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貴港銷售經(jīng)理招聘

共找到 134條 貴港 銷售經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-21
陳小姐
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,信息收集,競品動態(tài),分析與預(yù)測
2、負(fù)責(zé)市場推廣,品牌建設(shè),制定營銷推廣計劃、階段目標(biāo)并組織實施
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊培訓(xùn)及日常管理,培訓(xùn)方向
4、負(fù)責(zé)檢查、整改、驗收基礎(chǔ)工作的對標(biāo)情況,評估效果。
崗位要求:
1、30-43歲之間,品德端正,積極樂觀,具有良好的職業(yè)精神和道德素養(yǎng)
2、具有快消行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗
聯(lián)系人:陳小姐 ***********(同微信號)
2024-11-21
陳小姐
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,信息收集,競品動態(tài),分析與預(yù)測
2、負(fù)責(zé)市場推廣,品牌建設(shè),制定營銷推廣計劃、階段目標(biāo)并組織實施
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊培訓(xùn)及日常管理,培訓(xùn)方向
4、負(fù)責(zé)銷售、促銷策劃,營銷方案的制定及落實,對銷售業(yè)績負(fù)責(zé)
5、負(fù)責(zé)檢查、整改、驗收基礎(chǔ)工作的對標(biāo)情況,評估效果。
工作時間:8:30 - 12:00, 2:30 - 18:00,月休四天
薪資:薪資5K-8K.
2024-11-21
職位描述
一、崗位職責(zé):
1.重點服務(wù)分管區(qū)域已合作客戶,幫助客戶提升銷售量;
2.開發(fā)分管區(qū)域的新合作客戶,幫助客戶提升銷售量;
3.執(zhí)行分管區(qū)域的廣告投放、促銷活動,組織種植戶進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn);
4.收集市場信息、競品信息,行業(yè)信息,并按公司要求匯總匯報。
二、崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,營銷、農(nóng)學(xué)、林學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.學(xué)生干部,有豐富的社團(tuán)、學(xué)生會等經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.對農(nóng)林業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、銷售工作感興趣,能適應(yīng)跑市場、出差;
4. 持有C1駕照者優(yōu)先。
三、薪酬:
年薪8-15萬(含五險一金等),業(yè)績優(yōu)秀者,年薪上不封頂。
聯(lián)系電話:
2024-11-21
陳小姐
HR
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,信息收集,競品動態(tài),分析與預(yù)測; 2、負(fù)責(zé)市場推廣,品牌建設(shè),制定營銷推廣計劃、階段目標(biāo)并組織實施; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊培訓(xùn)及日常管理,培訓(xùn)方向:如產(chǎn)品知識.市場行情,公司政策的講解,銷售技巧等,全方位提升員工的綜合能力、銷售能力; 4、負(fù)責(zé)檢查、整改、驗收基礎(chǔ)工作的對標(biāo)情況,評估效果。 崗位要求: 1、30-43歲之間,品德端正,積極樂觀,具有良好的職業(yè)精神和道德素養(yǎng); 2、具有3快消行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗 3、具備良好的征信記錄,無不良工作記錄。 聯(lián)系人:陳小姐 ***********(同微信號)
2024-11-21
陳小姐
HR
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,信息收集,競品動態(tài),分析與預(yù)測; 2、負(fù)責(zé)市場推廣,品牌建設(shè),制定營銷推廣計劃、階段目標(biāo)并組織實施; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊培訓(xùn)及日常管理,培訓(xùn)方向: 4、負(fù)責(zé)銷售、促銷策劃,營銷方案的制定及落實,對銷售業(yè)績負(fù)責(zé); 5、負(fù)責(zé)檢查、整改、驗收基礎(chǔ)工作的對標(biāo)情況,評估效果。 桂平、平南地區(qū)均有辦事處,可就近安排工作。 工作時間:8:30 - 18:00 薪資:保底年薪10萬(基礎(chǔ)目標(biāo)達(dá)成)
職責(zé)描述: 1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)所有項目的營銷策劃管理,開展策劃、銷售、招商、推廣及后期管理工作;? 2、根據(jù)年度經(jīng)營計劃制定年度銷售目標(biāo)和計劃,組織編制項目營銷方案,進(jìn)行銷售任務(wù)分解;? 3、根據(jù)市場情況,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成銷售目標(biāo);? 4、分析行業(yè)現(xiàn)狀,并向公司提出建設(shè)性意見和方案; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。? 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷或房地產(chǎn)管理學(xué)相關(guān)專業(yè);? 2、10年以上房地產(chǎn)銷售、營銷管理經(jīng)驗,其中3年以上銷售及現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗;? 3、熟悉項目開發(fā)、運作模式,掌握營銷管理模式精要,善于...
