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桂林中介公司餐飲招聘

共找到 5條 桂林 餐飲 招聘 職位。好工作，上桂聘

餐飲后廚

2800-3500元
桂林-疊彩區(qū)-清風(fēng)小區(qū) 3人 廣告 管理咨詢 中介
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 退伍軍人優(yōu)先
1小時內(nèi)
裴橋榮
人事經(jīng)理
1、為門店售賣產(chǎn)品切配所需的食材，保證食材的新鮮衛(wèi)生
2、負(fù)責(zé)廚房的衛(wèi)生清理工作，保證正常使用
3、進(jìn)行食材交接、核驗、管理
4、分揀、安排各門店的食材
桂林-疊彩區(qū)-清風(fēng)小區(qū) 2人 3年以上 24-50歲 大專以上 廣告 管理咨詢 中介
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 退役軍人優(yōu)先
1小時內(nèi)
裴橋榮
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度
2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營，制作工作計劃和品牌宣傳方案，完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo)，確保門店銷售額穩(wěn)定增長
3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé)，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，提升組織能力

餐飲店督導(dǎo)

3500-5000元
桂林-疊彩區(qū)-清風(fēng)小區(qū) 2人 3年以上 24-50歲 大專以上 廣告 管理咨詢 中介
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 退役軍人優(yōu)先
1小時內(nèi)
裴橋榮
人事經(jīng)理
1、管理桂林區(qū)域直營店，要求老九丸子品牌規(guī)范經(jīng)營
2、解決老九丸子直營店門店經(jīng)營困惑，重點幫助門店提升銷售，達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)
3、完成老九丸子桂林區(qū)域直營店建店任務(wù)
4、凝聚各直營店勢氣
5、有從事餐飲連鎖門店管理、終端銷售或市場營銷相關(guān)工作優(yōu)先
6、溝通能力突出，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌與計劃性，重執(zhí)行
7、抗壓能力突出，對市場變化敏感能快速作出調(diào)整
8、熟悉一般的辦公軟件
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 3年以上 24-50歲 本科以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-18
戴先生
HR
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)來訪的公司管理層、合作伙伴及客戶的就餐接待服務(wù)需求的對接及安排 2.新增對外接待業(yè)務(wù)：負(fù)責(zé)對外合作的培訓(xùn)、團(tuán)建、會展服務(wù)中的餐飲接待服務(wù)需求的對接和統(tǒng)籌實施； 3.組織實施提升服務(wù)相關(guān)技能的培訓(xùn) …… ，提高餐廳及相關(guān)人員的專業(yè)技能 4.行政班（若有接待活動會另行安排時間） 崗位要求： 1.有3年以上酒店管理/高檔餐飲管理相關(guān)工作經(jīng)驗 2.英語等級四級以上；有文案撰寫能力 3.熟練的英語交流水平
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 1年以上 25-45歲 人力資源 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-18
戴先生
HR
崗位要求： 身高158cm及以上,形象氣質(zhì)佳,做事認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)員工就餐及公司接待餐飲服務(wù) 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
約 5 個崗位
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桂林 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K，最多人拿：2K
  • 2%
    小于2K
  • 51.4%
    2K
  • 37.5%
    3K
  • 7.2%
    4K
  • 1.2%
    5K
  • 0.6%
    6K-8K
  • 0.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    87.8%
  • 初中
    5.6%
  • 高中
    3.5%
  • 中專
    2.3%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占87.8%，初中占5.6%，高中占3.5%，中專占2.3%，大專占0.6%，本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    7.5%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占92.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占7.5%。

桂林 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢；
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù)，懂得運(yùn)用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
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  • 廣西志恒人力資源服務(wù)有限公司
    一般項目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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  • 廣西愛賺人力資源有限公司
    人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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    一般項目：企業(yè)管理;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;大數(shù)據(jù)服務(wù);社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù);會議及展覽服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）;停車場服務(wù);人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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