1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,積極維護(hù)公司形象,保證店內(nèi)正常運(yùn)營(yíng)
2、主要負(fù)責(zé)學(xué)員招生工作,做好宣傳推廣與銷售,完成每月及每年的業(yè)績(jī)目標(biāo)
3、配合公司進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)、線下外展及其他宣傳
4、客戶資源收集、客戶資料統(tǒng)計(jì)與管理、電話排打與銷售
5、網(wǎng)絡(luò)視頻錄制與發(fā)布,微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶洽談、簽單與后期維護(hù)、轉(zhuǎn)介跟進(jìn)
7、積極參加公司及部門組織的各項(xiàng)培訓(xùn)
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桂林dcc電銷專員招聘
桂聘提供2025年2月桂林dcc電銷專員最新招聘,靈川縣1條,平均工資約為3720元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多dcc電銷專員電話銷售邀約專員電話銷售/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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DCC電銷專員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-06練女士行政經(jīng)理工作內(nèi)容:
1.對(duì)來電顧客信息及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的登記并確保及時(shí)靈入系統(tǒng)。
2. 積極、熱情、持久的接好每一通來電,確保90%留資率。
3.根據(jù)要求按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
4.對(duì)留資顧客進(jìn)行N-N+15日H級(jí),雙月無戰(zhàn)敗跟蹤原則,確保首次來電顧客30%邀約到店機(jī)會(huì)。
5. 確保每日完成規(guī)定數(shù)額的有效呼出。
6. 隨時(shí)與市場(chǎng)專員、網(wǎng)絡(luò)E接觸專員進(jìn)行溝通,確保掌握第一手的媒介投放信息,活動(dòng)信息,認(rèn)真編輯邀約到店話術(shù)。
7. 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦事項(xiàng)。
崗位要求
1、具有400客服或電話回訪經(jīng)驗(yàn)3個(gè)月以上者優(yōu)先,或具有業(yè)務(wù)洽談、銷售經(jīng)驗(yàn)的人員;
2、擅長(zhǎng)交流、電話溝通,有意愿從事電話回訪工作;
3、對(duì)銷售工作感興趣,愿意追求業(yè)績(jī);
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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李小姐投遞了 桂林雙恒汽車貿(mào)易有限公司 的 DCC電銷專員 職位2025-02-15
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桂林電話銷售招聘工資
¥
3720
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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0.5%小于2K
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15.2%2K
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42.9%3K
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20%4K
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16.2%5K
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2.4%6K-8K
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1.9%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.8%
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初中4.3%
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高中8.1%
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中專4.3%
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大專8.1%
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本科0.5%
桂林電話銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占74.8%,初中占4.3%,高中占8.1%,中專占4.3%,大專占8.1%,本科占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)85.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
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1-3年13.3%
桂林電話銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占85.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占13.3%。