1、為客戶提供車輛保險續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
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桂林安全保險專員招聘
桂聘提供2025年2月桂林安全保險專員最新招聘,七星區(qū)112條臨桂區(qū)50條,平均工資約為4200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多安全保險專員安全保險專員保險管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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七星區(qū)外跑市場專員
4000-6000元桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場 5人 20-45歲 投遞:2人 瀏覽:61- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-14韋經(jīng)理市場主管崗位職責(zé):協(xié)助市場開拓與工作對接,陌拜客戶,了解客戶需求
任職要求:
1、年齡22歲以上,經(jīng)驗不限,入職有培訓(xùn),有人帶
2、學(xué)歷不限
3、可以接受外勤,性格外向,善于溝通
工作時間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日正常放假
薪資待遇:無責(zé)底薪2500+提成,出單簡單,綜合工資5000-8000 -
運(yùn)營專員
3000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-14陳女士HR1、針對產(chǎn)品或服務(wù)的不同階段,優(yōu)化數(shù)據(jù)運(yùn)營體系,為運(yùn)營決策提供數(shù)據(jù)支持
2、通過數(shù)據(jù)分析準(zhǔn)確定位問題,輸出建議并跟進(jìn)實施 -
客服專員(不含銷售性質(zhì))
5000-8000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
- 周日單休
2025-02-14張先生人事工作內(nèi)容:
1:通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識及溝通技巧,對接銀行風(fēng)控部門業(yè)務(wù),觀看信用卡逾期賬單,降低客戶的信用風(fēng)險。
2:運(yùn)用專業(yè)的技巧回答處理客戶的問題,并就客戶提出的問題給予解決方案。
3:每天坐在辦公司上班,不需外出。
4:年齡20歲-35歲之間,不限學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生均可,客戶服務(wù)熱線經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
5:普通話流利,語言表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,適應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范化的管理。
工作時間 9:00-12:00;13:30-18:00;月休4天。
薪資福利:
1、高薪:無責(zé)底薪+全勤+高提成+獎金,綜合薪資6000以上,上不封頂(無責(zé)底薪+績效提成+人才引薦獎+項目獎金+排名獎+周周獎+節(jié)點獎等)
2、福利:五險、節(jié)日禮品、生日紅包、生日會、定期團(tuán)建
3、假期:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假等
4、入職享受帶薪培訓(xùn),有專業(yè)老師及團(tuán)隊輔導(dǎo)培訓(xùn),輕松快速入門,持續(xù)您的職業(yè)發(fā)展! -
運(yùn)營專員
2500-3000元- 五險
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-02-14魏先生人事專員1、負(fù)責(zé)市場內(nèi)商戶各項的費用的收取; 2、根據(jù)公司對市場管理的政策與規(guī)定執(zhí)行商戶管理工作; 3、對市場內(nèi)發(fā)生的客訴問題進(jìn)行處理; 4、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域檔口、鋪面、攤位、倉位的租約情況的記錄與統(tǒng)計工作; 5、協(xié)助市場部對商戶的經(jīng)營秩序進(jìn)行管理; 6、隨時了解商戶的各項經(jīng)營與服務(wù)需求,做好經(jīng)營服務(wù)支持與商戶維護(hù)工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,男女不限; 2、具備良好的服務(wù)意識、溝通與協(xié)調(diào)能力。 -
58 品質(zhì)專員
4000-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-14戴先生HR【品質(zhì)專員】:20-40歲,綜合薪資3500-5500,女性優(yōu)先,大專以上學(xué)歷,有品質(zhì)檢驗經(jīng)驗,了解品管質(zhì)檢流程及異常處理方式,各類報表制作;會使用測量及校驗儀器;抗壓能力強(qiáng),能接受加班。 …… 【上班時間】:品質(zhì)專員:八小時工作制; 【薪酬福利】:五險一金、包吃住,工齡補(bǔ)貼,節(jié)假日福利,年度體檢等 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
商務(wù)接待專員
4000-6000元- 五險
- 公積金
2025-02-14張穎人事主管崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見; 2、負(fù)責(zé)公司的文件處理工作,打印、復(fù)印、傳真的收發(fā); 3、負(fù)責(zé)來訪客人的優(yōu)質(zhì)接待(包括但不限于公司介紹、講解); 4、熟練掌握接待服務(wù)設(shè)施的使用方法及規(guī)定; 5、接受領(lǐng)導(dǎo)工作安排并協(xié)助做好其他工作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,身高165以上; 2、熟悉行政辦公流程、辦公軟件; 3、溝通表達(dá)能力良好,抗壓能力強(qiáng); 4、可接受彈性工作時間。 -
區(qū)域服務(wù)專員
5000-8000元2025-02-14尤部長經(jīng)理年齡:28-45歲 學(xué)歷:大專學(xué)歷以上 1??工作時間: 上午8:30-12:00,下午14:00-17:30(時間彈性,周末休息) 2??工作內(nèi)容: 1.維護(hù)公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費,為客戶辦理相關(guān)信息變更服務(wù); 3.邀請客戶參加公司各項活動; 4.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進(jìn)行二次開拓; 5.管理團(tuán)隊及培訓(xùn)員工做市場開拓 3??待遇: 年薪12萬以上 公司有帶薪培訓(xùn),有各種獎勵,如物質(zhì)、旅游、表彰等 -
醫(yī)藥銷售專員
5000-10000元2025-02-14姚女士人事主管醫(yī)藥銷售代表:2人 崗位職責(zé): 1,拜訪廣西地區(qū)各大醫(yī)院,維護(hù)客戶關(guān)系。完成銷售任務(wù)及回款任務(wù) 2、按公司要求完成各類銷售數(shù)據(jù)和信息的收集,整理,上報。 3、收集客戶資料,做好開戶。 4、能吃苦耐勞,擅于溝通交際,能接受出差 5、一年以上相關(guān)醫(yī)藥銷售經(jīng)驗 福利: 底薪3500-4000+獎金+提成,五險一金,生日福利,過節(jié)福利,帶薪年假,話費補(bǔ)貼,出差補(bǔ)貼 -
渠道專員
