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貴港物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理招聘

共找到 5條 貴港 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
資格要求:
●男女不限,28-45歲,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
● 具備良好的品德言行; 具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,敬業(yè)愛崗,良好的主動(dòng)服務(wù)意識(shí);
●具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的語言表達(dá)能力,有良好的協(xié)調(diào)和組織能力,文筆佳,熟悉公文寫作及常用辦公軟件,熟悉各項(xiàng)物業(yè)法規(guī)、政策及實(shí)操流程;
● 3年以上大型寫字樓/住宅小區(qū)物業(yè)管理同職工作經(jīng)驗(yàn),持全國物業(yè)管理企業(yè)部門經(jīng)理證書;
● 身體健康。
職責(zé)描述:
● 熟悉小區(qū)秩序維護(hù)、社區(qū)文化、綠化、清潔衛(wèi)生、值班調(diào)度、大堂管理、車場(chǎng)管理等方面工作;
● 盡職完成管理服務(wù)中心的各項(xiàng)工作,制定分管項(xiàng)目的工作計(jì)劃和落實(shí)措施,進(jìn)行嚴(yán)格的考核,全面提高管理人員的服務(wù)工作水平;
●切實(shí)抓好小區(qū)宣傳教育和社區(qū)文化工作;
● 負(fù)責(zé)組織管理服務(wù)中心的各項(xiàng)工作檢查。通過檢查、考核,加強(qiáng)部門及責(zé)任人的工作責(zé)任感,督促指導(dǎo)各項(xiàng)管理服務(wù)工作的切實(shí)落實(shí),提高管理工作的效率;
●經(jīng)常巡視小區(qū),走訪、回訪住戶,征求、收集物業(yè)管理意見,改進(jìn)管理服務(wù)工作;
● 做好小區(qū)安全防范等工作;
● 完成管理服務(wù)中心經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
1.三年以上物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策;
2.熟知房屋、設(shè)備和小區(qū)管理事務(wù),有較高的團(tuán)隊(duì)精神;
3.持注冊(cè)物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先考慮。
工業(yè)園區(qū)管理,控收支平衡,善于溝通
1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目管理工作,組織建立、保持和持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目管理體系; 2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度; 3、合理統(tǒng)籌安排好項(xiàng)目工程的物資、勞動(dòng)力技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、文明施工等的管理工作; 4、負(fù)責(zé)和政府部門、業(yè)主、監(jiān)理、分包單位的協(xié)調(diào)工作; 5、工資***;
崗位職責(zé): 1、制定年度、季度、月度經(jīng)營收繳目標(biāo),組織團(tuán)隊(duì)完成經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)進(jìn)行全面管理與監(jiān)控,制定品質(zhì)提升計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目日常的品質(zhì)管理監(jiān)督工作,加強(qiáng)品質(zhì)質(zhì)量體系運(yùn)行控制; 4、負(fù)責(zé)處理客戶投訴,做好危機(jī)公關(guān)處理; 5、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)管理工作規(guī)劃、培訓(xùn)方案及教材,組織品質(zhì)知識(shí)培訓(xùn),不斷提高員工的工作和服務(wù)質(zhì)量; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè); 2、具有3年以上大型物業(yè)公司的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)服務(wù)規(guī)范; 3、具備良好的語言表達(dá)能力、溝通技巧,有極...
約 5 個(gè)崗位
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