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桂林部門經(jīng)理招聘

共找到 31條 桂林 部門經(jīng)理 招聘 職位。好工作，上桂聘

儲(chǔ)備管理

5000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 2人 21-28歲 大專以上 電子商務(wù) 日化 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
黃經(jīng)理
CEO
【奮斗的時(shí)間&&】
9:00am.～21:30pm. 中間休息3個(gè)小時(shí) 固定休周日~
法定節(jié)假日休息，過年有半個(gè)月帶薪年假
工作崗位是做市場推廣方面的！
【工作內(nèi)容】
1.對(duì)公司的產(chǎn)品進(jìn)行市場引流，為客戶提供合適的服務(wù)；
2.根據(jù)公司提供的目標(biāo)客戶資源，通過線上渠道與客戶進(jìn)行溝通；
3.協(xié)助銷售部進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展；
4.熟練掌握各項(xiàng)工作技能，提升個(gè)人綜合能力，逐步往管理層晉升，高管級(jí)別有股份
【福利多多哦￥￥】
1.薪資待遇：薪資5000+提成+獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)分紅
2.年假（半個(gè)月）+生日關(guān)懷（生日會(huì)）
3.工作環(huán)境好，交通便利，公司氛圍年輕朝氣
4.提供一帶一專業(yè)化帶薪培訓(xùn)
5.公司領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)年輕，團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活躍
6.公司每年對(duì)優(yōu)秀員工提供二至三次國內(nèi)旅游培訓(xùn)機(jī)會(huì)
7.不定期提供公司聚餐+團(tuán)建旅游+下午茶、水果點(diǎn)心+驚喜派對(duì)
【重要的你】
1、21~28歲，性別不限，口齒清晰，普通話流利;
2、對(duì)工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力;
3、喜歡挑戰(zhàn)，對(duì)高收入有強(qiáng)烈欲望者，目標(biāo)感強(qiáng);
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、福利假期：表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎(jiǎng)勵(lì)福利
6、節(jié)日福利：公司給員工舉辦生日會(huì)、晉升會(huì)、周六免費(fèi)聚餐；
7、一經(jīng)錄用，公司將提供一對(duì)一專業(yè)化的培訓(xùn)，工作能力突出者提供晉升部門經(jīng)理的機(jī)會(huì)。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 建筑 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-21
唐小姐
辦公室主任
工作地點(diǎn)：駐場柳州項(xiàng)目部（居住在柳州人才優(yōu)先考慮）
任職要求：
1.全日制大專以上學(xué)歷,同時(shí)具有水利、土建、安裝、市政工程等預(yù)算經(jīng)驗(yàn)，有注冊(cè)造價(jià)師證者、有咨詢單位工作的優(yōu)先。
2、熟悉工程類相關(guān)的法律法規(guī),有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。
3、3-5年以上水利（含市政、土建、安裝）工程預(yù)算工作經(jīng)歷。
4、根據(jù)合同、圖紙、其他相關(guān)資料，準(zhǔn)確計(jì)算工程量并根據(jù)相關(guān)定額組價(jià)；能熟練運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)算量軟件、桂能計(jì)價(jià)軟件、土方量計(jì)算軟件、CAD軟件、及Office辦公軟件。
5、主要工作內(nèi)容：（1）進(jìn)行現(xiàn)場收方，辦理一單一算、簽證、變更、測算，影像資料收集等工作；（2）整理收集各種預(yù)算相關(guān)書面資料；（3）項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)量，項(xiàng)目成本分析等工作；（4）項(xiàng)目勞務(wù)預(yù)算編制及勞務(wù)結(jié)算審核等工作；（5）能獨(dú)立完成項(xiàng)目結(jié)算編制及財(cái)評(píng)對(duì)數(shù)等工作。
6、責(zé)任心強(qiáng)、工作積極上進(jìn)，做事有計(jì)劃有原則，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有良好的紀(jì)律性。
7、不分男女，會(huì)開車，無任何不良嗜好，配合項(xiàng)目經(jīng)理及部門經(jīng)理安排的工作，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
薪資：4000-8000元。
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 5人 2年以上 22-30歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-20
謝小姐
1、協(xié)助部門經(jīng)理完成室外步行街的整體招商工作；
2、負(fù)責(zé)提出關(guān)于步行街業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的建議， 并在獲得審批后貫徹執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行服務(wù)式招商工作計(jì)劃，并進(jìn)行相應(yīng)的人員管理；
4、負(fù)責(zé)組織各類商業(yè)資源的取得、積累與運(yùn)用；負(fù)責(zé)關(guān)鍵商業(yè)品牌的引入和對(duì)接洽談；
5、負(fù)責(zé)組織招商人員進(jìn)行室外步行街商戶開業(yè)協(xié)調(diào)所涉各項(xiàng)工作（進(jìn)場裝修、證照辦理等）；
6、負(fù)責(zé)建立室外步行街租賃檔案。
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 20人 1年以上 裝飾
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-20
鄧女士
人事
18、選擇燈具、窗簾、家私 19、完工驗(yàn)收核對(duì)結(jié)算書結(jié)算客戶 20、下單優(yōu)惠贈(zèng)送電器 21、每月電話或微信短信拜訪完工客戶保持服務(wù)從而轉(zhuǎn)介紹新客戶 22、每周邀約未轉(zhuǎn)單客戶到店轉(zhuǎn)施工（每周跟部門經(jīng)理對(duì)單客戶轉(zhuǎn)單

