桂林店鋪流量運(yùn)營招聘 logo

桂林店鋪流量運(yùn)營招聘

共找到 6條 桂林 店鋪流量運(yùn)營 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 1人 電子 家具 工藝品
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
劉海明
法人
電商助理(期待你的加入)
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪運(yùn)營進(jìn)行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營進(jìn)行活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理。
4、需要看客服聊天記錄,整理問題的,還要統(tǒng)計店鋪營業(yè)額數(shù)據(jù)的
5、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的一些事宜。
【崗位要求】:
1、男女不限,18-30歲,中專以上學(xué)歷。
2、有良好的執(zhí)行力,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活。
3、需要有電商售前或者是售后經(jīng)驗的,
4、能接受每月1-2天的加班(活動大促前后) 。
5、電子商務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
6、需要在公司上班,不接受居家辦公。
7、上班時間:9:00-12:00,13:00-18:00,全勤26天,月休4-5天。
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 5人 1年以上 20歲以上 中專以上 電子 家具 工藝品
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時前
劉倩
財務(wù)主管
電商運(yùn)營
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營進(jìn)行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局;
2、負(fù)責(zé)店鋪活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理;
4、負(fù)責(zé)與美工對接做圖;
5、負(fù)責(zé)同行產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;
6、潛力商品發(fā)掘。
崗位要求:
1、男女不限,20-40歲,大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、有良好的執(zhí)行力
,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活;
3、需有1年以上電商相關(guān)運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先考慮
4、需要在公司上班,不接受居家辦公。
5、日工作時間9小時,全勤26天,月休4-5天。
薪資 面 議(3500-10000左右)
電商運(yùn)營助理
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)協(xié)助店鋪運(yùn)營進(jìn)行商品優(yōu)化更新,上下架,店鋪整體布局。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助運(yùn)營進(jìn)行活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理。
4、負(fù)責(zé)與美工對接做圖
【崗位要求】:
1、男女不限,18-35歲,中專以上學(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)(可應(yīng)屆生)。
2、有良好的執(zhí)行力,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活。
3、能接受每月1-2天的加班(活動大促前后)。
4、無電子商務(wù)經(jīng)驗的需有半年以上相關(guān)運(yùn)營助理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
5、需要在公司上班,不接受居家辦公。
6、日工作時間8-9小時,全勤26天,月休4-5天。
薪資面 議
1,運(yùn)營助理(2300-5000左右)看學(xué)習(xí)能力。上班時間:9:00-12:00,13:00-18:00
2,運(yùn)營(3500-15000)看個人能力。自有工廠生產(chǎn)-極致供應(yīng)鏈。上班時間:9:00-12:00,13:00-17:00,18:00-20:00
2024-11-21
秦女士
總經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)公司國內(nèi)外電商戰(zhàn)略規(guī)劃、銷售、運(yùn)營等工作;
2. 重點負(fù)責(zé)產(chǎn)品詳情編輯、定價、活動策劃、用戶管理,數(shù)據(jù)分析,商品管理等;
3. 統(tǒng)計、分析海外店鋪的各種數(shù)據(jù),提出改進(jìn)方案,跟電商總監(jiān)一起進(jìn)行店鋪后期的維護(hù)及升級;
4. 通過海外店鋪的運(yùn)營提升品牌價值和粘性,提高流量進(jìn)來的轉(zhuǎn)化率,頁面深度,停留時間等;
5. 改進(jìn)并參與公司網(wǎng)站、宣傳資料等海外市場版本策劃與優(yōu)化,實現(xiàn)公司海外市場既定目標(biāo)
6. 管理各站點運(yùn)營維護(hù)賬號,客服回復(fù),處理詢盤,跟蹤客戶及訂單,確保訂單的順利完成,
