1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢；
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù)，懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林餐飲公司餐飲招聘
共找到
60條
桂林 餐飲 招聘
職位。好工作，上桂聘
-
美食藝術(shù)家
3000-4000元
1小時內(nèi)
宋小姐??崗位職責(zé)：
??? 食材預(yù)處理大師：負(fù)責(zé)食材的清洗、切割、腌制等前期準(zhǔn)備工作，為美味佳肴打下堅實基礎(chǔ)。
????? 菜品制作助手：協(xié)助廚師完成菜品的制作，確保每一道菜品都能達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量要求。
?? 清潔小能手：保持廚房工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生，讓美食在清新的環(huán)境中誕生。
??? 食品安全守護(hù)者：嚴(yán)格按照食品安全標(biāo)準(zhǔn)操作，確保食材的新鮮與安全，讓顧客吃得放心。
?? 團(tuán)隊合作者：與廚房團(tuán)隊緊密配合，共同完成各項任務(wù)，營造和諧的工作氛圍。
??任職要求：
年齡：18-50歲，身體健康，無傳染性疾病，是美食創(chuàng)造的基石。
廚藝基礎(chǔ)：具備一定的廚藝基礎(chǔ)，熟悉廚房操作流程，讓創(chuàng)意在指尖流淌。
工作態(tài)度：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承受一定工作壓力，是團(tuán)隊中不可或缺的力量。
團(tuán)隊精神：具有良好的團(tuán)隊合作精神，能夠與其他員工和諧相處，共同創(chuàng)造美好明天。
經(jīng)驗加分：有相關(guān)餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，但我們也歡迎熱愛美食、渴望學(xué)習(xí)的你加入。
??特別提示：
真正需要工作的你：我們尋找的是真正熱愛工作、渴望穩(wěn)定發(fā)展的伙伴。
非傳統(tǒng)后廚：這里不是傳統(tǒng)意義上的重油重?zé)熀髲N，而是擁有干凈整潔、明亮舒適的工作環(huán)境。
薪資誘人：對于有做菜經(jīng)驗的優(yōu)先者，我們提供3000-4000元的月薪，讓你的才華得到應(yīng)有的回報。
新店籌備：新店正在緊鑼密鼓地籌備中，入職后將有機(jī)會在老店接受專業(yè)培訓(xùn)，年后新店開業(yè)即可調(diào)往新店，開啟全新的美食之旅。
?????年輕人優(yōu)先：我們更期待年輕、有活力、敢于挑戰(zhàn)的你加入我們的團(tuán)隊，一起創(chuàng)造更多美食奇跡！
??工作地點：桂林市七星區(qū)（目前培訓(xùn)于工作室，新店開業(yè)將調(diào)往新店）
新店晉升空間大
廚房助理-廚師/廚房主管-門店經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理 -
領(lǐng)班
5000-5800元
1小時內(nèi)
唐小晰行政文員吃苦耐勞，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，態(tài)度親切有耐心，有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神和服務(wù)意識從事餐飲管理工作3年以上，熟悉餐飲管理的相關(guān)法律法規(guī)，具備成本核算能力，熟知食堂各項工作流程和制度規(guī)范。
1.建立和完善食堂相關(guān)規(guī)章制度、服務(wù)及工作規(guī)程，并指導(dǎo)實施、貫徹、落實。
2.負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，使之處于完好狀態(tài)并得到合理使用，加強(qiáng)日常管理，防止事故發(fā)生。
3.負(fù)責(zé)餐廳職業(yè)健康及安全、環(huán)境工作，組織危險源辨識及環(huán)境因素排查、措施制定，負(fù)責(zé)安全、環(huán)境措施的維護(hù)。
4.負(fù)責(zé)餐廳食品安全、菜品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量的檢查與監(jiān)督工作。督導(dǎo)廚房生產(chǎn)管理，嚴(yán)把食品安全關(guān)，確保菜肴質(zhì)量；督導(dǎo)對客服務(wù)管理，保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
5.認(rèn)真貫徹食品衛(wèi)生法律法規(guī)，嚴(yán)格衛(wèi)生管理制度，開展經(jīng)常性食品安全、防毒、防病、防火、防盜等教育，確保餐廳、廚房、庫房的安全。
6.參加餐飲班組班前例會，安排布置督導(dǎo)餐廳各項工作，根據(jù)工作要求編排員工班次，保證各項服務(wù)質(zhì)量。
7.執(zhí)行上級的各項指示，上傳下達(dá)，準(zhǔn)時當(dāng)班，及時補(bǔ)位。
8.協(xié)調(diào)、溝通餐廳及廚房的工作，將菜品情況及時反饋給廚房工作人員；遇有團(tuán)體接待或特約服務(wù)時，應(yīng)主動與項目負(fù)責(zé)人溝通了解服務(wù)內(nèi)容，做好相應(yīng)服務(wù)接待工作。
