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貴港直播短視頻運(yùn)營(yíng)招聘

共找到 1條 貴港 直播短視頻運(yùn)營(yíng) 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、熟悉短視頻生態(tài),根據(jù)客戶(hù)需求制定短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略及營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃,負(fù)責(zé)客戶(hù)抖音/視頻號(hào)/B站/快手等短視頻矩陣的整體運(yùn)營(yíng)策略,完成相應(yīng)內(nèi)容規(guī)劃、制作、運(yùn)營(yíng)和推廣;
2、熟悉各平臺(tái)直播生態(tài)和玩法,根據(jù)客戶(hù)需求制定年度直播平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略及內(nèi)容規(guī)劃,規(guī)劃直播平臺(tái)矩陣,根據(jù)不同平臺(tái)的直播矩陣屬性以及用戶(hù)行為習(xí)慣,挖掘人群喜好及產(chǎn)品特征,規(guī)劃直播類(lèi)型和內(nèi)容方向,打造有效的直播內(nèi)容;
3、把控賬號(hào)定位、作品文案、拍攝腳本、制作短視頻等細(xì)節(jié),輸出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,豐富用戶(hù)體驗(yàn),增加用戶(hù)活躍度和黏性;
4、挖掘熱點(diǎn)方向,根據(jù)賬號(hào)增粉目標(biāo),及時(shí)調(diào)整推廣運(yùn)營(yíng)策略,提升賬號(hào)的精準(zhǔn)粉絲數(shù)、作品播放量、互動(dòng)量、完播率等,把控直播的內(nèi)容規(guī)劃、前期溝通、直播流程、各方協(xié)調(diào)、直播應(yīng)急預(yù)案等全流程的項(xiàng)目執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)數(shù)據(jù)記錄、數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)和數(shù)據(jù)分析等工作,把控整體短視頻運(yùn)營(yíng)、直播運(yùn)營(yíng)工作,并進(jìn)行團(tuán)隊(duì)技能提升培訓(xùn)。
任職要求:
1、5年以上直播平臺(tái)、抖音快手等短視頻運(yùn)營(yíng)策略經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)且熟悉汽車(chē)行業(yè)者優(yōu)先;
2、具備豐富直播內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、短視頻運(yùn)營(yíng)策略思維,能開(kāi)腦洞、能跟熱點(diǎn)、有創(chuàng)意、懂話(huà)題營(yíng)銷(xiāo)、事件營(yíng)銷(xiāo),對(duì)用戶(hù)洞察、社交網(wǎng)絡(luò)傳播、新媒體傳播形式有獨(dú)特見(jiàn)解;
4、熟悉抖音、快手、電商等直播平臺(tái),熟悉直播流程與玩法;
5、有良好的文字功底,策劃成案能力,有全面的直播項(xiàng)目把控能力;
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、知識(shí)面廣、思維活躍、性格開(kāi)朗、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
7、工作時(shí)間:?jiǎn)涡?7小時(shí)/天.
約 1 個(gè)崗位
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貴港 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 9%
    2K
  • 26.2%
    3K
  • 26.9%
    4K
  • 23.4%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 2.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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