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貴港團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人招聘

共找到 8條 貴港 團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人 招聘 職位。好工作,上桂聘
數(shù)學(xué)項(xiàng)目?jī)?chǔ)備負(fù)責(zé)人
應(yīng)聘條件:
(一)崗位職責(zé):
1、根據(jù)學(xué)生情況,進(jìn)行個(gè)性化授課;
2、制定學(xué)習(xí)規(guī)劃方案、做好課堂反饋;
3、參與學(xué)校和部門組織的培訓(xùn)、集體教研、會(huì)議等集體活動(dòng);
4、完成教學(xué)部及相關(guān)部門安排的其他任務(wù);
5、經(jīng)高標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)后能完成小學(xué)初中數(shù)學(xué)課程的研究教學(xué),并且能夠做好家校溝通服務(wù)以及在高峰期協(xié)助市場(chǎng)部做好招生工作;
(二)應(yīng)聘要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)、執(zhí)教師資格證優(yōu)先;
2、有責(zé)任心,有良好的數(shù)學(xué)邏輯思維,以及通俗易懂的教學(xué)講解能力,熱愛教育教學(xué)事業(yè),能夠精通教授小學(xué)以及初中的數(shù)學(xué)課程;
3、表達(dá)能力強(qiáng),有親和力,擅長(zhǎng)與人溝通交流,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),品貌端正,人品正直,舉止大方得體;
5、有良好的復(fù)制能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、未來(lái)有信心領(lǐng)導(dǎo)學(xué)科的教研和進(jìn)行人才復(fù)制,能適應(yīng)有業(yè)績(jī)壓力、職業(yè)化、高收入高效率高適應(yīng)性和結(jié)果導(dǎo)向要求的工作模式;
7、工作時(shí)間:周三休息;周一、周二、周四、周五下午14:00-17:00,晚上18:30-21:00;周末7:30-12:00,下午14:00-18:30。
待遇:
(一)薪酬
1、入職前一到兩月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過關(guān)后方可轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課;
2、試用期一到兩個(gè)月,試用期工資3500(基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+課時(shí)獎(jiǎng)金+全勤)元/月;
3、轉(zhuǎn)正后基礎(chǔ)崗位薪酬4000-8000元/月(扣除保險(xiǎn)后),薪資結(jié)果跟個(gè)人課消、續(xù)班率、滿班率有關(guān)(后期跟團(tuán)隊(duì)的),每年帶班老師平均可以獲得10-15%幅度的漲薪;
4、并根據(jù)表現(xiàn)有4000-10000元不等的年終獎(jiǎng)(工作一整年),各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金(評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)、招生獎(jiǎng)、續(xù)班獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等);
5、提供工作餐。
英語(yǔ)項(xiàng)目?jī)?chǔ)備負(fù)責(zé)人(南寧校區(qū))
一、應(yīng)聘條件:
1、熱愛幼少兒教育事業(yè);全日制大專及以上學(xué)歷,有三年以上的相關(guān)教育工作經(jīng)驗(yàn),有強(qiáng)烈愿望去挑戰(zhàn)管理和研發(fā)工作,曾從事過管理、培訓(xùn)、帶團(tuán)隊(duì)工作的老師優(yōu)先;
2、執(zhí)教師資格證,英語(yǔ)四級(jí)以上基礎(chǔ),英文發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),有較深厚的英語(yǔ)功底和教育基礎(chǔ);
3、熟悉孩子,對(duì)孩子有愛心、對(duì)工作有耐心,善于與人溝通交流,有良好的復(fù)制能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立精神,經(jīng)高標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)后能完成小學(xué)初中英語(yǔ)課程的研究和全英文教學(xué),教學(xué)思維新穎活潑;
5、能夠做好家校溝通服務(wù)以及具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓新市場(chǎng)的勇氣和能力,在高峰期協(xié)助市場(chǎng)部做好招生工作;
6、未來(lái)有信心領(lǐng)導(dǎo)學(xué)科的教研和進(jìn)行人才復(fù)制;能適應(yīng)有業(yè)績(jī)壓力、職業(yè)化、高收入高效率高適應(yīng)性和結(jié)果導(dǎo)向要求的工作模式;
7、大學(xué)本科、執(zhí)教師資格證、英語(yǔ)六級(jí)以上或者有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
8、工作時(shí)間:周三休息;周一、周二、周四、周五下午14:00-17:00,晚上18:30-21:00;周末7:30-12:00,下午14:00-18:30。
8、若你目標(biāo)感強(qiáng),有上進(jìn)心,愿用你更多的時(shí)間來(lái)投資你的未來(lái),瀚林成長(zhǎng)中心歡迎您。
二、待遇:
(一)薪酬
1、入職前一個(gè)月都在進(jìn)行浸泡式、師徒制(一對(duì)一指導(dǎo))、高規(guī)格的培訓(xùn)考核,全部考核過關(guān)后方可轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正意味著已經(jīng)成為一名當(dāng)?shù)剌^高水準(zhǔn)的老師,才能正式上課;
2、試用期一個(gè)月,試用期工資3500(基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+課時(shí)獎(jiǎng)金+全勤)元/月;
3、轉(zhuǎn)正后基礎(chǔ)崗位薪酬4500-9000元/月(扣除保險(xiǎn)后),薪資結(jié)果跟個(gè)人課消、續(xù)班率、滿班率有關(guān)(后期跟團(tuán)隊(duì)的),每年帶班老師平均可以獲得10-15%幅度的漲薪;
4、并根據(jù)表現(xiàn)有5000-15000元不等的年終獎(jiǎng)(工作一整年),各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金(評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)、招生獎(jiǎng)、續(xù)班獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等)。
貴港-港北區(qū) 6人 互聯(lián)網(wǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-11-20