9.按餐廳菜品特點適時擬出美食節(jié)建議，確定美食節(jié)計劃及餐廳裝飾計劃并組織實施；及時處理客人反饋的問題，妥善處理（或上報）客人投訴，對重要客人及客餐客人給予特殊關(guān)注。
10.督導(dǎo)實施培訓(xùn)，確保餐飲員工有良好的專業(yè)知識、技巧及良好的工作態(tài)度、推進(jìn)落實完成餐飲標(biāo)準(zhǔn)化的落地工作。
11.負(fù)責(zé)餐廳硬件設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)和更新，督導(dǎo)餐飲餐服務(wù)的服務(wù)環(huán)節(jié)包括但不限于上崗前的儀容儀表、餐前準(zhǔn)備、餐間服務(wù)、菜品出品、餐具消殺等。
12.協(xié)助項目做好人員日常管理工作，同時負(fù)責(zé)餐廳員工的績效評估。
13.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌餐飲班組的經(jīng)營管理，包括但不限于成本管控、餐飲版塊發(fā)生的賬務(wù)核對、結(jié)算等工作，統(tǒng)籌審核每月餐飲班組低值易耗的低值易耗品的采買計劃。
14.完成上級交辦的其他工作。 -
切配工
3800-4000元
1小時內(nèi)
唐小晰行政文員有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神和服務(wù)意識,年齡45歲及以下，具有廚師等級證或從業(yè)資格證，具備至少1年以上的切配經(jīng)驗，健康證，入職體檢證明，要求基本功扎實，技術(shù)嫻熟，出品口味多樣化。
1.每日加工前對食品原材料進(jìn)行檢查，清洗。
2.負(fù)責(zé)對食品原料的加工。
3.負(fù)責(zé)加工用的刀、墩、案等用具和絞肉機(jī)、水池等設(shè)備每次用后洗刷干凈，做到物見本色，定位存放。
4.加工完畢，對地面、地溝進(jìn)行徹底清洗，做到地面、地溝蓋無油垢，無積水，無異味。5.負(fù)責(zé)每日對廢棄物密閉容器的隨時清理，不積壓，不暴露，不外溢。 -
后廚雜工
2800-3500元
1小時內(nèi)
宋小姐一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)食材的預(yù)處理，如清洗、切割、腌制等； 協(xié)助廚師進(jìn)行菜品的制作，確保出品質(zhì)量； 保持廚房工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生； 按照食品安全標(biāo)準(zhǔn)，確保食材的新鮮與安全； 配合廚房團(tuán)隊完成其他相關(guān)工作。 二、任職要求 年齡18-50歲，身體健康，無傳染性疾?。?具有一定的廚藝基礎(chǔ)，熟悉基本的廚房操作流程； 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承受一定的工作壓力； 具有良好的團(tuán)隊合作精神，能夠與其他員工和諧相處； 有相關(guān)餐飲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 1:真正需要工作的 想穩(wěn)定的人 2:不是傳統(tǒng)意義上的重油重?zé)熀髲N 工作環(huán)境干凈整潔 明亮 3:有做菜經(jīng)驗的優(yōu)先 工資2800-3500之間 新店... -
酒行前臺（形象崗，形象氣質(zhì)佳）
3500-6000元
1小時內(nèi)
劉女士人事經(jīng)理如果晚上有用餐接待，需延長工作時間負(fù)責(zé)餐飲接待，第二天可能晚來，補(bǔ)休回延長時間。 -
會所餐飲經(jīng)理
3000-8000元
1小時前
劉女士人事經(jīng)理負(fù)責(zé)公司酒行會所的管理工作，包廂餐飲定包接單，餐飲的服務(wù)接待，酒水的銷售等。 2. …… 確保餐飲服務(wù)流程的順暢執(zhí)行，提升客戶滿意度 工作時間：18:00-24:00 薪資：無責(zé)底薪3000-3500+提成（包廂用餐、包廂酒水、KTV酒水、酒行酒水消費均有提成），綜合薪資5000-10000 …… 有餐飲、酒樓服務(wù)服務(wù)和管理經(jīng)驗，懂接待禮儀。 3.有餐飲會員充值、訂包、酒水銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 4.能喝一些酒的優(yōu)先 -
米粉店服務(wù)員（包餐）
3000-3500元
2小時前
黃女士HR1.準(zhǔn)備米粉配料 2.收拾桌子衛(wèi)生 上班時間：6:00-16:00 月休三天 -
敦睦村招米粉店服務(wù)員
2700-4000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 過年過節(jié)福利.意外險
1小時前
明桂米粉人事根據(jù)住址就近安排需要人員的門店 象鼻山公園附近、三里店驂鸞路口，秀峰區(qū)檢察院斜對面附近、市中心太平路，臨桂醫(yī)學(xué)院旁邊，電子科技大學(xué)花江校區(qū)怡園食堂 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)冒粉，下菜，收銀，撿碗擦桌子等米粉店工作事項 崗位要求： 1、年齡24-52歲，學(xué)歷不限； 2、踏實肯干，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善，有團(tuán)隊精神； 4、會基本的收銀 福利待遇: 1、按時薪拿工資，月休4天，,綜合月收入2700-4000元不等； 2、公司免費提供飲食； 3、只要你有能力均有機(jī)會升任門店負(fù)責(zé)人或進(jìn)入?yún)^(qū)域圈 -
