桂林產品經理(電商)招聘
桂聘提供2024年12月桂林產品經理(電商)最新招聘,七星區(qū)3條,平均工資約為6996元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多產品經理(電商)產品經理(電商)產品經理(電商平臺)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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管培生/儲備干部
2000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-12-14莫主管主管分有超市管理運營、電商運營、供應鏈管理運營三個方向:
1.超市方向職業(yè)發(fā)展實習店員/店員-實習店長-店長-區(qū)域主管-運營經理。
2.電商方向職業(yè)發(fā)展運營助理/直播助理-運營/主播-電商經理。
3.供應鏈方向職業(yè)發(fā)展分揀員-分揀組長/倉管員/實習采購-物流主管/采購員-物流經理/產品經理。
有經驗者、能力者、適用力強者可挑戰(zhàn)越級崗位。
要求:
1.身體健康,年齡在20-30歲之間,中專及以上學歷;
2.熱愛所選方向工作,對崗位晉升有企圖心,愿意接受有挑戰(zhàn)性的工作;
3.有服務意識、專注、自律,有一定的抗壓、解壓能力;
4.能吃苦耐勞,善于溝通,有責任心,有較強的團隊意識;
5.有相關工作經驗者優(yōu)先。
薪酬:底薪+提成+盈利分成
1.基礎崗位實習底薪2000元/月,基礎崗位正式2800元/月;
2.勝任所選方向獨立操作或基礎管理崗位及以上崗位按照公司正式薪酬計薪。 -
前端開發(fā)工程師
5000-7000元·13薪2024-12-13唐經理人事經理一、崗位職責
1. 負責優(yōu)化公司內部系統(tǒng)的前端性能,提升內部用戶的使用體驗;
2. 負責公司供應鏈管理平臺及微信、釘釘小程序的前端設計與開發(fā);
3. 負責依照產品需求文檔完成高質量的代碼實現(xiàn),并進行單元測試。
4. 負責與后端開發(fā)人員及產品經理緊密合作,準確實現(xiàn)產品需求。
5. 持續(xù)關注前端技術發(fā)展趨勢,不斷改進代碼結構與性能,提高項目開發(fā)效率。
二、任職資格
1. 具備大?;蛞陨蠈W歷,計算機類專業(yè)背景,有良好的英語讀寫能力;
2. 具備2年以上的前端開發(fā)經驗,熟悉HTML5/CSS3/JavaScript等基礎技術;
3. 精通Vue.js或React框架之一,可提供至少1個完整的使用Vue.js或React框架進行開發(fā)的項目案例;
4. 精通 Element UI 或其他主流組件庫,具備豐富的組件化開發(fā)經驗;
5. 熟悉微信小程序和釘釘小程序開發(fā)流程,能夠獨立完成小程序的設計與開發(fā),具備微信或釘釘小程序開發(fā)項目經驗者優(yōu)先;
6. 對前端技術領域充滿熱情,學習能力強,富有創(chuàng)新意識,有跨境電商ERP、SCM開發(fā)經驗者優(yōu)先。
三、其它事項
1. 薪資結構:月基本工資4-6K,固定13薪,年終獎另計;
2. 工作時間:9:00-17:30(冬令時)/9:00-18:00(夏令時),中午休息1.5小時,周末雙休。 -
產品實習生 校招
2000元2024-12-13唐經理人事經理一、 崗位職責
1. 協(xié)助產品經理收集用戶反饋,參與產品功能規(guī)劃和需求分析;
2. 根據(jù)產品規(guī)格說明書編寫測試計劃,執(zhí)行測試用例,記錄測試結果;
3. 發(fā)現(xiàn)并跟蹤軟件缺陷,協(xié)助開發(fā)團隊定位問題原因;
4. 參與產品上線前的質量保證活動,確保產品質量符合預期。
二、任職資格
1. 具備本科或以上學歷,計算機類專業(yè),有基本的英語讀寫能力;
2. 具備產品測試
2. 具備較強的office辦公軟件使用能力,可熟練使用Word、Excel等進行文檔、表格的編輯;
3. 具備良好的文檔撰寫能力和業(yè)務梳理能力,熟悉Axure、墨刀等原型設計工具,需提供至少1個產品原型設計的項目經歷或者課程作業(yè)案例;
4. 具備較強的邏輯思維,條理性強,有能夠進行清晰表達和準確理解、梳理復雜需求的能力;
5. 對跨境電商領域有濃厚興趣或有志于在此領域發(fā)展者優(yōu)先考慮。
三、其他事項
1. 實習津貼:2000元/月;
2. 工作時間:9:00-12:00,13:30-17:30(冬令時)/13:30-18:00(夏令時),周末雙休;
3. 實習時長:要求實習時長不低于3個月,每周可到崗5天(可開具實習證明)。
約 3 個崗位
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桂林產品經理(電商)招聘最新投遞
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桂林產品經理招聘工資
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6996
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 17K,最多人拿:1W以上
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3.8%2K
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11.3%3K
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22.6%4K
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13.2%5K
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20.8%6K-8K
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3.8%8K-1W
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24.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷75.5%
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高中1.9%
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大專9.4%
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本科13.2%
桂林產品經理招聘需要什么學歷?不限學歷占75.5%,高中占1.9%,大專占9.4%,本科占13.2%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年20.8%
桂林產品經理招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占20.8%。