職位描述

餐飲部經(jīng)理的崗位職責
一、職權(quán):
1、對行政總廚、各餐廳經(jīng)理、各出品部門大廚進行考勤、考績。根據(jù)他們管理的情況,有權(quán)進行表揚或批評,獎勵或處罰。
2、有權(quán)向總經(jīng)理建議任免上述管理干部,有權(quán)任免領(lǐng)班以下的管理人員。
3、根據(jù)本部門的實際情況和工作需要。有權(quán)增減員工和調(diào)動下屬的工作。
4、有權(quán)向下級下達工作和生產(chǎn)任務(wù),向他們發(fā)指示。
5、有權(quán)處理餐飲部內(nèi)部的一切日常業(yè)務(wù)和事務(wù)工作。
二、職責:
1、對總經(jīng)理負責,負責餐飲部的全面工作。
2、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達的各項工作任務(wù)和工作指示,對飲食的經(jīng)營好差負有重要的責任。
3 制訂飲食部的營業(yè)政策、計劃。
4、主持日常飲食部的部務(wù)會議,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各單位的工作,使工作能協(xié)調(diào)一致地順利進行。
5、擬定餐飲部每年的預(yù)算方案和營業(yè)指標。審閱餐飲部各單位每天的營業(yè)報表,進行營業(yè)分析,作出經(jīng)營決策。
6 審閱和批示部屬各單位和個人呈交的報告及各項申請。
7、與行政總廚、大廚、宴會部研究如何提高食品的質(zhì)量,創(chuàng)制新的花色品種制定或修定年、季、月、周、日的菜單式餐牌;制定食品及飲料的成本標準。
8、參加總經(jīng)理召開的各部經(jīng)理例會、及業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會議,建立良好的公共關(guān)系。
9、對部屬管理人員的工作進行督導,幫助他們不斷提高業(yè)務(wù)能力。
餐飲部經(jīng)理業(yè)務(wù)要求:
1、餐飲部經(jīng)理屬酒店高層管理人員,要求對酒店業(yè)務(wù)的熟悉程度和管理水平同總經(jīng)理一樣。
2 熟悉餐飲部門的業(yè)務(wù),善于進行工作策劃,善于進行業(yè)務(wù)推廣和市場銷售。
3、餐飲部門在飯店里是直接對客人面對面服務(wù)的一個部門,客人流量大,口味和要求復(fù)雜,服務(wù)持續(xù)時間長,要求高,作為餐飲部經(jīng)理要熟悉和掌握這項工作的規(guī)律和特點,認真督導管理人員和員工做好服務(wù)工作。
原標題:《餐飲管理》

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)貴港市港北區(qū)園博園民俗風情街1#樓北樓及南樓第三層、3#4#樓整棟、5#樓第一層及第二層 查看上班路線

