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貴港優(yōu)秀銷售招聘

共找到 47條 貴港 優(yōu)秀銷售 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、25-38歲,有銷售工作經(jīng)驗,熱愛銷售工作,從事過建材相關(guān)行業(yè)銷售者優(yōu)先;
3、積極向上,有責(zé)任心,具有良好的溝通表達(dá)能力及優(yōu)秀的服務(wù)意識;
4、吃苦耐勞,不怕挑戰(zhàn);
5、擁有良好的團(tuán)隊合作精神,能力決定薪資!
6、公司提供良好的事業(yè)發(fā)展平臺,高薪的目標(biāo)工資和業(yè)績獎金。
任職資格:
1、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)房地產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,大學(xué)特困生不安于現(xiàn)狀想改變命運的優(yōu)先、擁有創(chuàng)業(yè)理想,大學(xué)期間有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先。
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌開朗,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、20-40歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
崗位職責(zé):
1、主動維護(hù)公司聲譽,對本樓盤進(jìn)行宣傳;
2、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個人銷售方案、計劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的情報進(jìn)行研究;
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
11、同事間要互相尊重,互相學(xué)習(xí),以團(tuán)隊利益為重;
12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;
13、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
本公司是一家以農(nóng)資銷售和民房建筑工程兩大板塊業(yè)務(wù)綜合型企業(yè)。
現(xiàn)招聘樂于提升進(jìn)步的復(fù)合型人才:
一、農(nóng)業(yè)技術(shù)員+銷售經(jīng)理
要求:
1.新客戶開發(fā)能力。
2.產(chǎn)品推廣能力。
3.學(xué)習(xí)提高的能力。
4.沉淀自我的能力。
5.主動進(jìn)取的能力。
6.具備渠道開發(fā),零售商陌生拜訪客戶的經(jīng)驗。
7.大專以上學(xué)歷優(yōu)先,能力優(yōu)秀者優(yōu)先,有駕照優(yōu)先。
二、工作內(nèi)容
1.開發(fā)本區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各零售網(wǎng)點和各大基地客戶。
2.負(fù)責(zé)新開發(fā)客戶和植保技術(shù)指導(dǎo)。
3.維護(hù)老客戶,強化客戶關(guān)系管理。
4.持續(xù)開發(fā)新客戶。
5.根據(jù)區(qū)域情況,配合公司招聘本區(qū)域推廣經(jīng)理,輔助終端鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶提升銷量和部分基礎(chǔ)營銷工作。
三、薪酬待遇
1.錄用門檻薪資8000/月 上不封頂,次月15號發(fā)放上月工資。
2.詳情致電或面聊。
3.實習(xí)期3個月。
4.入職后,公司根據(jù)個人情況做理論和實踐培訓(xùn)。
5.入職后由銷售主管帶跑市場7-15天,協(xié)助開發(fā)客戶。
四、公司已在廣西市場有十年沉淀。公司所屬行業(yè)為復(fù)合體農(nóng)村三農(nóng)振興項目,為朝陽剛需行業(yè),目前為黃金周期,歡迎各行業(yè)銷售精英加入。
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)案場房產(chǎn)銷售工作,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、了解客戶需求,接待,講解沙盤,出具置業(yè)計劃; 3、開拓市場,發(fā)展新客戶,增加地產(chǎn)銷售的范圍; 4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場信息的收集及競爭對手分析 …… ; 5、完成相應(yīng)銷售活動的組織和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 …… 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者可放寬; 2、形象氣質(zhì)佳,擁有良好的溝通表達(dá)能力; 4、具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作精神; 5、責(zé)任心強,吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強; 6,具有團(tuán)隊協(xié)作能力

銷售顧問

3000-7000元
貴港-港北區(qū) 8人 22歲以上 法律 廣告 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
2024-11-12
李李
人資主管
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣 …… 任職要求: 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細(xì); 2、熱愛銷售,具備良好的溝通說服能力,思路清晰,喜歡挑戰(zhàn)性的工作; 3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊協(xié)作能力; 4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗 …… 、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗。 …… 上班時間】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末雙休+國家法定節(jié)假日休息 7、【其他】五險、不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團(tuán)隊文化、舒適的辦公環(huán)境等 有一個優(yōu)秀的團(tuán)隊時刻在等待優(yōu)秀的你

營銷總監(jiān)

30000-50000元
2024-11-12
譚雪
人事主管
崗位要求: 1、制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo) 團(tuán)隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)?em>銷售結(jié)果; 2、制定全年銷售費用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度; 3、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任 …… 、費用評價辦法,制定、調(diào)整銷售運營政策; 4、了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求; 5、銷售團(tuán)隊建設(shè),幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍 6、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。 …… 有市場營銷工作經(jīng)驗10年以上,具有極強的管理能力; 3、具有較強的管理力、親和力、溝通力和抗壓力,并且以工作為主; 4、知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 5、極強的管理能力、計劃能力,優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作能力
2024-11-12
職位要求: ○ 具有3-5年的直播相關(guān)工作經(jīng)驗,或在鏡頭前有豐富的表現(xiàn)經(jīng)驗,有優(yōu)秀直播數(shù)據(jù)經(jīng)驗者優(yōu)先。 ○ 出色的語言表達(dá)能力、共情力、鏡頭表現(xiàn)力,能夠吸引和留存直播間客戶,并進(jìn)行銷售轉(zhuǎn)化。
約 47 個崗位
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貴港 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
  • 12.4%
    2K
  • 33.8%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 16.5%
    5K
  • 8.6%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    0.8%
貴港銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.4%,大專占0.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
貴港銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
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