2024-11-20
李康力
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道開拓,建立和優(yōu)化銷售渠道,合理篩選; 2、根據(jù)分公司年度銷售計劃,負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的渠道營銷策 略,并組織實施; 3、執(zhí)行公司制定的目標(biāo)和銷售策略,深化客情維護(hù),深挖 現(xiàn)有渠道資源,進(jìn)一步實現(xiàn)銷售增量,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成任務(wù)指標(biāo); 4、了解競品銷售策略,制定競爭應(yīng)對策略與進(jìn)度跟進(jìn); 5、提高客戶引流,提升門店進(jìn)店率; 6、結(jié)合市場部落實針對渠道客戶的活動執(zhí)行工作; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。 任職要求: 1、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、會開車,能應(yīng)酬 崗位福利: 1、薪資待遇:3000-8000 2、上班時間:8:30-12:00;14:30-...
2024-11-20
周榮坤
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
2024-11-19
黃女士
HR
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè); 2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護(hù); 4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息; 5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷售管理工作; 6、其他相關(guān)工作。 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實,責(zé)任心強; 4、較強的溝通表達(dá)能力; 5、執(zhí)行力強; 6、具備綜合分析市場的能力; 7、能適應(yīng)出差; 8、該崗位其他相關(guān)要求。 待遇:底薪4500...
美團(tuán)團(tuán)購業(yè)務(wù)運營經(jīng)理 崗位職責(zé) 1、通過商戶識別、陌拜等形式尋求合作,洞察和深入挖掘客戶需求,制定談判計劃、提供合作方案,運用自己的銷售談判技能達(dá)成合作并爭取相應(yīng)的資源,完成每月簽約數(shù)量目標(biāo); 2、熟練掌握團(tuán)購商家運營知識,了解并根據(jù)商家需求,并結(jié)合消費者習(xí)慣,為商家制定有針對性的、可行的運營方案,并與商家談判達(dá)成一致,完成市場運營指標(biāo); 3、根據(jù)不同維度的數(shù)據(jù),分析所負(fù)責(zé)市場的用戶屬性、需求特征、品類和客單價分布,發(fā)現(xiàn)增長點,針對性制定品類、商品、場景等運營優(yōu)化方案; 4、作為商圈運營專家,與公司各部門有效協(xié)同,以客戶為中心,及時響應(yīng)客戶訴求,高效處理客戶異議,幫助商家經(jīng)營得更好,...
2024-11-18
蔡俊熙
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)個人客戶的銷售工作,推廣美團(tuán)服務(wù)商的產(chǎn)品與服務(wù) 2、開展對企業(yè)或機構(gòu)客戶的銷售活動,拓展業(yè)務(wù)渠道 3、通過面對面銷售或陌生拜訪,有效管理客戶資源 任職要求: 1、具備豐富的快消品、房地產(chǎn)或互聯(lián)網(wǎng)科技行業(yè)銷售經(jīng)驗 2、熟悉招商合作流程,能夠獨立開展商戶拓展服務(wù) 3、具有出色的溝通技巧和客戶管理能力,能夠維護(hù)客戶關(guān)系
1.完成區(qū)域內(nèi)的客戶開發(fā)及維護(hù) 2.產(chǎn)品推廣及售后維護(hù) 3.幫助客戶技術(shù)提升
熟悉汽車行業(yè)運作,品牌定位宣傳,管理帶動團(tuán)隊發(fā)展。
2024-11-18
李程程
餐廳和銷售經(jīng)理各一名(工作地南寧市) 1、應(yīng)聘要求:年齡25-45歲,有五年以上粵菜茶餐廳和宴席全面負(fù)責(zé)工作經(jīng)驗。 2、工作職責(zé):負(fù)責(zé)全面工作,根據(jù)市場實時優(yōu)化提升出品,保證色香味質(zhì)量。
2024-11-18
覃熙成
我們采取“傳、幫、帶”的方式幫助你成長,傳授知識技能給你,幫助你成長,幫助你突破,帶著你一路走下去,直到你可以獨立了,帶動你的積極性等; 【崗位晉升端】:公司80%以上管理層均來自內(nèi)部晉升,滿一年即可競爭銷售經(jīng)理職位競選
完成業(yè)績目標(biāo) 帶小團(tuán)隊進(jìn)步
2024-11-18
阮展東
具備從前管理4S店銷售工作的經(jīng)驗;有較強的營銷管理能力及協(xié)調(diào)溝通能力。
1、工作內(nèi)容:收集及銷售占天占地天地樓 2、任務(wù)要求:月收集10棟以上 3、特別說明:有三年以上銷售經(jīng)驗
1、公司招聘房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人合伙人,傭金70-98%,挑戰(zhàn)高提成 2、上班時間自由,沒有上班的限制 3、一個經(jīng)紀(jì)人創(chuàng)業(yè)的平臺,歡迎咨詢
公司發(fā)展需要有能力的策劃總監(jiān),高薪誠聘。 負(fù)責(zé)策劃房產(chǎn)銷售,活動!
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薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 4.1%
    2K
  • 34%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 25.4%
    5K
  • 6.1%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 15.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 中專
    0.5%
貴港銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,中專占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
貴港銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。
企業(yè)服務(wù)
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