1.熟悉電子產(chǎn)品測試流程，測試工站品質(zhì)管控；
2.手機(jī)生產(chǎn)工站架設(shè)維護(hù)；
3.手機(jī)測試相關(guān)設(shè)備請購、下單、日常維護(hù)保養(yǎng)及返廠維修；
4.產(chǎn)線設(shè)備異常的處理；
桂林電子招聘
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333條
桂林 電子 招聘
職位。好工作，上桂聘
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普工（檢測崗）
5000-6000元
2024-11-15
呂經(jīng)理經(jīng)理1、服從分配，依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作
2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求，并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn)
3、隨時檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報(bào)處理，保證生產(chǎn)安全操作
4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度，確保生產(chǎn)規(guī)范化 -
電子打包配件200一天
5500-7500元
2024-11-15
呂經(jīng)理經(jīng)理員工打卡19元/小時 到手5500-6500
崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。
主要是做手機(jī)充電器零配件生產(chǎn) 百分之80坐班
【年齡要求】18—46歲
【工作時間】8-8（中間吃飯休息兩個小時）
【員工崗位】組裝、分揀、打包、掃描、檢測、臺面工作手工活 坐班
【伙食條件】廠區(qū)有食堂
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi)
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
充電器生產(chǎn)工
5500-7500元
2024-11-15
呂經(jīng)理經(jīng)理薪資待遇:19/小時。
崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。
上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓(xùn)。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器
【年齡要求】18—47歲
【上班班次】兩班倒。做六休一
【員工崗位】流水線，手工，坐班。
【伙食條件】先吃后扣。沒有餐補(bǔ)
【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
直招長白班普工
3500-4000元
2024-11-15
諸葛公司前臺文員工作內(nèi)容：生產(chǎn)兒童電話智能手表、智能手環(huán)等電子數(shù)碼產(chǎn)品 招聘要求：18-40歲 月綜合：3500-5000（根據(jù)加班工時） 工資待遇：底薪 1990元+全勤100+績效0-500+餐補(bǔ)200+加班費(fèi) -
零配件設(shè)備檢測崗220/天管吃住
5500-7500元
2024-11-15
呂經(jīng)理經(jīng)理員工打卡19元/小時 到手5500-6500 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 主要是做手機(jī)充電器零配件生產(chǎn) 百分之80坐班 【年齡要求】18—46歲 【工作時間】8-8（中間吃飯休息兩個小時） 【員工崗位】組裝、分揀、打包、掃描、檢測、臺面工作手工活 坐班 【伙食條件】廠區(qū)有食堂 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi) 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
輕松小廠零配件操作崗/220一天管吃住
5500-7500元
2024-11-15
呂經(jīng)理經(jīng)理桂林企業(yè)簡介 員工打卡19元/小時 到手5500-6500 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 主要是做手機(jī)充電器零配件生產(chǎn) 百分之80坐班 入職有人帶 【年齡要求】18—46歲 【工作時間】8-8（中間吃飯休息兩個小時） 【員工崗位】組裝、分揀、打包、掃描、檢測、臺面工作手工活 坐班 【伙食條件】廠區(qū)有食堂 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi) 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
零配件分揀220/天（人走賬清）
5500-7500元
2024-11-15
呂經(jīng)理經(jīng)理員工打卡19元/小時， 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。 上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，每天只加兩小時，每周休息一天，帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機(jī)充電器 【年齡要求】18—46歲，禁止學(xué)生工。 【上班班次】兩班倒，隨機(jī)分配 【員工崗位】流水線，手工，坐班。 【伙食條件】先吃后扣，有飯卡。 【住宿事項(xiàng)】 住宿免費(fèi)，水電費(fèi)平攤 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
光隆電子普工
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15
李主管銷售主管招聘封裝普工 招聘條件:女工18-40歲，男工18-35歲，適應(yīng)兩班倒。 薪資待遇：4000-4500 第一個月2500元/月+加班費(fèi)；第二個月3000元/月+加班費(fèi)（加班費(fèi)12元/小時，夜班補(bǔ)貼25元/晚。 包晚餐，工作餐4元/餐，月休四天。 -
儀器設(shè)計(jì)工程師
10000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15
廖女士HR相關(guān)要求 1、機(jī)械、電子、自動化、測控、光學(xué)或軟件相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、多年儀器開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，生化、醫(yī)療、環(huán)境分析儀器研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3、具有獨(dú)立分析問題及解決問題的能力 -
采購主管
5000-8000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15
廖女士HR了解電子元器件，有同等崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 有工業(yè)制造業(yè)、電子制造業(yè)、高科技公司從業(yè)背景優(yōu)先。 -
電子廠普工
4600-5000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15
黃女士人事底薪漲到2270啦！比以前每月多收入好幾百哦！ 年齡放寬至45歲以內(nèi)！男女不限，入職工資就有4000+以上！ 推薦人走帳清? 一、薪酬福利： 1. 綜合月薪：4300-5500元， 有餐補(bǔ)180元/月，包住； 離職7天內(nèi)可結(jié)清工資。 2.每月20號發(fā)上月工資。 二、工作環(huán)境優(yōu)越 恒溫工廠，環(huán)境舒適，6人間公寓式宿舍，有衣柜電腦桌，空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)，健身房，員工活動中心。 三、工作時間：兩班倒，周休一天。 -
電子廠裝配工
4500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15
黃女士人事小時工16-47周歲 正式工18-45周歲（小時工正式工同步安排） 一、招聘要求： 1.招聘崗位：大量招聘普工、操作工，無須任何工作經(jīng)驗(yàn)， 2.小時工18-47歲，正式工18-45歲，男女不限，包吃包住，身心健康，無色盲，無明顯紋身。 3.有夜班，能適應(yīng)兩班倒； 二、工作時間： 標(biāo)準(zhǔn)工時制，實(shí)行每周5天，每天8小時，加班另算，白夜班兩班倒 工作時間表：白班8:00-12：00，13:00-17:00，加班18:00-20:00； 夜班20:00-24:00，01:00-05:00，加班06:00-08:00； 周六日全天算加班，雙倍工資，節(jié)假日全體算加班，三倍工資 二、薪... -
長白班
4500-5500元
2024-11-15
盧女士人事（長白班） 工作內(nèi)容：生產(chǎn)兒童電話智能手表、智能手環(huán)等電子數(shù)碼產(chǎn)品 月綜合：4500-5500，廠面試簡單，坐班普通工衣，車間可帶手機(jī)，工作輕松簡單，還有部分獨(dú)立崗位 招聘要求，女工18-45歲 -
臨桂電子組裝小時工
3500-4000元
2024-11-15
劉姐姐經(jīng)理1. 工廠主要生產(chǎn)手機(jī)充電器，帶薪培訓(xùn)，現(xiàn)招聘短期小時工 2.崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定 3.上六休一，八點(diǎn)對八點(diǎn)，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間 4.住宿免費(fèi)，工廠有食堂，先吃后扣 -
賽爾康18
4000-5000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15
崔宏巖法人【生產(chǎn)產(chǎn)品】電子配件組裝 【年齡要求】18-48歲 【上班班次】部分長白班，需要能接受兩班倒 包住，水電平攤廠區(qū)有食堂 -
普工/操作工
4000-5500元
2024-11-15
劉姐姐經(jīng)理18-45歲，男女不限，有本人身份證都可以安排 1、工作環(huán)境優(yōu)越，恒溫工廠，普通工衣，環(huán)境舒適 2、宿舍有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)，無線網(wǎng) 3、食堂吃飯口味豐富 4、管理不嚴(yán)，做事都是很簡單的電子組裝包裝 -
保潔員
2200元
2024-11-15
房女士綜合部經(jīng)理1、按照保潔項(xiàng)目的工作流程和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)環(huán)境清掃、保潔開荒、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作 2、負(fù)責(zé)園區(qū)衛(wèi)生、廢物回收工作 3、負(fù)責(zé)花草澆水、景觀維護(hù) 4、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔 -
速賣通，國際站運(yùn)營
3000-8000元
2024-11-15
陳生負(fù)責(zé)店鋪的整體運(yùn)營，維護(hù)店鋪安全。 -
教育信息化解決方案咨詢工程師
5000-10000元
2024-11-15
熊經(jīng)理總經(jīng)理1. 面向教育行業(yè)用戶，負(fù)責(zé)收集及分析技術(shù)信息，以及公司技術(shù)解決方案的設(shè)計(jì)、制訂及呈現(xiàn)，為客戶提供智慧教育、智慧校園項(xiàng)目的咨詢建議和實(shí)施方案； 2. 掌握行業(yè)前沿技術(shù)及市場動態(tài)，熟悉相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及商業(yè)模式，發(fā)掘客戶需求及項(xiàng)目潛力； 任職要求： 1. 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、多媒體、軟件、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè) ，全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷； 2. 具備良好的信息素養(yǎng)和品德； 3. 具備過硬的心理素質(zhì)，優(yōu)秀的語言溝通和文字表達(dá)能力； 4. 有IT項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5. 能適應(yīng)出差、加班等工作情況。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：大數(shù)據(jù)·計(jì)算機(jī)軟件·學(xué)校/學(xué)歷教育 -
銷售主管（梧州萬達(dá)店）
4000-6000元
2024-11-15
陽經(jīng)理一、工作內(nèi)容： 1、 具有較強(qiáng)的銷售能力，完成指定品牌的銷售任務(wù)。 2、 履行主管的職責(zé)，協(xié)助各品牌導(dǎo)購員實(shí)現(xiàn)銷售。 3、通過自身的榜樣作用傳遞星達(dá)企業(yè)文化，協(xié)助店長做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常管理工作。 二、崗位要求： 1、18-35周歲，人品正直、勤奮、能吃苦耐勞。 2、具備較強(qiáng)的語言溝通能力，熱愛銷售工作。 3、認(rèn)同星達(dá)企業(yè)文化價(jià)值觀，渴望不斷進(jìn)步。 三、極具競爭力的薪酬待遇： 試用期4000元/月，轉(zhuǎn)正后底薪+提成。 四、福利： 1、常規(guī)操作：五險(xiǎn)一金 帶薪年假； 2、激勵機(jī)制：年終獎 模擬股權(quán)分紅； 3、溫情關(guān)懷：節(jié)日福利、生日福利、高溫補(bǔ)貼、年終父母慰問金、孩子成...
桂林相關(guān)熱門崗位
led電子工程師電子工程師/技術(shù)員電子電子商務(wù)電子廠普工電子廠電子廠普工電子廠普工/操作工電子廠操作工電子廠工人電子廠小時工電子組裝電子普工電子廠臨時工電子研發(fā)工程師電子工程師電子商務(wù)運(yùn)營電子產(chǎn)品組裝電子商務(wù)銷售大型電子廠電子商務(wù)推廣電子維修電子產(chǎn)品普工電子產(chǎn)品銷售電子維修技術(shù)員電子保養(yǎng)電子元器件電子產(chǎn)品qc電子焊接電子電路設(shè)計(jì)電子廠招普工電子廠暑假工電子廠普工臨時工電子商務(wù)運(yùn)營推廣電子操作工電子商務(wù)助理電子廠普工坐班電子廠質(zhì)檢員電子應(yīng)用工程師電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)營銷電子商務(wù)客服電子調(diào)試工程師電子軟件工程師電子項(xiàng)目工程師led技術(shù)員led工程師電子產(chǎn)品開發(fā)工程師電子產(chǎn)品工程師光電工程師電子信息工程師電子電路設(shè)計(jì)工程師電子工程助理led大屏技術(shù)員led技術(shù)工程師eda工程師傳感器工程師傳感器應(yīng)用工程師smt維修員
桂林電子招聘最新投遞
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盧女士投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 輕松小廠零配件操作崗/220一天管吃住 職位2024-11-21 -
韋女士投遞了 桂林市星鋒電子科技有限公司 的 直招長白班普工 職位2024-11-21
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謝女士投遞了 桂林市星鋒電子科技有限公司 的 直招長白班普工 職位2024-11-20
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羅先生投遞了 廣西瑞迪電子科技有限公司 的 電子打包配件200一天 職位2024-11-19 -
庾先生投遞了 桂林創(chuàng)恒電子科技有限公司 的 教育信息化解決方案咨詢工程師 職位2024-11-19 -
李小姐投遞了 桂林泰捷電子科技有限公司 的 保潔員 職位2024-11-18
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桂林 電子工程師招聘工資
￥
6287
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：6K-8K
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1.9%2K
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11.1%3K
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16.7%4K
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22.2%5K
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24.1%6K-8K
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11.1%8K-1W
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13%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷40.7%
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中專1.9%
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大專22.2%
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本科35.2%
桂林電子工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占40.7%，中專占1.9%，大專占22.2%，本科占35.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)57.4%
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1-3年40.7%
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3-5年1.9%
桂林電子工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占57.4%，1-3年占40.7%，3-5年占1.9%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
財(cái)務(wù)/咨詢 10-30人 -
一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項(xiàng)目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源
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許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計(jì)、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 10人以下 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 10人以下
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項(xiàng)目除國家有專項(xiàng)規(guī)定外）；設(shè)計(jì)、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