5000-6000元2025-02-14李越1、負(fù)責(zé)Intel零售渠道客戶的維護(hù)與開發(fā) 2、負(fù)責(zé)Intel各項市場活動的執(zhí)行及反饋 3、負(fù)責(zé)Intel產(chǎn)品與業(yè)務(wù)的培訓(xùn)和規(guī)范性指導(dǎo) 4、各項工作的統(tǒng)計與提報 5、彈性工作制,完善的培訓(xùn)及福利體系 6、有渠道管理經(jīng)驗,或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先 -
行政專員
2400-2800元2025-02-14俞日宏1、熟練使用word、excl、ppt等辦公軟件。 2、辦理新員工入職,合同簽訂、指紋錄入,辦公軟件下載等。 3、員工考勤,薪酬計算,團(tuán)建構(gòu)想,辦公采購等。 4、員工入職培訓(xùn)。 -
OTC城市經(jīng)理
3000-6000元2025-02-14黃丹山東威高制藥 招聘崗位:OTC醫(yī)藥信息溝通專員 工作地點:柳州3人、 一、崗位職責(zé):1、根據(jù)區(qū)域市場策略及所轄區(qū)域門店具體情況,負(fù)責(zé)指定產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的推廣工作,完成銷售目標(biāo);2、與客戶保持良好的合作關(guān)系 -
電商客服專員
3000-8000元2025-02-14王經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺店鋪客戶的在線答疑與產(chǎn)品選購幫助,促成訂單的成交,提供良好的購物體驗; 2、負(fù)責(zé)分析、收集在工作中客戶咨詢的問題,包括不僅限于咨詢端、工單后端的問題分類; 3、快速有效的解決客戶各類售后問題,給予及時滿意的處理方案; 4、處理售后退換貨工單、物流工單、售后的問題、評價解釋等。 任職要求: 1、22-35歲 打字速度每分鐘60以上; 2、有1年及以上的電商客服經(jīng)驗 3、有較強(qiáng)的邏輯能力以及分析能力,可以在工作中快速響應(yīng)客戶需求; 4、對客服崗位有自己的理解者優(yōu)先考慮。 5、只支持現(xiàn)場辦公 異地客服 代運(yùn)營客服勿擾 -
商務(wù)專員
3000-6000元2025-02-14周女士人事崗位職責(zé) 1.按照上級要求落實工作計劃、完成工作內(nèi)容、反饋工作結(jié)果; 2.編寫/整理解決方案; 3.根據(jù)商務(wù)招投標(biāo)計劃,制作標(biāo)書、參與應(yīng)標(biāo)、輔助其他相關(guān)工作; 4.與目標(biāo)客戶進(jìn)行項目洽談,制定項目管理與實施計劃,完成項目落地; 5.收集客戶資源,分析企業(yè)市場競爭; 6.對接供應(yīng)商以及挖掘意向供應(yīng)商,歸集供應(yīng)商資料,協(xié)助完成相關(guān)商務(wù)洽談; 7.學(xué)習(xí)使用政采云平臺,完成商品上架、接單、合同編制等平臺操作; 8.協(xié)助項目申報、中期檢查、項目驗收等工作,包括申報書編寫、材料整理、進(jìn)度管控及相關(guān)政府部門對接工作; 9.協(xié)助參與例會、考勤、報銷等管理工作; 10.其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 ... -
人力資源專員/助理
3000-5000元2025-02-14韋雪玲崗位職責(zé): 1. 店面員工的招聘入職、培訓(xùn)考核、調(diào)動、離職等資料信息的采集與存檔; 2. 根據(jù)店面需求進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、績效管理等工作的具體實施; 3. 與公司良好對接,及時上交人事資料,做好信息的及時反饋; 4. 管理并組織實施員工的業(yè)績、管理技能和技術(shù)技能考核,定期組織開展崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比活動; 5.根據(jù)公司人事管理制度、處理店面人事管理工作,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督制度和流程的落實,做好解釋管理跟進(jìn)工作; 6. 勞動合同的簽訂,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的處理; 7.制作并監(jiān)督店面的考勤工作,并于月初制作成考勤記錄上報公司 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷。 2、年齡在18-28周歲。 3、性... -
銷售專員
5000-8000元2025-02-14章志國人事根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作,完成各項銷售指標(biāo)
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林安全保險專員招聘最新投遞
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楊小姐2025-02-19
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楊先生投遞了 桂林藍(lán)港科技有限公司 的 商務(wù)專員 職位2025-02-18
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秦小姐投遞了 廣西小象悠居商業(yè)運(yùn)營管理有限公司 的 行政專員 職位2025-02-18
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秦小姐投遞了 桂林酷樂旋風(fēng)娛樂有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-02-18
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王小姐投遞了 廣西小象悠居商業(yè)運(yùn)營管理有限公司 的 行政專員 職位2025-02-18
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蔣小姐投遞了 廣西小象悠居商業(yè)運(yùn)營管理有限公司 的 行政專員 職位2025-02-18
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桂林保險顧問招聘工資
¥
4200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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3%2K
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33.3%3K
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30.3%4K
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21.2%5K
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9.1%6K-8K
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3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51.5%
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高中18.2%
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中專12.1%
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大專18.2%
桂林保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.5%,高中占18.2%,中專占12.1%,大專占18.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.7%
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1-3年30.3%
桂林保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占69.7%,1-3年占30.3%。