1、協(xié)助主辦會計開展工作,做好會計業(yè)務(wù),搞好會計核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財會事務(wù)。
桂林財務(wù)招聘
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桂林 財務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財務(wù)會計
7000-10000元2024-11-18杜先生人事1.身體健康,年齡在35周歲以下;
2.財務(wù)管理類碩士研究生及以上學(xué)歷;
3.具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力和團(tuán)隊合作精神;
4.為人品行端正,具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的壓力承受能力,無不良嗜好,無違法及學(xué)術(shù)不端記錄;
5.具備中級會計師職稱;
6.具備制造業(yè)相關(guān)財務(wù)崗經(jīng)驗(yàn)。 -
財務(wù)實(shí)習(xí)生
2000元2024-11-18黃經(jīng)理職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)登記項(xiàng)目發(fā)票明細(xì)表;
2、負(fù)責(zé)核對記賬憑與原始單據(jù)是否一致;
3、協(xié)助開展有關(guān)財務(wù)管理的相關(guān)工作;
4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科在校學(xué)生優(yōu)先,財務(wù)會計類專業(yè);
2、具備一定的財務(wù)、會計、稅務(wù)基礎(chǔ)知識,能夠熟練操作EXCEL;
3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,良好的溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作精神,能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,有責(zé)任心;
4、穩(wěn)定性好,能連續(xù)實(shí)習(xí)1-2個月。
實(shí)習(xí)地點(diǎn):
桂林市七星區(qū)環(huán)城南一路14號 興進(jìn)廣場興進(jìn)集團(tuán)。
雙休,每天工作7.5小時,公司提供工作餐 -
貼標(biāo)簽
5000-6300元2024-11-17張主管招聘主管1【工廠】:主要生產(chǎn)電子零件組裝跟包裝加工產(chǎn)品。
中型廠區(qū),管理人性化,福利待遇訂單充足,
現(xiàn)大量招聘普工、臨時工、長期工、實(shí)習(xí)生。
2【待遇】:工資計時:17元/小時,工資月結(jié),月綜合薪資5000左右
3【吃住】:來廠當(dāng)天安排宿舍,住宿免費(fèi)水電平攤,
廠區(qū)內(nèi)有食堂公寓宿舍4-6人間,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī),無線WIFI
4【班次】:長白班、兩班倒,坐班,面試當(dāng)天安排宿舍分配選擇部門、崗位。
5【崗位】:組裝工、質(zhì)檢,測試,操作工,分揀,理貨員,倉管員
貼標(biāo)簽,個人獨(dú)立崗位,無經(jīng)驗(yàn)要求,做事輕松.簡單。
6【要求】:男女不限,年齡18-45歲,臨時工至少能做滿一個月以上.
7【備注】:入職可預(yù)支工資,每個星期可以預(yù)支300-500
元,辭工提前7天,工資由工廠財務(wù)統(tǒng)一發(fā)放,安全可靠!
8【提醒】:面試時帶好行李以及身份證原件
工作地址:桂林經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū) -
操作工
5000-6300元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 全勤獎
2024-11-17張主管招聘主管6【要求】:男女不限,年齡18-45歲,臨時工至少能做滿一個月以上. 7【備注】:入職可預(yù)支工資,每個星期可以預(yù)支300-500 元,辭工提前7天,工資由工廠財務(wù)統(tǒng)一發(fā)放,安全可靠! -
會計
4001-5000元2024-11-17范三娣經(jīng)理1.大專以上學(xué)歷,財務(wù)會計專業(yè)畢業(yè)。 2.熟悉公司帳務(wù)稅務(wù)流程。 3.熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。 4.能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作,懂得相關(guān)法律法規(guī)。 -
會計
4000-5000元2024-11-17韋先生從事財務(wù)主辦3年以上,熟悉中小企業(yè)管理模式和注重內(nèi)控管理,能較好的完成稅務(wù)籌劃工作,同時有較強(qiáng)的外部協(xié)調(diào)工作能力,能很好的溝通稅務(wù)、銀行、地方政府關(guān)系,工作責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊協(xié)作。 -
會計
3000-4000元2024-11-16人事核算往來賬款,并進(jìn)行及時的賬務(wù)處理 3、對公司的經(jīng)營活動實(shí)施會計和財務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報表,處理各項(xiàng)納稅申報和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財會制度,包括編制總賬、財務(wù)會計報表 -
會計
3000-6000元2024-11-16徐女士董事長助理任職資格 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、具有一年以上全盤賬處理經(jīng)歷,能獨(dú)立處理一般納稅人全盤賬務(wù); 3、熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)、審計等相關(guān)法規(guī)政策; 4、良好的溝通技巧,分析能力以及解決問題的能力 -
財務(wù)主管
4000-7000元2024-11-16劉女士人事經(jīng)理編制和審核財務(wù)報表,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性; 3.管理銀行賬戶,處理銀行往來業(yè)務(wù); 4.協(xié)助進(jìn)行稅務(wù)申報和稅務(wù)籌劃; 5.監(jiān)控和分析財務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持; 6.遵守會計準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī),確保財務(wù)活動的合規(guī)性 …… ; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 -
財務(wù)總監(jiān)
