1、協(xié)助上級完善票務(wù)管理制度、流程與標(biāo)準(zhǔn),并貫徹實施;
2、負(fù)責(zé)前場票口的日常管理和跨部門溝通協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)票據(jù)的領(lǐng)取、登記、發(fā)售和保管工作;
4、負(fù)責(zé)票務(wù)員備用金及營業(yè)款的安全管理
5、注意客流動態(tài),及時調(diào)整售票窗口;
6、負(fù)責(zé)對票務(wù)員的專業(yè)培訓(xùn)、工作指導(dǎo)和評估考核。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
桂林導(dǎo)游部經(jīng)理招聘
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桂林 導(dǎo)游部經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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操作計調(diào)
4000-6000元2024-11-08田女士1、幫導(dǎo)游配行程單;
2、協(xié)助導(dǎo)游部經(jīng)理、車調(diào)、簽單員處理相關(guān)工作;
3、及時合理處理好團(tuán)隊和散客遇到的問題 、特別狀況;
4、監(jiān)控第三方(酒店、車隊、導(dǎo)游、餐廳等)的服務(wù)流程和質(zhì)量。
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桂林 導(dǎo)游招聘工資
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4426
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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7.5%2K
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30.2%3K
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22.6%4K
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22.6%5K
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9.4%6K-8K
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3.8%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.1%
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中專3.8%
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大專13.2%
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本科1.9%
桂林導(dǎo)游招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.1%,中專占3.8%,大專占13.2%,本科占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗79.2%
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1-3年18.9%
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5-10年1.9%
桂林導(dǎo)游招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占79.2%,1-3年占18.9%,5-10年占1.9%。