1.接待顧客的咨詢，了解并熟悉成為公司會員注冊的整個流程。
2.負責完成商品的來貨驗收、上架成列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。
3.負責做好商品的銷售記錄，盤點，賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售的統(tǒng)計工作，收集顧客對各種商品的需求。
4.做好負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
桂林導購/營業(yè)員招聘
桂聘提供2025年2月桂林導購/營業(yè)員最新招聘，七星區(qū)31條象山區(qū)25條，平均工資約為2945元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多導購/營業(yè)員店員營業(yè)員導購導購/店員/營業(yè)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
店員/營業(yè)員
2300-2500元
2025-02-18
朱女士HR工作內容：
1、超市基礎工作，包括理貨，上貨，補貨、清潔工作等。
2、學習賣場營運管理知識。
作為超市管理者進行培養(yǎng)和儲備，也是超市梯形隊伍建設重要的一環(huán)。這個崗位需要在超市一線多個崗位工作，比如銷售崗、理貨崗、收銀崗、防損崗等，了解超市的流程，晉升空間巨大。 -
營業(yè)員兼職 兼職
48元/天
2025-02-18
蘇女士招聘專員工作內容：蛋糕打包及外場銷售
工作時間：每日17:00-21:00
工作地點：臨桂吾悅店、香樟林店
要求：性別女，年齡20-40歲，初中以上學歷，性格外向身體健康身高155 cm 以上身材適中
薪資：12元/小時 -
水產技師
2700-3500元
2025-02-18
朱女士HR職位要求：
1、熟練掌握各種水產品的宰殺技能；
2、做好所負責范圍的衛(wèi)生；
3、熟悉水產品種的分類及水產品種的陳列和保鮮要求；
4、懂得基本的水產養(yǎng)殖技術；
5、能長期穩(wěn)定發(fā)展。 -
生鮮營業(yè)員
2500元
2025-02-18
朱女士HR1、陳列商品并及時補貨，確認商品信息、價簽和店內宣傳材料的準確性 2、組裝調試商品，向顧客講解產品特點、介紹必要的知識或進行功能演示 3、銷售商品，檢查售出商品的質量 4、整理店面環(huán)境，清點核對商品庫存和銷售記錄 5、分析商品銷售情況 -
中國電信營業(yè)員（桂林五城區(qū)、資源、全州）
3000-8500元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-18
胡經理渠道運營中心經理主要工作：負責營業(yè)廳各項通信業(yè)務受理及營銷工作。 薪資待遇：基本工資+崗位補貼+績效公工資+各項福利。入職即買五險（中國電信實業(yè)公司）入職即買五險 綜合工資：3000-10000元 1、月休4天+國家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產假 2、節(jié)假日、生日福利+高溫補貼+生育津貼+年終獎+員工培訓+每年體檢 任職資格： 1、思想品行端正、有較強的責任心、樂于服務，有較強的語言表達及溝通能力。 、大專及以上學歷，有相關前臺營銷經驗者可放寬至高中學歷。 -
中國電信營業(yè)員
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-18
王定支局長1、負責在前臺辦理業(yè)務（用戶辦理續(xù)簽、升級套餐，寬帶用戶免費提速）等業(yè)務。 2、負責終端商品銷售 要求 1、年齡：30歲以下，中專以上學歷，男女不限，口齒清晰，普通話流利； 2、有電信業(yè)務辦理工作經驗優(yōu)先考慮 3、可接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。 底薪2000+銷售提成+五險+各節(jié)假日禮物+年終獎+崗位晉升+培訓提升 -
店員/營業(yè)員
3000-7000元
2025-02-18
人事部階梯式提成 -
店員營業(yè)員導購
3000-6000元
2025-02-18
職位描述： 1.遵守各項規(guī)章制度，服從工作安排 2.負責店內環(huán)境美觀衛(wèi)生, 3.店內貨品的管理 4.負責收銀工作 任職資格： 1、形象氣質好，語言表達能力強，有較好的溝通能力和服務意識； 2、有愛心，責任心強，具有較好的適應能力、溝通能力和親和力； 3、年齡18-35歲，男女不限。 職位招聘1-2人 -
廠家品牌導購員（交五險）
3000-8000元
2025-02-18
陽經理一、崗位內容： 1、在星達家電連鎖商場負責家用電器的銷售； 2、客戶跟進及深度關系維護； 3、產品送貨安裝與協(xié)調等其他工作； 二、工作地點：星達家電各大連鎖商場。 三、崗位要求： 1、性別不限，初中及以上文化程度，熱愛銷售工作，性格開朗； 2、正直、勤奮，有好勝心，能吃苦耐勞，適應商場站立銷售服務； 3、有相關銷售經驗者優(yōu)先考慮； 4、高度認同星達企業(yè)文化價值觀、敬畏公司要求、渴望進步者，方可錄用。 四、待遇福利： 1、極具競爭力的薪資待遇：3000-8000/月。 2、五險；節(jié)日福利。 奮斗創(chuàng)造美好生活，星達邀您一同成長！ -