桂電花江校區(qū)招食堂米粉服務(wù)員
3500-5000元
1小時前
明桂米粉人事1. 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)冒粉，下菜，收銀，撿碗擦桌子等米粉店工作事項 崗位要求： 1、年齡24-55歲，學(xué)歷不限； 2、踏實肯干，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善，有團(tuán)隊精神； 4、會基本的收銀 福利待遇: 1、按時薪拿工資，月休4天，寒暑假可休息，綜合月收入3500-5000； 2、公司免費提供飲食； 3、只要你有能力均有機(jī)會升任門店負(fù)責(zé)人或進(jìn)入?yún)^(qū)域圈 根據(jù)住址就近安排需要人員的門店 象山美食城附近、桂林站附近、解放西路附近，秀峰區(qū)檢察院斜對面附近 -
視頻宣傳
4000-6000元
2小時前
明桂米粉人事1.負(fù)責(zé)抖音等新媒體平臺的視頻宣傳輸出。包括不限于：素材拍攝收集、剪輯與發(fā)布、賬號維護(hù)、輸出主題策劃等 2.負(fù)責(zé)抖音美團(tuán)等新媒體平臺的銷售、維護(hù)工作。 3.參與企業(yè)品牌、產(chǎn)品、銷售等營銷方案策劃 4.完成上級指派的工作任務(wù) 崗位要求： 1.熟練使用會使用ps、剪映等工作相關(guān)軟件；審美好 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗或PR/達(dá)芬奇大神優(yōu)先 3.早九晚六，周末雙休。一般不加班。 -
銷售專員
4000-6000元
3小時前
彭蘭美團(tuán)綜合支持◆工作內(nèi)容: 1.店推:為美團(tuán)餐飲團(tuán)購商家提供線下的服務(wù)，在各類門店外，結(jié)合門口擺放的海報/易拉 寶物料，引導(dǎo)用戶掃碼下單，享優(yōu)惠。 -
象鼻山公園附近招米粉服務(wù)員
2700-4000元
3小時前
明桂米粉人事工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)冒粉，下菜，收銀，撿碗擦桌子等米粉店工作事項 崗位要求： 1、年齡24-54歲，學(xué)歷不限； 2、踏實肯干，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善，有團(tuán)隊精神； 4、會基本的收銀 福利待遇: 1、按時薪拿工資，月休4天，,綜合月收入2700-4000元不等； 2、公司免費提供飲食； 3、只要你有能力均有機(jī)會升任門店負(fù)責(zé)人或進(jìn)入?yún)^(qū)域圈 招人的門店有桂林站、銀錠路、樂群路，三里店，鐵佛路，人民路等可以根據(jù)住址就近安排需要人員的門店 -
明桂招米粉服務(wù)員根據(jù)住址就近安排
2700-4000元
4小時前
明桂米粉人事根據(jù)住址就近安排需要人員的門店 象鼻山公園附近、三里店驂鸞路口，秀峰區(qū)檢察院斜對面附近、市中心太平路，電子科技大學(xué)花江校區(qū)怡園食堂、師大雁山校區(qū) 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)冒粉，下菜，收銀，撿碗擦桌子等米粉店工作事項 崗位要求： 1、年齡24-54歲，學(xué)歷不限； 2、踏實肯干，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，為人友好和善，有團(tuán)隊精神； 4、會基本的收銀 福利待遇: 1、按時薪拿工資，月休4天，,綜合月收入2700-4000元不等； 2、公司免費提供飲食； 3、只要你有能力均有機(jī)會升任門店負(fù)責(zé)人或進(jìn)入?yún)^(qū)域圈 -
餐飲店長
5000-7000元
2024-11-21
于慧人事負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2. 負(fù)責(zé)餐廳日常運營，制作工作計劃和品牌宣傳方案，完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo)，確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3. -
餐飲領(lǐng)班
3000-5000元
2024-11-21
于慧人事組織本店的經(jīng)營管理工作，出席每周的業(yè)務(wù)會，匯報本餐廳工作，向員工傳達(dá)會議精神。 檢査工作：(1)每日檢查設(shè)備、家具、餐具的擺設(shè)及其完好情況。(2)檢查服務(wù)用品及清潔衛(wèi)生，檢查庫存物資。(3)檢查員工儀容儀表。主持每日餐前會，安排當(dāng)天的服務(wù)工作。 從廚房了解當(dāng)天出菜的情況，布置重點推銷菜式。簽領(lǐng)食物、飲料。妥善處理客人的投訴和質(zhì)詢。做好員工考勤、評估工作。做好餐廳的財產(chǎn)管理工作。 -
后廚
2000-3000元
2024-11-21
于慧人事簡單的炸小吃之類的食品，整理好自己所處區(qū)域的物品，保持衛(wèi)生的干凈度 職位招聘3人 -
鋁合金下料工
4000-6000元
2024-11-21
黃女士HR按照訂單要求，將鋁合金材料切割好，打包 -
主播
3000-7000元
2024-11-21
黃女士HR1.工場直播帶貨，不銹鋼寵物籠子 2.沒有年齡和身高要求 -
餐廳領(lǐng)班
3000-4000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-21
