桂林職場問答

  • 想知道去桂林如何讓自己的簡歷更出眾

    18*******01
    2022-03-20
    3個回答
    141人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 18*******80 2022-03-20
    語言要簡練。應(yīng)聘單位在看你個人簡歷時,不會花費過多的時間,語言要簡練,不要把簡歷寫得邏輯啰嗦,有時要寫五六頁其實一兩頁就足夠了。完全可以反應(yīng)出你的經(jīng)歷。你的水平。

    不要寫你所有的經(jīng)驗。簡歷給人的感覺應(yīng)該是簡單明了的,如果你的工作經(jīng)驗非常多沒有必要全部寫上,寫一些你做的特別好的工作就可以了。
  • 19*******95 2022-03-20
    不要忘了最基本的 —— 有策略地準備簡歷和作品

    記住,找工作的基本原則在危機或穩(wěn)定時期并沒有太大的不同。

    你必須有策略地選擇你的工作 —— 哪些工作是你的技能、專業(yè)知識最相關(guān)的,或者對于雇主來說,哪些你可以帶來的價值更大。但是,這并不意味著你必須滿足職位上列出的每一個要求。

    同樣的原則也適用于你的簡歷和求職信。你必須為你申請的每個工作崗位定制這些內(nèi)容。你可能會覺得這是一種負擔(dān),尤其是當(dāng)賬單堆積如山的時候。但是請記住,您是在試圖打敗競爭對手并展示您的才能,而通用的簡歷無法滿足這兩個目標。

    記住,找工作總是需要時間和精力的,即使是在經(jīng)濟繁榮時。有時候,你新學(xué)到的技能,或擴大的人際網(wǎng)絡(luò)并不能讓你立馬找到一份工作。但別忘了,這些建議不僅對你眼下找工作有用,對你更長遠的職業(yè)發(fā)展也很有用。
  • 15*******73 2022-03-20
    應(yīng)聘不同的單位簡歷不同。你應(yīng)聘的單位不同,單位的具體公司文化,單位的要求都不一樣,根據(jù)單位的要求適當(dāng)改變簡歷當(dāng)中的修飾語。

    內(nèi)容一定要真實。簡歷反應(yīng)出你個人的知識水平,業(yè)務(wù)能力等,不管是你的經(jīng)歷還是以前的實習(xí)單位還是你獲得的獎項,必須真實填寫,不能有弄虛作假的成分。任何單位都不愿意接受一個造假的應(yīng)聘者。

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