店員/店長
3000-8000元
2025-02-18
張燕芳部門經理工作內容：負責工作區(qū)域產品擺放及衛(wèi)生，熱情接待客戶，學習提升銷售與產品專業(yè)知識及技能 任職要求: 30-45歲，有房產家居建材銷售經驗優(yōu)先，學習力強，有團隊協(xié)作精神，積極主動 崗位福利: 底薪+提成+獎金+孝順基金+旅游團建等 -
店員/營業(yè)員
3000-6000元
2025-02-18
王小姐1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并促成銷售； 按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作； 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級領導交辦的其他任務。 崗位要求： 1、中專及以上學歷，醫(yī)學相關專業(yè)畢業(yè) 2、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞 3、喜歡銷售，有良好的目標性和抗壓能力 -
營業(yè)員
2000元
2025-02-18
小文負責辦理電信業(yè)務。 -
營業(yè)員/店員
3000-4000元
2025-02-17
莫主管主管1、負責商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 2、負責商品信息以及商品價格標簽的及時更新； 3、負責收銀，確?，F金安全； 4、負責接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 5、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 6、負責店內清潔衛(wèi)生、設備、貨品陳列整齊、飽滿； 7、其他門店臨時工作。 -
面包店營業(yè)員收銀員
3000-4000元
2025-02-17
王女士HR工作地址：冠面包（七星區(qū) 客世界廣場 ） 薪資待遇：3000-3500 上班時間：8:30-14:30 15:30-23:30 月休四天 五險 國家法定節(jié)假日 崗位職責：接待顧客 推薦產品 店面衛(wèi)生 產品陳列 -
電信營業(yè)員
3000-6000元
2025-02-17
黃小姐人事負責在前臺辦理業(yè)務，用戶辦理續(xù)簽、升級套餐，寬帶用戶免費提速等優(yōu)惠業(yè)務。業(yè)務簡單、上手快！ 1、年齡：20-42周歲，男女不限，口齒清晰，普通話流利； 2、具備較強的學習和溝通能力；計算機基本操作 3、性格開朗、自律性強、有上進心，對待工作認真負責，有團隊精神 薪資待遇：無責任底薪+高提成+現金日獎金+月獎金+五險+補貼+旅游（月收入3000-6000不封頂），公司免費提供培訓，歡迎有志人士加入共發(fā)展！ 工作時間：08:30-18:00；月休4天，有法定假 地址：秀峰區(qū)（信義路中國電信營業(yè)廳）
桂林相關熱門崗位
桂林導購/營業(yè)員招聘最新投遞
-
楊小姐投遞了 七星區(qū)創(chuàng)源手機維修店 的 中國電信營業(yè)員 職位2025-02-19 -
楊小姐2025-02-19
-
王小姐投遞了 桂林壹一通信技術有限責任公司 的 電信營業(yè)員 職位2025-02-19 -
周先生投遞了 桂林市星達電子營銷有限公司 的 廠家品牌導購員（交五險） 職位2025-02-19 -
林先生投遞了 桂林祥桂商貿有限公司 的 店員/營業(yè)員 職位2025-02-19 -
韋女士投遞了 桂林市星達電子營銷有限公司 的 廠家品牌導購員（交五險） 職位2025-02-19
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林店員/營業(yè)員招聘工資
￥
2945
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：3K
-
38.1%2K
-
51.1%3K
-
8.6%4K
-
1.6%5K
-
0.2%6K-8K
-
0.4%8K-1W
學歷要求分析
-
不限學歷74.1%
-
初中8.6%
-
高中9.8%
-
中專4.1%
-
大專3.3%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么學歷？不限學歷占74.1%，初中占8.6%，高中占9.8%，中專占4.1%，大專占3.3%。
經驗要求分析
-
不限經驗86.7%
-
應屆畢業(yè)生0.8%
-
1-3年12.4%
-
3-5年0.2%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么經驗？不限經驗占86.7%，應屆畢業(yè)生占0.8%，1-3年占12.4%，3-5年占0.2%。
相關企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
-
人力資源 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
-
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
