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貴港企業(yè)文化招聘

共找到 14條 貴港 企業(yè)文化 招聘 職位。好工作,上桂聘
3小時前
黃女士
HR
崗位職責
1、負責區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè);
2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達的銷售目標與管理目標;
3、負責市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護;
4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息;
5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進行相關(guān)銷售管理工作;
6、其他相關(guān)工作。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗;
2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認可芳恩企業(yè)文化;
3、勤奮踏實,責任心強;
4、較強的溝通表達能力;
5、執(zhí)行力強;
6、具備綜合分析市場的能力;
7、能適應(yīng)出差;
8、該崗位其他相關(guān)要求。
待遇:底薪4500-6000+團隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵,五險一金
工作地:貴港

信息經(jīng)理

7000-8000元
15小時前
張先生
HRM
崗位職責:
1.負責本廣場信息化建設(shè),確保相關(guān)信息設(shè)備、信息系統(tǒng)正常運行;
2.保證廣場信息服務(wù)品質(zhì),系統(tǒng)及線上數(shù)據(jù)分析及時準確;
3.負責廣場辦公系統(tǒng)及桌面系統(tǒng)的技術(shù)支持與服務(wù)(OA辦公系統(tǒng)、即時通訊軟件、視頻會議、計算機及外設(shè)、網(wǎng)絡(luò)直播等);
4.負責廣場各信息設(shè)施和商管業(yè)務(wù)系統(tǒng)的日常運維管理,包括但不限于機房、網(wǎng)絡(luò)、客流、WiFi、收銀、視頻監(jiān)控、LED、LCD、各系統(tǒng)服務(wù)器的運行監(jiān)控、故障處理、數(shù)據(jù)備份和安全管理等;
5.負責集團對廣場信息化、數(shù)字化需求的調(diào)研、資源協(xié)調(diào)與落實;
6.負責廣場經(jīng)營數(shù)據(jù)分析及通報、雙費收繳系統(tǒng)支持、營銷活動指標通報及數(shù)據(jù)復(fù)盤等信息服務(wù)工作;
7.負責執(zhí)行廣場信息化計劃管理、預(yù)算管理、成本管理、安全管理等相關(guān)工作。
任職要求:
1.計算機網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、軟件工程、電子技術(shù)、自動化控制等相關(guān)專業(yè);
2.5年以上工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗;
3.精通商業(yè)管理系統(tǒng)的組成、實施與維護(包含網(wǎng)絡(luò)、軟件、硬件);
4.具備對商業(yè)綜合體信息化建設(shè)實施掌控能力;
5.具備信息安全、數(shù)據(jù)安全、個人信息保護相關(guān)工作經(jīng)驗;
6.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。
15小時前
王蔓莉
1.負責尋找客戶做廣告,商鋪招牌,企業(yè)文化墻等
2.廣告宣傳策劃
3.談單及傳媒內(nèi)容
15小時前
王蔓莉
1.負責尋找客戶做廣告,商鋪招牌,企業(yè)文化墻等 2.廣告宣傳策劃 3.談單及傳媒內(nèi)容
15小時前
陸駿翔
一、工作內(nèi)容 1、 開發(fā)和維護客戶 2、 執(zhí)行 3、 回款 4、 信息的搜集和反饋 5、 學(xué)習(xí)和成長 二、 需要具備的知識 1、 公司管理制度、企業(yè)文化 2、 市場營銷 3、 網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識

電工

4000-5000元
15小時前
張先生
HRM
任職要求: 1.2年以上強電工作經(jīng)驗,熟悉商場設(shè)備管理工作; 2.具有高壓綜合操作證書、電工進網(wǎng)作業(yè)許可證等相關(guān)崗位資格證; 3.認同萬達企業(yè)文化,具有較強的工作責任心。
崗位職責 1、負責母豬場經(jīng)驗管理、生產(chǎn)管理; 2、執(zhí)行事業(yè)部生物安全要求; 3、負責母豬場外圍關(guān)系處理; 4、負責母豬場團隊管理、人才隊伍建設(shè),提升員工技能水平,培養(yǎng)后備干部力量; 5、負責企業(yè)文化傳播
6、為人穩(wěn)重,思路清晰,邏輯嚴謹,表達精煉,責任心強,具有良好的心態(tài)認同企業(yè)文化及理念。
2024-11-18
覃熙成
【公司氛圍端】:激情、積極向上、快樂工作,認真生活的工作氛圍,weare family一家人的文化打造; 【培訓(xùn)成長端】:原阿里巴巴銷售團隊管理人員進行一系列的崗前培訓(xùn),包括知識篇(互聯(lián)網(wǎng)知識、企業(yè)文化
2024-11-18
覃熙成
享受公司全年免費培訓(xùn)+阿里巴巴 全年系統(tǒng)專業(yè)輔導(dǎo)及管理培訓(xùn),優(yōu)秀團隊及個人 獎勵去阿里巴巴杭州游學(xué);【培訓(xùn)成長端]:原阿里巴巴銷售團隊管理人員進 行一系列的崗前培訓(xùn),包括知識篇(互聯(lián)網(wǎng)知識、 企業(yè)文化
2024-11-18
李秀文
2.掌握相關(guān)專業(yè)知識和技術(shù),認同公司企業(yè)文化,不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 3.熟悉汽車的貼膜工作,獨立、熟練的完成各類汽車的貼膜施工。 4.能貼金屬膜者優(yōu)先考慮。 5.一年以上車窗貼膜經(jīng)驗。
2024-11-18
覃熙成
享受公司全年免費培訓(xùn)+阿里巴巴 全年系統(tǒng)專業(yè)輔導(dǎo)及管理培訓(xùn),優(yōu)秀團隊及個人 獎勵去阿里巴巴杭州游學(xué);【培訓(xùn)成長端]:原阿里巴巴銷售團隊管理人員進 行一系列的崗前培訓(xùn),包括知識篇(互聯(lián)網(wǎng)知識、 企業(yè)文化
2024-11-18
陳念明
年度鼓勵獎、優(yōu)秀員工獎、月度專項目標獎、新春過節(jié)費等、傳統(tǒng)節(jié)假日統(tǒng)一發(fā)放津貼或禮品; ?4、科學(xué)的人性化管理:月休4天,提供工作餐、帶薪婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)護假等; ?5、豐富、科學(xué)、人性化的企業(yè)管理經(jīng)驗和企業(yè)文化
2024-11-09
譚紹群
公司企業(yè)文化: 企業(yè)愿景---使吉星公司成為備受信賴的一流企業(yè); 企業(yè)使命—卓越服務(wù)、快樂人生、; 企業(yè)核心價值觀—誠實、責任、創(chuàng)新; 企業(yè)經(jīng)營理念—誠信立足社會,服務(wù)創(chuàng)造未來; 企業(yè)司訓(xùn)—準時守紀 …… 我們所追求的人性化管理-—使人性中積極、進取等正面因素得到強化和弘揚,同時又使人性中消極、自私等負面因素受到抑制和消除,以此為基礎(chǔ)與全體員工達到高度的共識和認同,從而形成自己的企業(yè)文化基礎(chǔ)和管理模式,打造一個優(yōu)秀的員工團隊
約 14 個崗位

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