1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助總長制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)計劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行;
3、協(xié)助總長對公司各項業(yè)務(wù)工作進行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令;
4、分管生產(chǎn)、物流、采購、質(zhì)量、安全等工作。
桂林旅游公司廠長招聘
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桂林 廠長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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玉雕廠廠長
15000-25000元2024-11-16趙女士人事職位描述:
1、負(fù)責(zé)玉雕廠的整體運營,包括設(shè)計、研發(fā)、制作和管理工作。
2、制定和實施生產(chǎn)計劃,監(jiān)督生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
3、管理團隊,包括招聘、培訓(xùn)、評估和激勵員工。
4、監(jiān)控預(yù)算和成本,優(yōu)化資源配置。
5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。
職位要求:
1、5年以上玉雕行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗。
2、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊建設(shè)能力。
3、出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及問題解決能力。
福利:提供食宿 -
木雕廠廠長
15000-25000元2024-11-16趙女士人事職位描述:
1、負(fù)責(zé)木雕廠的整體運營,包括設(shè)計、研發(fā)、制作和管理工作。
2、制定和實施生產(chǎn)計劃,監(jiān)督生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
3、管理團隊,包括招聘、培訓(xùn)、評估和激勵員工。
4、監(jiān)控預(yù)算和成本,優(yōu)化資源配置。
5、建立安全環(huán)保生產(chǎn)線。
職位要求:
1、5年以上木雕行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗。
2、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊建設(shè)能力。
3、出色的溝通、協(xié)調(diào)能力及問題解決能力。
福利:提供食宿
約 2 個崗位
桂林旅游公司廠長招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 木雕廠廠長 職位2024-11-23
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張先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 木雕廠廠長 職位2024-11-22
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胡先生投遞了 桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司 的 木雕廠廠長 職位2024-10-17
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桂林 廠長招聘工資
¥
6505
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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2.6%2K
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17.9%4K
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35.9%5K
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10.3%6K-8K
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20.5%8K-1W
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12.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.7%
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高中7.7%
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中專5.1%
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大專12.8%
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本科7.7%
桂林廠長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.7%,高中占7.7%,中專占5.1%,大專占12.8%,本科占7.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗53.8%
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1-3年30.8%
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3-5年15.4%
桂林廠長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.8%,1-3年占30.8%,3-5年占15.4%。