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桂林大數(shù)據(jù)分析招聘

共找到 1條 桂林 大數(shù)據(jù)分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 大專以上 進(jìn)出口 食品 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-15
泉小溪
人力資源
崗位職責(zé):
1.制定、實(shí)施公司電商業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和運(yùn)營。
2.負(fù)責(zé)公司電商平臺的產(chǎn)品推廣、訂單管理、日常平臺操作,提高點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)營銷及推廣的方案制訂并實(shí)施完成線上店鋪銷售目標(biāo)。
3.通過策劃各類活動,結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進(jìn)行有效的品牌宣傳和促銷推廣,對復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé),推動團(tuán)隊業(yè)績增長、完成銷售目標(biāo),提升公司品牌。
4.依據(jù)銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、退貨報表等,及時調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全
5.制定平臺推廣費(fèi)用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評估推廣效果,監(jiān)測活動效果并提出改進(jìn)方案,優(yōu)化活動運(yùn)營效果。
6.分析行業(yè)電商活動和趨勢,及時調(diào)整活動策略,保持競爭優(yōu)勢。
崗位要求:
1具有0-1搭建線上營銷經(jīng)驗。
2、5年以上工作經(jīng)驗,有3年以上電商平臺運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟悉線上推廣手段及玩法規(guī)則,具備豐富的線上商城推廣經(jīng)驗,有食品電商運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先。
4、解電商交易平臺,熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣、大數(shù)據(jù)分析、管理等。
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷、推廣、頁面設(shè)計常用方法。
6、熟悉電子商務(wù)全程運(yùn)營管理。
約 1 個崗位

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桂林 數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 9K,最多人拿:4K
  • 31.8%
    3K
  • 40.9%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.5%
  • 高中
    4.5%
  • 中專
    4.5%
  • 大專
    18.2%
  • 本科
    27.3%
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,高中占4.5%,中專占4.5%,大專占18.2%,本科占27.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    72.7%
  • 1-3年
    27.3%
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.7%,1-3年占27.3%。

桂林 數(shù)據(jù)分析師百科

...崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公有云、私有云的相關(guān)數(shù)據(jù)清洗、統(tǒng)計、分析

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