桂林職場問答

在面試的時候，人事部門都會提出哪些問題

13*******36
2018-05-21
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13*******91 2018-05-29

一般都會讓你做個自我介紹，然后問你以前的一些工作經(jīng)歷，然后會告訴他們公司的一些情況，你也可以問一些關于他們公司的問題工資福利什么的。如果是技術崗位的話就會問你一些技術相關專業(yè)知識其實就是一些比較常見的問題。如果讓你去試崗的話那么恭喜你你應聘成功了，如果是叫你回去等電話的話那就是沒戲了
13*******44 2018-05-27

面試提問提綱：工作經(jīng)驗，工作動機與期望，事業(yè)進取心自信心，工作態(tài)度，分析判斷力等。
1、你為何選擇來我公司工作，你對我公司了解些什么，你對我公司提供的工作有什么希望和要求，你為什么要應聘這個職位。
2、如果你報考公務員后，也有許多情況不如你想像的那么理想，你會怎么辦，根據(jù)過去的經(jīng)驗你為做好工作做過哪些努力，如果你被錄取，你在工作上有何打算。

3、你在生活中追求什么，近來個人有什么打算，如果你被錄用，由于工作需要，領導（主管）把別人不愿做又瞧不起的工作交給你，這時你怎么辦。
4、在實際生活中，假設你做了一件好事，不但沒有人理解，反而還遭到周圍同志的諷刺挖苦，這時你應怎樣處理。
5、一般都會讓你做個自我介紹，然后問你以前的一些工作經(jīng)歷，然后會告訴他們公司的一些情況，你也可以問一些關于他們公司的問題工資福利什么的。
6、他們可能會問你的文字表達能力，辦公軟件運用得怎么樣，正規(guī)點的話會當場考下你，你的協(xié)調(diào)能力怎樣，至于為什么選這個你可以很靈活地回答。