麥姐人事專員任職資格：兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗，1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗。 -
儲備店長
3500-5000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-21
麥姐人事專員崗位要求：1、1年以上的餐飲工作經(jīng)驗，有吃苦耐勞的毅力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 2、有較強(qiáng)的的溝通能力和團(tuán)隊精神，服從公司管理，認(rèn)可企業(yè)文化； 3、適應(yīng)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，良好的服務(wù)意識積極主動、熱情有活力
桂林相關(guān)熱門崗位
餐飲服務(wù)員全職餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員全職服務(wù)員餐廳服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲服務(wù)餐飲員工餐飲銷售餐飲學(xué)徒餐飲領(lǐng)班餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲前廳領(lǐng)班餐飲接待餐飲前廳經(jīng)理餐飲行業(yè)餐飲督導(dǎo)餐飲運營管理餐飲業(yè)務(wù)餐飲業(yè)餐飲門店運營餐飲店長餐飲咨客餐飲市場開發(fā)餐飲服務(wù)生餐飲經(jīng)理餐飲主管餐飲迎賓迎賓餐飲餐飲傳菜員餐飲運營督導(dǎo)餐飲店店長餐飲總監(jiān)助理餐飲部長餐飲運營店長餐飲管理崗餐飲部經(jīng)理餐飲總監(jiān)餐飲管理店長餐飲店長經(jīng)理服務(wù)地哩員服務(wù)接待學(xué)生餐廳夜班小時工餐廳接待員服務(wù)生全職服務(wù)生服務(wù)員暑假工服務(wù)行業(yè)寒假工前廳全職員工招暑假工長期夜班水吧員工學(xué)生暑假工短期寒假工寒假短期工ktv長期兼職
桂林餐飲公司餐飲招聘最新投遞
-
謝小姐投遞了 桂林晨奇食品有限公司 的 酒行前臺（形象崗，形象氣質(zhì)佳） 職位2024-11-22 -
李先生投遞了 桂林市明桂米粉餐飲管理有限公司 的 象鼻山公園附近招米粉服務(wù)員 職位2024-11-22 -
可小姐投遞了 廣西圣益餐飲連鎖管理有限公司 的 主播 職位2024-11-22 -
王先生投遞了 桂林市明桂米粉餐飲管理有限公司 的 桂電花江校區(qū)招食堂米粉服務(wù)員 職位2024-11-21 -
莫小姐投遞了 桂林市明桂米粉餐飲管理有限公司 的 桂電花江校區(qū)招食堂米粉服務(wù)員 職位2024-11-21 -
鄭小姐投遞了 桂林市七星區(qū)泰食餐飲店 的 美食藝術(shù)家 職位2024-11-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林 服務(wù)員招聘工資
￥
2816
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K，最多人拿：2K
-
1.9%小于2K
-
51.9%2K
-
37.4%3K
-
6.4%4K
-
1.6%5K
-
0.6%6K-8K
-
0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷87.7%
-
初中5.8%
-
高中3.5%
-
中專2.3%
-
大專0.6%
-
本科0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占87.7%，初中占5.8%，高中占3.5%，中專占2.3%，大專占0.6%，本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗91.9%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
-
1-3年7.9%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占91.9%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占7.9%。
相關(guān)企業(yè)
-
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機(jī)動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護(hù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
財務(wù)信息咨詢；稅務(wù)信息咨詢；代理記賬（憑有效許可證經(jīng)營）；代辦各類證照；商標(biāo)代理服務(wù)；信息系統(tǒng)集成。 -
互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、計算機(jī)系統(tǒng)集成的開發(fā)、推廣、服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
包裝 50-100人 -