家裝顧問

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 10人 高中以上 裝飾
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-19
鄧女士
人事
認(rèn)可電話銷售模式, 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 高額的回報(bào):無責(zé)任浮動(dòng)底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機(jī)制:公平晉升的機(jī)會(huì).銷售專員-小組組長-部門經(jīng)理

電話客服

3800-8800元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 5人 裝飾
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-16
樊佳佳
人事HR
認(rèn)可電話銷售模式, 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 高額的回報(bào):無責(zé)任浮動(dòng)底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機(jī)制:公平晉升的機(jī)會(huì).銷售專員-小組組長-部門經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-盛景中心 1人 25-35歲 財(cái)務(wù) 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-15
王女士
hr
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)的制定及分解，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成銷售日、周、月銷售計(jì)劃； 2、積極開拓業(yè)務(wù)渠道，了解市場信息，及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧； 4、充分把握客戶需求，發(fā)掘潛在客戶，配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門銷售目標(biāo)。 5、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力； 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧和面談技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利； 3、具有敬業(yè)精神，有強(qiáng)烈的競爭意識(shí)，能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)； 4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神； 5、58同城、趕集網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 【福利待遇】...

銷售主管

6000-12000元
桂林-七星區(qū)-盛景中心 2人 大專以上 財(cái)務(wù) 咨詢 民營 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-15
王女士
hr
負(fù)責(zé)本組銷售人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制監(jiān)督銷售流程，保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行 3、 銷售人員的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)的培訓(xùn) 4、 銷售人員的考核及日常人員管理，銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并提交人員使用與管理建議 5、 定期向部門經(jīng)理提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告 …… 如：客戶分析、銷售策略建議等 6、 定期向部門經(jīng)理提交工作計(jì)劃和總結(jié) 7、 嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定、服從部門經(jīng)理的管理和工作安排。

酒店安保主管

3400-3800元
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 初中以上 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-15
馬海棠
人事經(jīng)理
地段和目標(biāo)，定時(shí)檢查消防設(shè)施，進(jìn)行安全隱患排查，維護(hù)負(fù)責(zé)區(qū)域正常秩序； 3、護(hù)送指定人員、物品安全抵達(dá)指定地點(diǎn)； 4、防火防盜、實(shí)時(shí)保護(hù)酒店財(cái)產(chǎn)安全； 5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待指引工作； 6、配合部門經(jīng)理管理部門的員工及完成上級(jí)下達(dá)的工作

電話客服

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 6人 19-38歲 裝飾
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-12
鄧女士
人事
認(rèn)可電話銷售模式, 4.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 高額的回報(bào):無責(zé)任浮動(dòng)底薪+高額提成.入職半年的新員工平均收入在5000左右.精英5000-1萬上不封頂, 晉升機(jī)制:公平晉升的機(jī)會(huì).銷售專員-小組組長-部門經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 紡織 工藝品 家居用品 民營 創(chuàng)業(yè)公司
2024-11-12
廖小姐
人事
6負(fù)責(zé)指導(dǎo)跟進(jìn)業(yè)務(wù)員和QC溝通客戶質(zhì)量的常規(guī)要求和特殊要求，和QC一起控制產(chǎn)品質(zhì)量；負(fù)責(zé)客戶的售后跟進(jìn)以及在部門經(jīng)理指導(dǎo)下進(jìn)行初步的投訴索賠處理。
約 31 個(gè)崗位

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桂林 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K，最多人拿：6K-8K
  • 1.2%
    2K
  • 18%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 19.8%
    5K
  • 20.9%
    6K-8K
  • 8.1%
    8K-1W
  • 12.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53.8%
  • 高中
    2.9%
  • 中專
    3.5%
  • 大專
    28.3%
  • 本科
    11.6%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占53.8%，高中占2.9%，中專占3.5%，大專占28.3%，本科占11.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    52.6%
  • 1-3年
    35.8%
  • 3-5年
    10.4%
  • 5-10年
    1.2%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占52.6%，1-3年占35.8%，3-5年占10.4%，5-10年占1.2%。

桂林 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
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  • 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司
    財(cái)務(wù)信息咨詢；稅務(wù)信息咨詢；代理記賬（憑有效許可證經(jīng)營）；代辦各類證照；商標(biāo)代理服務(wù)；信息系統(tǒng)集成。
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  • 桂林叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
    圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺(tái)、同城物流管理公司、線下體驗(yàn)發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。
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企業(yè)服務(wù)
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