呂經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)推廣 Wifi 碼,向商家介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和合作模式。
與商家建立良好的合作關(guān)系,協(xié)助商家完成 Wifi 碼的安裝和設(shè)置。
定期回訪合作商家,了解使用情況,收集反饋意見,及時(shí)解決問題。
制定個(gè)人推廣計(jì)劃,完成每月推廣任務(wù)指標(biāo)。
任職要求
具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠與不同類型的商家有效溝通。
有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠積極主動(dòng)地開展工作。
熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),有一定的商業(yè)資源和人脈關(guān)系者優(yōu)先。
能夠熟練使用智能手機(jī)和常用辦公軟件。
歡迎兼職人員加入,工作時(shí)間靈活。
薪資待遇
豐厚的提成獎(jiǎng)勵(lì),多勞多得,上不封頂。
提供專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助你快速提升業(yè)務(wù)能力。
工作表現(xiàn)優(yōu)秀者,有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或獲得其他獎(jiǎng)勵(lì)。
靈活的工作時(shí)間,讓你可以自由安排工作和生活
2024-11-18
李師松
我們以“服裝廠-校園”的直銷模式讓利給學(xué)生客戶,同時(shí)提供給有創(chuàng)業(yè)想法的學(xué)生團(tuán)隊(duì)一個(gè)校內(nèi)的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,讓更多學(xué)生得到鍛煉的同時(shí),也可以解決生活費(fèi)問題,減輕家庭負(fù)擔(dān)。 …… 聲明 1.本兼職不收取任何費(fèi)用,請(qǐng)放心報(bào)名 2.報(bào)名請(qǐng)聯(lián)系負(fù)責(zé)人,備注好姓名+學(xué)校 一、招募條件 1、在校大學(xué)生-學(xué)生會(huì)干部等身份不作審核要求; -需要有創(chuàng)業(yè)的心態(tài)-需要對(duì)工作保持熱情 -如有設(shè)計(jì)或者手繪經(jīng)驗(yàn)
職責(zé)描述: 1.全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)營(yíng)銷管理工作,負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的統(tǒng)籌管理; 2.負(fù)責(zé)銷售工作的籌備、策劃、組織、協(xié)調(diào)和落實(shí),對(duì)項(xiàng)目的正常運(yùn)作和銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé); 3.根據(jù)銷售目標(biāo),確定項(xiàng)目年度和階段性銷售計(jì)劃 …… /推廣策略/營(yíng)銷費(fèi)用,控制項(xiàng)目總體銷售節(jié)奏; 4.負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的制定、市場(chǎng)研究、前期準(zhǔn)備、實(shí)施推進(jìn)、監(jiān)督檢查等全過程管理工作,落實(shí)并分解工作目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成銷售計(jì)劃目標(biāo); 5.負(fù)責(zé)營(yíng)銷費(fèi)用管控和成本控制 …… 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.大型房地產(chǎn)企業(yè)5年及以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),2年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷第一負(fù)責(zé)人以上職位經(jīng)驗(yàn); 3.具備別墅、洋房、高端住宅項(xiàng)目操盤經(jīng)歷; 4
制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售; 5、挖掘潛在的客戶; 6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究; 7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密; 8、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息 …… ,以便公司適時(shí)改變銷售策略; 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況; 10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作; 11、同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊(duì)利益為重; 12、做好對(duì)客戶的追蹤和聯(lián)系; 13、
2024-11-18
何彪
負(fù)責(zé)全品類生鮮的采購(gòu)安排與下單; 3.協(xié)助及時(shí)處理因質(zhì)量等問題引起的客訴與退換貨; 4.協(xié)助毛利分析(周期別、客戶別、商品別等),提出毛利優(yōu)化方案并執(zhí)行; 5.定期前往批發(fā)市場(chǎng)進(jìn)行價(jià)格調(diào)查,與供應(yīng)商進(jìn)行議價(jià)、定價(jià)并提交采購(gòu)負(fù)責(zé)人 …… 專業(yè)不限,有相關(guān)食品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2.為人細(xì)心,耐心,訂單出錯(cuò)率為0; 3.熟悉電腦辦公軟件操作; 4.有良好的溝通和組織能力,抗壓能力強(qiáng),對(duì)工作熱情負(fù)責(zé),不怕辛苦,有很好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)

禮儀/迎賓/接待

2000-3000元
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲
2024-11-14
陸桂英
1、 嚴(yán)格遵守清潔的要求,保持崗位干凈整潔; 2、 清楚餐廳的布局、臺(tái)號(hào)和當(dāng)班次區(qū)域的負(fù)責(zé)人; 3、 正確使用叫號(hào)系統(tǒng); 4、 執(zhí)行有求必應(yīng)服務(wù)、迎客、帶客,能夠維護(hù)咨客區(qū)等位秩序; 5、 禮貌解答顧客對(duì)產(chǎn)品的口味 …… 【任職條件】 1、熱情、積極主動(dòng),有上進(jìn)心; 2、具備帶有團(tuán)隊(duì)能力; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 【福利待遇】1、基本工資2300-2600元/月,全勤200元/月,績(jī)效獎(jiǎng)金500元/月,綜合工資
約 8 個(gè)崗位
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