7. 處理客戶投訴處理,其它問題處理,保持店鋪或賬號的好評率和良好的信用度;
8. 分析銷售數(shù)據(jù),并找出銷售額變動的原因及改9善措施;
9.會玩抖音制作小視頻維護(hù)企業(yè)抖音號,精通各種制圖軟件辦公軟件
10.完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)
11,負(fù)責(zé)報價詢價及合同整理的文秘工作
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 2人 1年以上 18-45歲 大專以上 人力資源 中介
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-21
戴先生
HR
(3)結(jié)合公司店鋪直播,與粉絲互動,增加粉絲的粘度以及數(shù)量。 (4)在直播期間,即興發(fā)揮,調(diào)動粉絲情緒,增加粉絲的活躍度,確保直播間熱度。 …… (5)對業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),階段性統(tǒng)計、分析運(yùn)營效果,并總結(jié)經(jīng)驗,優(yōu)化提升 3、任職資格: (1)大專及以上學(xué)歷,中文、新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 …… (2)熱愛直播工作,有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,帶貨做免費(fèi)流量經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 (3)形象氣質(zhì)佳,性格開朗活潑,有控場能力,應(yīng)變能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作。
2024-11-17
鄧小姐
1、負(fù)責(zé)抖音平臺賬號的店鋪搭建、內(nèi)容運(yùn)營、推廣運(yùn)營等相關(guān)工作。 2、負(fù)責(zé)分析抖音用戶內(nèi)容和行業(yè)特征,提供運(yùn)營策略及優(yōu)化方案。 …… 3、通過品牌、活動、資源、流量等形式,提升平臺賬號活躍度、影響力、粉絲數(shù)量,完成 曝光、引流轉(zhuǎn)化的任務(wù)。 4、及時處理用戶反饋、投訴和建議,提高用戶滿意度。
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 食品
2024-11-15
吳卓倫
1、熟練掌握抖音平臺的操作與運(yùn)作能力,對直播貨品有全場景概念; 2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人從0-1搭建抖音平臺,從運(yùn)營策略、平臺資源、推廣和店播對接等方向把握整體運(yùn)營; 3、制定平臺生意計劃、維護(hù)抖音店鋪日常運(yùn)營及產(chǎn)品管理 …… ,包括商品維護(hù)、營銷活動策劃、店鋪評分優(yōu)化、達(dá)人合作等,完成生意目標(biāo); 4、把關(guān)內(nèi)容質(zhì)量,對抖音站內(nèi)信息流、種草短視頻等形態(tài)廣告進(jìn)行投放及效果跟進(jìn); 5、通過對品牌產(chǎn)品及用戶行為分析,制定有針對性直播計劃 …… ,提高用戶量、活躍度,粘性; 6、尋找達(dá)人/網(wǎng)紅資源及MCN機(jī)構(gòu),完成抖音達(dá)人商務(wù)拓展,推進(jìn)達(dá)人視頻與直播合作; 7、定期復(fù)盤平臺交易成交數(shù)據(jù),店鋪評分、投放效果等營銷數(shù)據(jù)、分析、不斷優(yōu)化調(diào)整。 …… 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限,年齡35歲以下; 2、熟悉抖音平臺運(yùn)營規(guī)則和產(chǎn)品形態(tài),具備一定策略規(guī)劃能力,并自有一套成熟打法; 3、有2年以上抖音獨(dú)立運(yùn)營實操經(jīng)驗(美妝、服裝、美食等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮 …… ),精通直播運(yùn)營,熟悉站內(nèi)流量推廣; 4、有短視頻制作及運(yùn)營、網(wǎng)紅資源及MCN機(jī)構(gòu)合作等經(jīng)驗,面試加分;
約 6 個崗位
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桂林 國內(nèi)電商運(yùn)營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 10.8%
    2K
  • 39.7%
    3K
  • 27%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 5.4%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60.8%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    2%
  • 中專
    2.9%
  • 大專
    27.5%
  • 本科
    6.4%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.8%,初中占0.5%,高中占2%,中專占2.9%,大專占27.5%,本科占6.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    66.7%
  • 1-3年
    31.9%
  • 3-5年
    1.5%
桂林國內(nèi)電商運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占66.7%,1-3年占31.9%,3-5年占1.5%。
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