可能感興趣的職位

餐廳副廚
2000-3000元
貴港-港北區(qū)
做員工餐,早餐服務(wù),宴會服務(wù),打荷
2024-11-22
陸益麗
餐廳助廚
3000-4000元
貴港-港北區(qū)
協(xié)助早餐廳,員工餐出餐,收拾餐廳廚房衛(wèi)生,保持干凈衛(wèi)生
2024-11-22
陸益麗
餐飲店長
6000-11000元
貴港-桂平市
負責一定的工作計劃,抓好細節(jié)以及流程 指定相關(guān)的工作計劃,月度任務(wù)目標 負責店內(nèi)考勤表,員工出勤率 每月制定一些活動計劃,做好成本把控 定時匯報店內(nèi)工作 職位招聘1人
2024-11-22
李小蓉
餐飲店長
4000-7000元
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達廣場
五官端正,形象良好,大方得體
2024-11-22
盧曉紅
餐飲店長
4000-5000元
貴港-港北區(qū)
有餐飲店長工作經(jīng)驗,責任心強,協(xié)調(diào)能力好。
2024-11-22
李立
主管
餐飲店長
8000-12000元
貴港-港南區(qū)
1.兩年以上餐飲企業(yè)同崗位管理經(jīng)驗,熟悉餐飲管理流程 2.懂運營,營銷,能設(shè)計餐飲營銷方案及活動 2.掌握餐飲管理及服務(wù)的專業(yè)知識和技能 3.較強的事業(yè)心和責任心 4.能妥善處理客人投訴及其他突發(fā)事件
2024-11-22
施小云
餐飲店長
5000-7000元
貴港-港北區(qū)
貴港市桂皇食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、工作內(nèi)容:管理門店店務(wù)工作、崗位頂班工作、考勤工作、采購工作、招聘培訓工作等 2、上班時間:機動班,時間根據(jù)門店的人員調(diào)動及生意高峰期。 聯(lián)系電話:黃女士***********
2024-11-22
劉成
餐廳訓練員
3000-4000元
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達廣場
崗位職責: 1、負責新員工帶訓工作 2、負責餐廳樓面工作安排 3、對員工工作進行評估 4、協(xié)助完成店總安排工作。 任職條件: 1、熱情、積極主動,有上進心; 2、具備帶有團隊能力; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、有帶訓人的熱忱 5、餐飲工作一年以上 福利待遇: 1、月薪:3200-3800元/月 2、帶薪年休假、帶薪休假、不定期旅游、節(jié)日福利、生日福利、員工用餐折扣、專業(yè)培訓 3、包吃、包住、宿舍含有空調(diào)、熱水器、電視/ WiFi、洗衣機等家電 晉升機制: 領(lǐng)班-主管-經(jīng)理一店長一平臺制或營運經(jīng)理-總監(jiān)一副總 經(jīng)理級(含)以上入職3個月,通過考核轉(zhuǎn)正后,可入股公司開業(yè)盈利的門店,享受每月度門店盈利的分紅,實現(xiàn)高收入!
2024-11-22
陸桂英
餐飲店長
5000-8000元
貴港-港北區(qū)
服從公司安排,管理統(tǒng)籌門店,執(zhí)行力強! 1、根據(jù)公司制定的月度、季度、年度目標,撰寫相應(yīng)的工作計劃,完成目標營收; 2、負責進行市場調(diào)查與分析,對店內(nèi)商品進行合理的調(diào)配; 3、組織策劃節(jié)假日活動宣傳店鋪,樹立店鋪形象,增強影響力; 4、制定員工守則和激勵制度,提高員工工作積極性; 5、階段性總結(jié)工作成果,對員工存在的不足提出改進意見,表彰優(yōu)秀員工; 6、組織開展員工活動,促進員工之間的交流與合作; 7、定期組織員工培訓,提高工作效率,確保工作目標達成; 8、處理顧客反饋意見,不斷優(yōu)化店內(nèi)工作,提高顧客滿意度。 職位招聘1-2人
2024-11-22
黃曉
餐飲店長
4000-7000元
貴港-港北區(qū)
有肉類生鮮店從業(yè)者優(yōu)先考慮 具備經(jīng)驗:門店店長經(jīng)驗、員工培訓、陳列管理?、員工招聘?、銷售經(jīng)驗??、連鎖門店經(jīng)驗、?有1-3年門店店長經(jīng)驗 上班時間:排班制 早班:9:30-13:00晚班:16:00-19:30 崗位職責: 1.完成門店各項指標達成(銷售、損耗、費用管控等) 2.日常監(jiān)監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生 3.監(jiān)督跟進員工的培訓教教育、門店排班, 4.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5.負責門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等 任職資格: 1.二年以上食品或餐飲明檔相關(guān)經(jīng)驗 2.二年以上的門店管理經(jīng)驗,熟悉辦公電腦及收銀系統(tǒng);? 3.有責任感,較強的學習能力,身體健康,積極主動,責任心強!
2024-11-20
廣西百千家文化產(chǎn)業(yè)投資有限公司招聘:公司標志 logo
廣西百千家文化產(chǎn)業(yè)投資有限公司
所在行業(yè) 包裝/投資/煙草
成立時間 2年(2022年6月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP