桂林電梯主管招聘

共找到 1條桂林電梯主管招聘職位。好工作，上桂聘

電梯維保

4900-5200元

深圳市花樣年國際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上大專以上物業(yè)

五險
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-20

谷小姐

人事專員

1.負(fù)責(zé)小區(qū)所有電梯的正常運(yùn)行和維修保養(yǎng)工作；
2.負(fù)責(zé)小區(qū)所有電梯及附屬設(shè)備的維修保養(yǎng)和故障檢修工作，保證電梯的正常運(yùn)行；
3.負(fù)責(zé)各電梯照明及內(nèi)外呼叫指示的巡查和維修工作；
4.負(fù)責(zé)各梯轎廂(不包箱內(nèi))、井道及并道底、各梯整流、電抗器、控制柜的清潔工作；
5.按照規(guī)定負(fù)責(zé)電梯的開放，關(guān)閉工作，提高運(yùn)送效率；
6.建立電梯的檔案資料，定期進(jìn)行檢查、測試，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做到“防患于未來”；
7.及時處理電梯運(yùn)行中發(fā)生的故障，以確保電梯的正常運(yùn)行。如遇火災(zāi)時，要負(fù)責(zé)關(guān)閉電梯；
8.遇有電梯困人故障，首先通過對講機(jī)向乘客作解釋，然后上報主管，并提示消防中心，監(jiān)視被木乘客狀況，訊速采取解救對策，保障乘客的絕對安全；
9.堅守崗位，無事應(yīng)在本部門的工作室內(nèi)待命，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和《員工守則》，不得擅離工作崗位，不得在上班時做與本崗無關(guān)的事情；
10.需持《電梯證》《電工證》雙證上崗。
工作地點：臨桂慧佳城小區(qū)。

約 1 個崗位

桂林電梯主管招聘最新投遞

黃先生

投遞了深圳市花樣年國際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司的電梯維保職位

2024-11-13

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桂林電梯工招聘工資

￥ 3953

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 30份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 7K，最多人拿：4K

40%

3K
46.7%

4K
3.3%

5K
10%

6K-8K

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

63.3%
高中

16.7%
中專

16.7%
大專

3.3%

桂林電梯工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占63.3%，高中占16.7%，中專占16.7%，大專占3.3%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

70%
1-3年

30%

桂林電梯工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占70%，1-3年占30%。

桂林電梯工百科

...崗位職責(zé)

1、按照《電梯例行保養(yǎng)周期計劃表》實施維修保養(yǎng)；
2、在日常工作中，嚴(yán)格按要求認(rèn)真作好電梯維修保養(yǎng)記錄；
3、協(xié)助完成公司空調(diào)系統(tǒng)、強(qiáng)弱電系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、消防水電系統(tǒng)，及其安裝、改造、調(diào)試和維修保養(yǎng)等工作；
4、負(fù)責(zé)商鋪等機(jī)電設(shè)備、設(shè)施的裝修改造工程進(jìn)行監(jiān)督管理，改造后期監(jiān)督施工單位進(jìn)行調(diào)試，確保完工后機(jī)電設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)行。
5、協(xié)助工程管理部負(fù)責(zé)人完成物業(yè)接管查驗相關(guān)工作。
6、執(zhí)行物業(yè)公司各項規(guī)章制度，督促檢查下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程等，確保設(shè)備及人員不發(fā)生安全事故。
7、能輪班工作，隨時回到崗位處理緊急事件。
8、完成上級安排的其它工作。

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