1.負責原材料倉收,發(fā),存,管理;
2.定期執(zhí)行盤點,及時更新核對庫存;
3.原材料存放區(qū)的合理規(guī)劃及庫存原材料的安全保管;
4.負責倉庫\"5S\"工作的具體開展及維護;
5.執(zhí)行部門主管所安排的臨時性的工作。
桂林倉庫管理員招聘(有周末雙休)
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桂林 倉庫管理員 招聘
(有周末雙休)職位。好工作,上桂聘
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生產物料員
5000-6500元3小時前劉主管人事經理物料倉管員
【工作要求】年齡20-40歲以內,有過相關經驗優(yōu)先,無經驗有老員工教,可接受應屆生;
公司主要生產:手機零配件、攝像頭、充電寶等電子產品
崗位職責:
1.物料配送。根據生產計劃和需求,準備和配送物料,確保生產的順利進行。
1.熟悉相應產品的類型、規(guī)格和型號標準。
2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞,檢查客戶退貨情況并進行相應處理。
3.負責日常物料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作。
4.每天清點收到的貨物,賬目是否與事實相符。
工資待遇:前期實習上崗期(1-2個月)18/小時+崗位補貼,月綜合:5000+;轉正底薪3500-4000+享受社保,平時加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設有績效獎,每月評判月表現(xiàn)獎,優(yōu)秀員工獎等,月綜合6000-6500+不等
上班時間:正常班早8晚6,加班的話早8晚8,中間兩個小時吃飯休息;正常上六休1,訂單不多排雙休,按國家法定節(jié)假日放假;
公司福利:1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎;節(jié)假日發(fā)放禮品等...
2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
倉管員
4000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
2024-11-22王女士HR崗位職責:
1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質量監(jiān)督和現(xiàn)場作業(yè)管理
2、安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息
3、定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損等物資;
4、負責倉庫日常物資的揀選復核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據
5、巡查、維護物資存儲設施及環(huán)境,確保物資安全
6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲物資
任職要求:
1、倉儲、物流、會計類專業(yè),大專以上學歷;
2、1年以上倉管管理相關工作經驗;
3、熟練操作辦公軟件;
4、能適應加班者優(yōu)先考慮。 -
能源管理員
4000-6000元2024-11-12秦女士人事主管崗位職責:
1.協(xié)助能源管理工程師完成能源體系文件及項目方案編寫;
2.負責公司用能檢查、日常用能數據統(tǒng)計分析、項目收益測算等;
3.協(xié)助能源管理工程師跟進公司內部項目進展、及項目落地;
4.與相關部門和外部機構相關工作對接;
5.上級領導安排的臨時任務。
任職資格:
1.本科及以上學歷,電氣工程及其自動化等相關專業(yè);
2.熟練使用office等辦公軟件、報告能力優(yōu)秀、具備較強的溝通協(xié)調能力;
3.可接受頻繁出差或中短期外派工作。
約 3 個崗位
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桂林 倉庫管理員招聘工資
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3399
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
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2.3%5K
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2%6K-8K
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1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷49.2%
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初中4.6%
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高中14.7%
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中專14.3%
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大專16.3%
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本科1%
桂林倉庫管理員招聘需要什么學歷?不限學歷占49.2%,初中占4.6%,高中占14.7%,中專占14.3%,大專占16.3%,本科占1%。
經驗要求分析
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不限經驗53.4%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年44%
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3-5年2%
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5-10年0.3%
桂林倉庫管理員招聘需要什么經驗?不限經驗占53.4%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占44%,3-5年占2%,5-10年占0.3%。