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桂林安保人員招聘

共找到 5條 桂林 安保人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-英才科技園 4人 30-45歲 初中以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-21
李先生
招聘
崗位描述 :
1.負責廠區(qū)人員、車輛進出管理,發(fā)/收出入卡;
2.負責公司外來人員來訪登記、體溫檢測;
3.負責公司快遞及信件收,按要求將快遞擺放整齊;
4.負責廠區(qū)周邊安保工作,按要求進行夜間巡邏。
相關(guān)要求:
1.45周歲以下,身高165cm以上;
2.初中及以上學(xué)歷,具備日常讀寫能力;
3.會說普通話,口齒清晰,表達順暢;
4.身體健康,無心臟病、高血壓等疾病
上班時間:三班倒(白班8-16點,中班16-24點,夜班是0-8點)。
桂林-疊彩區(qū)-桂林恒大江灣 3人 18-35歲 高中以上 物業(yè) 商業(yè)廣場
2024-11-20
恒大物業(yè)
HR
1密切關(guān)注進出人員與車輛,核實人員與車輛信息,按照公司規(guī)定登記放行。
2檢查進出小區(qū)物品,核對相符后予以放行。
3維持出入口交通秩序,檢查進出車輛車況。
4對進出小區(qū)的可疑人員、物品及車輛進行盤問、檢查。
5盡量熟知業(yè)主情況,在力所能及范圍內(nèi)主動為有需要的業(yè)主提供服務(wù)。
6耐心解答業(yè)戶咨詢,及時反饋相關(guān)意見和建議。
7保持值班崗位區(qū)域整潔。
8、高中及以上學(xué)歷,2年以上同等職務(wù)工作經(jīng)驗,退伍軍人優(yōu)先;
9、具備一定的消防安全知識、秩序維護管理經(jīng)驗,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識,接受過專業(yè)的安保培訓(xùn),熟悉相關(guān)法律法規(guī);
10、忠于公司、實事求是、堅持原則、善于溝通和決斷,責任心強、有良好的職業(yè)操守和強烈的敬業(yè)精神,有良好承壓能力。

安保主管

5000-6000元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 5年以上 25-45歲 大專以上 物業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-15
王小姐
人事
1、具備人員管理、消防管理、車場管理、環(huán)境管理等相關(guān)知識;
2、負責主持部門建設(shè)、管理制度建設(shè)以及工作流程建設(shè)、部門日常管理;
3、組織開展安保人員管理、培訓(xùn)、考核評定工作;
4、組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓(xùn),定期組織滅火和應(yīng)急疏散的演習(xí);
5、配合、協(xié)助公安、消防機關(guān)處理刑事、治安案件以及重大責任事故的調(diào)查處理;
6、熟練使用電腦、退伍軍人優(yōu)先;

保安

4600-6000元
桂林-臨桂區(qū) 10人 20歲以上 電子 機械制造 制造業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
2024-11-14
張先生
招聘主管
1.負責廠區(qū)人員,車輛進出管理,發(fā)/收出入卡 2.負責公司外來人員來訪登記 3.負責廠區(qū)周邊安保工作,按要求進行夜間巡邏。
桂林-臨桂區(qū) 1人 22-40歲 高中以上 建筑 機電 人力資源 中介 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-11-07
陳經(jīng)理
招聘顧問
招聘崗位:駐外保安 派往國家:剛果金 一、工作職責: 1、協(xié)調(diào)和監(jiān)督所負責區(qū)域的安保運營工作落實情況。 2、參與資產(chǎn)保護、人員保護,信息網(wǎng)絡(luò)防護,視頻監(jiān)控設(shè)備防護等工作。 …… 5、根據(jù)項目實際安全情況,協(xié)助撰寫安保方案、應(yīng)急預(yù)案等工作。 6、與客戶對接,做好項目人員的各科目安全培訓(xùn)工作。 7、維護與當?shù)剀娋年P(guān)系,及時獲取當?shù)匦畔?,對所在地區(qū)進行風(fēng)險評估。 …… 5、熟練使用常規(guī)辦公軟件,有一定的學(xué)習(xí)能力 6、熱愛海外安保事業(yè),能接受長期海外發(fā)展。 …… 約合計人民幣12K-15K,條件優(yōu)秀者可適當上?。桓鶕?jù)集團業(yè)績和國家項目業(yè)績,發(fā)放年度績效獎金; 2、五險一金、全球醫(yī)療意外保險、海外員工宿舍、海外餐食;年度帶薪年假、節(jié)日補貼、通訊補貼和活動; 3、完善的安保和職場能力培訓(xùn)體系
約 5 個崗位

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桂林 保安招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:2K
  • 1.6%
    小于2K
  • 51.4%
    2K
  • 32.8%
    3K
  • 12%
    4K
  • 0.9%
    5K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    63.2%
  • 初中
    26.4%
  • 高中
    6.3%
  • 中專
    2.5%
  • 大專
    1.6%
桂林保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63.2%,初中占26.4%,高中占6.3%,中專占2.5%,大專占1.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    80.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    18.2%
  • 3-5年
    0.6%
桂林保安招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占18.2%,3-5年占0.6%。

桂林 保安百科

...崗位職責
1、負責公司所有人員整體形象把控(服裝、發(fā)型、妝容);
2、負責制定并跟蹤落實公司所有人員形象標準;
3、負責組織培訓(xùn)個人形象的相關(guān)知識;
4、負責公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級;
5、負責公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。
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