一般項目：照明器具銷售；照明器具制造；電器輔件銷售；家用電器銷售；家用電器零配件銷售；家用電器安裝服務(wù)；金屬材料銷售；金屬材料制造；電機(jī)制造；電動機(jī)制造；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；五金產(chǎn)品研發(fā)；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；橡膠制品制造；辦公用品銷售；電線、電纜經(jīng)營；衛(wèi)生潔具銷售；衛(wèi)生潔具制造；日用百貨銷售；機(jī)械設(shè)備租賃；機(jī)械設(shè)備銷售；機(jī)械設(shè)備研發(fā)；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)；通訊設(shè)備修理；辦公設(shè)備銷售；環(huán)境保護(hù)專用設(shè)備銷售；計算機(jī)及通訊設(shè)備租賃；計算機(jī)及辦公設(shè)備維修；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；工業(yè)控制計算機(jī)及系統(tǒng)銷售；軟件銷售；服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾出租；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；針紡織品銷售；針紡織品及原料銷售；針織或鉤針編織物及其制品制造；倉儲設(shè)備租賃服務(wù)；電子專用材料制造；電子專用材料研發(fā)；電力電子元器件銷售；電力電子元器件制造；電子專用設(shè)備制造；電子專用設(shè)備銷售；電子測量儀器制造；電子測量儀器銷售；集成電路芯片及產(chǎn)品制造；集成電路芯片及產(chǎn)品銷售；電子元器件制造；電子元器件零售；合同能源管理；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；節(jié)能管理服務(wù)；光電子器件制造；光電子器件銷售；計算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造；計算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；工業(yè)控制計算機(jī)及系統(tǒng)制造；信息安全設(shè)備銷售；互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備銷售；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；軟件開發(fā)；人工智能基礎(chǔ)軟件開發(fā)；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；人工智能理論與算法軟件開發(fā)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；玩具制造；玩具銷售；玩具、動漫及游藝用品銷售；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；珠寶首飾制造；刀劍工藝品制造；日用陶瓷制品制造（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：電線、電纜制造（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機(jī)、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會議會展服務(wù)；家政服務(wù)；國家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：第一類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；消毒劑銷售（不含危險化學(xué)品）；電子產(chǎn)品銷售；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；電子元器件零售；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；機(jī)械設(shè)備銷售；機(jī)械設(shè)備研發(fā)；金屬制品銷售；金屬制品研發(fā)；家用電器制造；家用電器銷售；家用電器研發(fā)；新材料技術(shù)研發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；進(jìn)出口代理；貨物進(jìn)出口（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：第二類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第三類醫(yī)療器械生產(chǎn)；第三類醫(yī)療器械經(jīng)營；消毒器械生產(chǎn)；消毒劑生產(chǎn)（不含危險化學(xué)品）；消毒器械銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；企業(yè)形象策劃；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；會議及展覽服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；商務(wù)秘書服務(wù)；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；物業(yè)管理；物業(yè)服務(wù)評估；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
電器/電信 50-100人
