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作; 4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6.負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育 -
燒臘店長(zhǎng)
4000-6000元2024-11-20有肉類生鮮店從業(yè)者優(yōu)先考慮 具備經(jīng)驗(yàn):門(mén)店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)、員工培訓(xùn)、陳列管理?、員工招聘?、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)??、連鎖門(mén)店經(jīng)驗(yàn)、?有1-3年門(mén)店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間:排班制 早班:9:30-13:00晚班:16: …… 00-19:30 崗位職責(zé): 1.完成門(mén)店各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成(銷(xiāo)售、損耗、費(fèi)用管控等) 2.日常監(jiān)監(jiān)督與管理門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生 3.監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教教育、門(mén)店排班, 4.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 -
餐飲店長(zhǎng)
4000-7000元2024-11-20有肉類生鮮店從業(yè)者優(yōu)先考慮 具備經(jīng)驗(yàn):門(mén)店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)、員工培訓(xùn)、陳列管理?、員工招聘?、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)??、連鎖門(mén)店經(jīng)驗(yàn)、?有1-3年門(mén)店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間:排班制 早班:9:30-13:00晚班:16: …… 00-19:30 崗位職責(zé): 1.完成門(mén)店各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成(銷(xiāo)售、損耗、費(fèi)用管控等) 2.日常監(jiān)監(jiān)督與管理門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生 3.監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教教育、門(mén)店排班, 4.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 -
生產(chǎn)安全員
5000-6000元2024-11-18巫曉峰主管崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)各項(xiàng)檢查工作;深入各部門(mén)、車(chē)間進(jìn)行反三違等安全監(jiān)督巡查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改并作記錄; 2、組織、參與各項(xiàng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)并如實(shí)記錄; 3、組織、參與各項(xiàng)應(yīng)急救援演練并如實(shí)記錄 -
地推專員
4000-8000元2024-11-18張國(guó)維職位描述: 誠(chéng)聘商家推廣大使(全職兼職)男女不限,年齡不限,要求有一定銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,不需要在公司坐班,薪資待遇每天按業(yè)務(wù)要求,完成商家注冊(cè),一單一結(jié),一單傭金200,容易上手,免費(fèi)培訓(xùn)。 -
血透護(hù)士
4000-6000元2024-11-18符冠信(5)了解患者病情、飲食、生活等情況,為患者進(jìn)行相關(guān)指導(dǎo),積極開(kāi)展各種形式的健康教育,作好患者的飲食管理和生活指導(dǎo)。 …… 任職要求: (1)護(hù)理專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具有護(hù)士職業(yè)資格證書(shū)(或通過(guò)護(hù)士資格考試成績(jī)合格者); (2)有臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (3)具有血液透析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;如無(wú)血透經(jīng)驗(yàn),將安排進(jìn)修培訓(xùn) -
藥廠生產(chǎn)工程師
5000-7000元2024-11-18巫曉峰主管培訓(xùn)操作人員正確地維護(hù)并操作已有的和新購(gòu)設(shè)備、工裝,配備工位器具,指導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝流程程進(jìn)行生產(chǎn)。 5. 協(xié)助有關(guān)部門(mén)按規(guī)定制定、編寫(xiě)、修訂崗位安全操作規(guī)程,監(jiān)督、檢查各工序員工嚴(yán)格執(zhí)行。 …… 負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作程序,教育員工遵守工藝規(guī)程,并建立嚴(yán)格的檢查制度,保證工藝規(guī)程和操作規(guī)程的正確執(zhí)行,提高生產(chǎn)操作水平,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 8. -
銷(xiāo)售專員
11000-15000元2024-11-18陳春輝如果您認(rèn)為自己是優(yōu)秀的,我們將為您提供: 1、教育培訓(xùn):松桉木業(yè)為員工,定期提供所需的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn); 2、職業(yè)發(fā)展:公司實(shí)行雙通道職業(yè)發(fā)展策略,建立了完善的管理和專業(yè)雙通道任職和晉升體系; -
服裝銷(xiāo)售專員
4000-6000元2024-11-18古宏高崗位職責(zé):門(mén)店日常銷(xiāo)售 任職要求:18-30歲 崗位福利:底薪+提成+工齡獎(jiǎng)+節(jié)假日三薪+夠買(mǎi)社保 教育背景:無(wú)限 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):免費(fèi)培訓(xùn) -
急招帶貨主播男女不限制
4000-6000元2024-11-18王子晴職位要求 ?教育背景:大專及以上學(xué)歷,珠寶設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 ?工作經(jīng)驗(yàn):至少1年以上相關(guān)直播銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先熟悉翡翠珠寶行業(yè)者優(yōu)先。 …… ?培訓(xùn)與發(fā)展:提供全面的專業(yè)培訓(xùn)和持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。 -
洗發(fā)工
2000-3000元2024-11-18溫麗娟1.洗頭師:生手熟手均可 2·每天工作9個(gè)小時(shí) 3·認(rèn)真負(fù)責(zé),勤快。 職位招聘6-8人 -
原料藥工藝工程師
6000-8000元2024-11-18巫曉峰主管3.審核車(chē)間工藝方案,按工藝流程設(shè)計(jì)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理、工藝改講和成本控制進(jìn)行調(diào)研,收集工藝數(shù)據(jù) 4.培訓(xùn)操作人員正確地維護(hù)并操作已有的和新購(gòu)設(shè)備、工裝,配備工位器具,指導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝流程程進(jìn)行生產(chǎn) 5. …… 負(fù)責(zé)車(chē)間各種工藝記錄的管理和修訂工作,認(rèn)真檢查工藝記錄的填寫(xiě)和保存情況,檢查并指導(dǎo)員工填寫(xiě)好、用好記錄,定時(shí)收集、整理、裝訂、歸檔 7,負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作,組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作程房,教育員工遵守工藝規(guī)程 -
家具銷(xiāo)售
4000-9000元2024-11-18梁健發(fā)參與銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和發(fā)展,提高銷(xiāo)售技能和業(yè)績(jī)。 5. 承擔(dān)其他與銷(xiāo)售相關(guān)的工作。 我們期待你具備以下教育背景或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn): 1. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售等相關(guān)專業(yè)。 2. …… 提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)晉升空間。 3. 提供良好的工作氛圍和發(fā)展平臺(tái)。 4. 提供豐富的銷(xiāo)售激勵(lì)計(jì)劃,包括銷(xiāo)售獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金。 如果符合以上要求,歡迎投遞簡(jiǎn)歷,我們期待與您合作! -
餐飲店長(zhǎng)
4000-7000元2024-11-14周海鵬商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育
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王先生投遞了 廣西茵諾圣藥業(yè)有限公司 的 原料藥工藝工程師 職位2024-11-09
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