8000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-16趙女士人事工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌公司的財務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財務(wù)制度、規(guī)定和辦法; 3、解釋、解答與公司的財務(wù)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4、分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù) …… 定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及倉庫的管理; 9、加強(qiáng)日常財務(wù)管理和成本控制,開展全面預(yù)算管理,向高層領(lǐng)導(dǎo)報告各項(xiàng)業(yè)務(wù)績效達(dá)成情況及成本控制分析報告; 10、承辦總經(jīng)理交辦的其他財務(wù)工作 …… 2、有大中型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過財務(wù)總監(jiān)5年以上,有旅游行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、堅持原則,廉潔奉公,恪守職業(yè)道德; 4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險意識強(qiáng); 5、行業(yè)不限,有旅游同行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
接待運(yùn)營部總監(jiān)
8000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2024-11-16趙女士人事崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)導(dǎo)游接待部和商品部門的經(jīng)營和管理;? 2、協(xié)助景區(qū)建立服務(wù)品牌,提升服務(wù)質(zhì)量,針對不同游客群體的差異,建立不同的服務(wù)體系; 3、負(fù)責(zé)審核旅行團(tuán)接待和財務(wù)清算等相關(guān)手續(xù);? -
5A景區(qū)財務(wù)經(jīng)理
5000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-11-16趙女士人事負(fù)責(zé)完成企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營 計劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作; 2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作, 公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施; 3、科學(xué)管控企業(yè)運(yùn)營成本,并對各業(yè)務(wù)部門的績效提出財務(wù)優(yōu)化方案 …… ; 4、建立健全公司內(nèi)部核算制度、數(shù)據(jù)管理體系,以及財務(wù)管理的規(guī)章制度; 5、建立企業(yè)內(nèi)部會計、審計和內(nèi)控制度, 完善財務(wù)治理、 對財務(wù)人員實(shí)施有效管理; 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營運(yùn)資本管理及資本預(yù)算 …… 、企業(yè)分立或合并相關(guān)財務(wù)事宜、 企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動管理(管理者收購、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整)等; 7、負(fù)責(zé)與政府財稅部門聯(lián)系,落實(shí)財稅政策,避免稅務(wù)風(fēng)險; 8、完成董事會和總經(jīng)理交辦的其它工作。 -
生產(chǎn)主任
5500-6500元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15于先生總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)主持車間的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、組織實(shí)施公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃,全面完成生產(chǎn)任務(wù); 3、貫徹、落實(shí)本部崗位和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系 -
接待主管
3000-4000元2024-11-162、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神; 3、有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計劃; 4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力; 5、全面掌握前臺收銀方面的財務(wù)基礎(chǔ)知識 …… ,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財務(wù)方面的問題。 -
會計
3000-5000元2024-11-16姚侃銀行憑證、并定期整理、裝訂原始憑證、銀行對賬單; 6、妥善保管公司印章、各種證件、合同等資料; 7、負(fù)責(zé)公司每日后臺提現(xiàn)付款操作; 8、負(fù)責(zé)開發(fā)票,每月發(fā)票認(rèn)證等工作; 9、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成其他財務(wù)工作 -
工業(yè)成本會計
5000-10000元2024-11-15朱名志總助核算往來賬款,并進(jìn)行及時的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動實(shí)施會計和財務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報表,處理各項(xiàng)納稅申報和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財會制度,包括編制總賬、財務(wù)會計報表 -
電話銷售
4000-10000元桂林-疊彩區(qū)-疊彩D3小區(qū) 10人 18-35歲 高中以上- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15肖女士人事招聘高薪銷售 底薪+高提成(10%-30%)+豐厚獎金+五險 1、公司提供資源,通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開發(fā)客戶,積累客戶,尋求合作機(jī)會; 2、負(fù)責(zé)客戶的簽約、關(guān)系維護(hù)等相關(guān)工作; 3、根據(jù)部門主管制定的銷售計劃,完成個人銷售目標(biāo); 4、對銷售工作有較高的熱情,喜歡挑戰(zhàn)高薪; 5、具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力,熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件; 6、歡迎實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00;周末雙休;法定節(jié)假日正常休! -
商務(wù)經(jīng)理
3000-7000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15王女士hr1、熟悉協(xié)助分公司總經(jīng)理制定分公司的銷售策路、具體銷售計劃和銷售過程的監(jiān)督執(zhí)行; 2、組建管理銷售團(tuán)隊,完成公司的售目標(biāo); 3、培訓(xùn)、激勵、考核下屬員工,協(xié)助一線員工完成任務(wù)指標(biāo); 參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)公司發(fā)展 -
銷售
