1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護(hù);
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;

桂林辦公室人員招聘
桂聘提供2025年3月桂林辦公室人員最新招聘,臨桂區(qū)3條七星區(qū)1條,平均工資約為3314元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多辦公室人員辦公室人員協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
臨桂朝九晚六電信客服
2200-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-03-12趙先生總監(jiān)中國(guó)電信招電信客服人員,工作環(huán)境良好,待遇優(yōu)。
崗位介紹:
1、辦公室坐班,通過(guò)系統(tǒng)外呼向電信用戶推薦優(yōu)惠政策及辦理業(yè)務(wù);
2、提供專職培訓(xùn),培訓(xùn)期帶薪,工作易上手。工作環(huán)境良好,待遇優(yōu)。
3、特別優(yōu)秀者可提拔為部門主管,從事團(tuán)隊(duì)管理工作。
任職要求:
1、年齡18-35歲;
2、高中以上學(xué)歷;
3、服從安排管理,態(tài)度端正,踏實(shí)刻苦,有責(zé)任心以及熱情的服務(wù)態(tài)度和意識(shí);
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音有親和力;
薪酬待遇:無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成
無(wú)責(zé)底薪、保駕續(xù)航,單業(yè)務(wù)提成高
轉(zhuǎn)正后:3000到8000+年終獎(jiǎng)
工作時(shí)間:早上:9:00到18:15。
工作地址:桂林臨桂(其他區(qū)域就近安排)
有意者請(qǐng)先投遞簡(jiǎn)歷,我公司進(jìn)行統(tǒng)一面試安排,謝謝!
我們的理念是:快樂(lè)工作,能者多勞,合作共贏!
有意者請(qǐng)聯(lián)系。 -
電信客服13薪
2200-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-03-12趙先生總監(jiān)中國(guó)電信招電信客服人員,工作環(huán)境良好,待遇優(yōu)。
崗位介紹:
1、辦公室坐班,通過(guò)系統(tǒng)外呼向電信用戶推薦優(yōu)惠政策及辦理業(yè)務(wù);
2、提供專職培訓(xùn),培訓(xùn)期帶薪,工作易上手。工作環(huán)境良好,待遇優(yōu)。
3、特別優(yōu)秀者可提拔為部門主管,從事團(tuán)隊(duì)管理工作。
任職要求:
1、年齡18-35歲;
2、高中以上學(xué)歷;
3、服從安排管理,態(tài)度端正,踏實(shí)刻苦,有責(zé)任心以及熱情的服務(wù)態(tài)度和意識(shí);
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音有親和力;
薪酬待遇:無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成
無(wú)責(zé)底薪、保駕續(xù)航,單業(yè)務(wù)提成高
轉(zhuǎn)正后:3000到8000+年終獎(jiǎng)
工作時(shí)間:早上:9:00到18:15。
工作地址:桂林臨桂(其他區(qū)域就近安排)
有意者請(qǐng)先投遞簡(jiǎn)歷,我公司進(jìn)行統(tǒng)一面試安排,謝謝!
我們的理念是:快樂(lè)工作,能者多勞,合作共贏!
有意者請(qǐng)聯(lián)系。 -
前臺(tái)
2600-2800元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-03-09俞日宏1、 負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。
2、 負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、 負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日??记?。
4、 在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責(zé)。
5、 處理公司對(duì)外接待工作。
6、 組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。
7、 協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。
8、 按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。 -
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、調(diào)級(jí)流程申請(qǐng)。 2、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的整理、核對(duì)新簽、續(xù)簽勞動(dòng)合同、蓋章、整理下發(fā)。 …… 4、負(fù)責(zé)每日新增人員意外險(xiǎn)購(gòu)買增減辦理。每月意外險(xiǎn)批單核對(duì)、臺(tái)賬審核,掃描及整理批單、跟進(jìn)理賠、按需提供意外險(xiǎn)證明。 5、負(fù)責(zé)更新花名冊(cè)及人員概況表、部門通訊錄。 6、負(fù)責(zé)部門辦公室考勤管理。 …… 10、配合完成上級(jí)安排臨時(shí)性工作及協(xié)助人員排標(biāo)。
約 4 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林辦公室人員招聘最新投遞
-
王先生投遞了 廣西桂林潮人通信技術(shù)有限公司 的 電信客服13薪 職位2025-03-13
-
卿女士2025-03-13
-
陳小姐2025-03-13
-
陳小姐2025-03-12
-
楊小姐2025-03-12
-
王先生投遞了 廣西桂林潮人通信技術(shù)有限公司 的 臨桂朝九晚六電信客服 職位2025-03-12
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林行政專員/助理招聘工資
¥
3314
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 13K,最多人拿:3K
-
0.9%小于2K
-
23.1%2K
-
51.3%3K
-
15.2%4K
-
5.6%5K
-
2.8%6K-8K
-
0.4%8K-1W
-
0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷55.6%
-
初中0.6%
-
高中3.9%
-
中專4.1%
-
大專28%
-
本科7.7%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.6%,初中占0.6%,高中占3.9%,中專占4.1%,大專占28%,本科占7.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)67.7%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
-
1-3年27.4%
-
3-5年2.6%
-
5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占67.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占27.4%,3-5年占2.6%,5-10年占0.2%。