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貴港外賣運(yùn)營(yíng)銷售經(jīng)理招聘

共找到 1條 貴港 外賣運(yùn)營(yíng)銷售經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
美團(tuán)團(tuán)購(gòu)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
崗位職責(zé)
1、通過(guò)商戶識(shí)別、陌拜等形式尋求合作,洞察和深入挖掘客戶需求,制定談判計(jì)劃、提供合作方案,運(yùn)用自己的銷售談判技能達(dá)成合作并爭(zhēng)取相應(yīng)的資源,完成每月簽約數(shù)量目標(biāo);
2、熟練掌握?qǐng)F(tuán)購(gòu)商家運(yùn)營(yíng)知識(shí),了解并根據(jù)商家需求,并結(jié)合消費(fèi)者習(xí)慣,為商家制定有針對(duì)性的、可行的運(yùn)營(yíng)方案,并與商家談判達(dá)成一致,完成市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo);
3、根據(jù)不同維度的數(shù)據(jù),分析所負(fù)責(zé)市場(chǎng)的用戶屬性、需求特征、品類和客單價(jià)分布,發(fā)現(xiàn)增長(zhǎng)點(diǎn),針對(duì)性制定品類、商品、場(chǎng)景等運(yùn)營(yíng)優(yōu)化方案;
4、作為商圈運(yùn)營(yíng)專家,與公司各部門有效協(xié)同,以客戶為中心,及時(shí)響應(yīng)客戶訴求,高效處理客戶異議,幫助商家經(jīng)營(yíng)得更好,不斷提升客戶滿意度;
5、履行平臺(tái)職責(zé),幫助合作商戶擁有更高的交易額與服務(wù)水平;
6、充分挖掘自身工作潛力,收集市場(chǎng)信息,對(duì)公司業(yè)務(wù)的優(yōu)化改進(jìn)提出參考意見(jiàn),并樹(shù)立企業(yè)形象。
任職要求
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、有1年以上工作經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬條件;
3、具備較強(qiáng)的溝通能力,學(xué)習(xí)能力及邏輯思維能力;具備較熟練的數(shù)據(jù)分析、辦公軟件使用、圖文優(yōu)化能力;
4、具備較好的服務(wù)意識(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)韌不拔,對(duì)工作有激情,有上進(jìn)心,具備在較強(qiáng)的壓力下出色完成任務(wù)的能力。
公司福利
1、季度生日會(huì),不定期團(tuán)建
2、購(gòu)買五險(xiǎn)
3、帶薪假期,法定節(jié)假日,節(jié)日福利
約 1 個(gè)崗位
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貴港 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 4%
    2K
  • 33.5%
    3K
  • 9%
    4K
  • 25%
    5K
  • 7%
    6K-8K
  • 6%
    8K-1W
  • 15.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 中專
    0.5%
貴港銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,中專占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
貴港銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。
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