4000-7000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2024-11-15王女士hr崗位描述 1、努力完成個人日、周、月銷售指標(biāo); 2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息; 3、了解產(chǎn)品知識、掌握銷售技能及技巧; 4、完成公司下達(dá)的任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)慧算賬在整個桂林區(qū)域的市場推廣; 6、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源; 7、通過電話、微信、面訪等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,介紹業(yè)務(wù); 8、對客戶進(jìn)行慧算賬產(chǎn)品的講解、銷售以及方案的制定; 9、面訪洽談,促成簽單。 其他備注: 1.公司同事大部分為90后,氛圍積極向上正能量,在這里只要你想要,會手把手培訓(xùn)你,讓你從銷售小白變成銷售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段,管... -
恭城法務(wù)銷售專員
4000-6000元2024-11-15王女士hr崗住職責(zé): 1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進(jìn)行推廣 2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新容戶的資料,積累客產(chǎn)營銷資源, 3.根據(jù)客戶需求,給容戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4.3解和挖掘容廣深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點(diǎn),為容廣提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5,律所提供資源,通過電活,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與容戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客廣,鞏因、維護(hù)老客廣;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績 6負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升容戶滿意度,有效 進(jìn)行容廣關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的容戶合作關(guān)系 7.定期...
桂林相關(guān)熱門崗位
會計財務(wù)財務(wù)/會計財務(wù)管理會計財務(wù)出納會計會計財務(wù)出納會計出納財務(wù)財務(wù)/會計/出納全職會計會計崗位公司會計專業(yè)會計溝通會計熟練會計會計管理管理會計往來會計記賬會計財會會計銀行會計會計總賬銷售會計會計師會計主辦會計出納經(jīng)營分析會計財務(wù)財務(wù)工作財務(wù)崗位專業(yè)財務(wù)財務(wù)專業(yè)財務(wù)核算財務(wù)管理財務(wù)經(jīng)理項(xiàng)目財務(wù)財務(wù)部主管財務(wù)部經(jīng)理財務(wù)經(jīng)理/主管財務(wù)分析財務(wù)總經(jīng)理全職財務(wù)財務(wù)對賬對賬財務(wù)財務(wù)出納財務(wù)總監(jiān)出納財務(wù)財務(wù)總賬總賬財務(wù)財務(wù)主管財務(wù)內(nèi)控財務(wù)部部長財務(wù)部總監(jiān)財務(wù)部負(fù)責(zé)人財務(wù)部長財務(wù)人員會計對賬財會內(nèi)賬單據(jù)審核主辦開票
桂林財務(wù)招聘最新投遞
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嚴(yán)小姐投遞了 桂林廣維文華旅游文化產(chǎn)業(yè)有限公司 的 會計 職位2024-11-23
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黎先生投遞了 桂林市灌陽縣麗勻農(nóng)業(yè)科技有限公司 的 工業(yè)成本會計 職位2024-11-23
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黃小姐投遞了 廣西柘合食品科技有限公司 的 會計 職位2024-11-23
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黃小姐投遞了 桂林廣維文華旅游文化產(chǎn)業(yè)有限公司 的 會計 職位2024-11-23
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黃小姐投遞了 桂林航天電子有限公司 的 財務(wù)會計 職位2024-11-23
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龔小姐投遞了 桂林市興進(jìn)投資發(fā)展有限公司 的 財務(wù)實(shí)習(xí)生 職位2024-11-22
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桂林 會計招聘工資
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3515
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.8%小于2K
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14.4%2K
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51.6%3K
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21.7%4K
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1.7%6K-8K
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷46.5%
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初中0.3%
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高中1.2%
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中專4.5%
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大專38%
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本科9.5%
桂林會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.5%,初中占0.3%,高中占1.2%,中專占4.5%,大專占38%,本科占9.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)51.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年39.5%
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3-5年6.2%
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5-10年0.6%
桂林會計招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占51.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占39.5%,3-5年占6.2%,5-10年占0.6%。