桂林服務(wù)招聘

桂聘提供2024年11月桂林服務(wù)最新招聘，臨桂區(qū)305條七星區(qū)287條，平均工資約為2819元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多服務(wù)服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

營(yíng)運(yùn)主管

6000-7000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 2人 2年以上 22-34歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

2024-11-20

謝小姐

1、負(fù)責(zé)對(duì)各商戶(hù)商品、銷(xiāo)售、人員、環(huán)境，服務(wù)等進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，提升現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量；助現(xiàn)場(chǎng)重大事件的處理協(xié)調(diào)，維護(hù)正常經(jīng)營(yíng)秩序；
2、定期完成商家結(jié)構(gòu)和經(jīng)營(yíng)情況分析，負(fù)責(zé)樓層商戶(hù)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析；關(guān)注和掌握商戶(hù)經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售情況動(dòng)態(tài)；
3、負(fù)責(zé)商戶(hù)關(guān)系維護(hù)，加強(qiáng)與商戶(hù)的溝通和聯(lián)系；負(fù)責(zé)商戶(hù)租金、其它費(fèi)用的催繳；
4、協(xié)助招商部溝通商家進(jìn)場(chǎng)、撤場(chǎng)，費(fèi)用收繳及預(yù)警調(diào)整工作；協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況的處理。協(xié)助工程處理裝修問(wèn)題、設(shè)施設(shè)備維護(hù)問(wèn)題的溝通；配合企劃部做好廣場(chǎng)商戶(hù)商企劃推廣信息的收集與整理。

洗車(chē)

1990-2000元

桂林市臨桂區(qū)一路有洗洗車(chē)服務(wù)店

桂林-臨桂區(qū) 1人

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-11-20

宋超

合伙人

1.負(fù)責(zé)店鋪洗車(chē)工作，維護(hù)店面衛(wèi)生
2. 接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有賺錢(qián)欲望的來(lái)
3. 包中餐福利待遇拉滿(mǎn) 不定時(shí)下午茶店里都是年輕人氛圍好

暖通主管

6000-8000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 2年以上 23-35歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-20

謝小姐

1、負(fù)責(zé)本商業(yè)街區(qū)各類(lèi)維修投訴的處理工作，接受客服對(duì)維修服務(wù)回訪的監(jiān)督；
2、負(fù)責(zé)按計(jì)劃進(jìn)行的公區(qū)設(shè)施設(shè)備（給排水、強(qiáng)弱電、消防系統(tǒng)、公共設(shè)施）的定期維修保養(yǎng)工作；
3、對(duì)設(shè)備的大修和安裝進(jìn)行有效的評(píng)估，嚴(yán)格控制人力、材料和設(shè)備設(shè)施的投入成本；
4、負(fù)責(zé)商戶(hù)報(bào)修及有償服務(wù)統(tǒng)計(jì)；
5、負(fù)責(zé)組織商鋪裝修巡檢，商業(yè)街區(qū)配電、照明、電梯、變電設(shè)備維修全面工作，確保各公用設(shè)備處在優(yōu)良的運(yùn)行狀態(tài)；
6、負(fù)責(zé)本商業(yè)轄區(qū)內(nèi)商鋪二次裝修圖紙初步審核工作；
7、貫徹落實(shí)部門(mén)有關(guān)電氣設(shè)備節(jié)能運(yùn)行方案、設(shè)備檢修方案、維保計(jì)劃，監(jiān)督和檢查各班組合理使用電氣設(shè)備，定期維護(hù)電氣設(shè)備，并記錄歸檔；
8、負(fù)責(zé)向工程經(jīng)理提交管轄范圍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的更新、改造建議和大、中修計(jì)劃，并負(fù)責(zé)計(jì)劃的實(shí)施和檢查；對(duì)設(shè)備更新、改造前后的運(yùn)行效果進(jìn)行對(duì)比分析和總結(jié)；

主播

5000-10000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 4S店

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-20

陽(yáng)女士

人事行政

1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)日常管理及運(yùn)營(yíng) 2、負(fù)責(zé)及策劃短視頻制作及發(fā)布，直播工作的開(kāi)展等，吸引更多的用戶(hù)和粉絲，增強(qiáng)互動(dòng)性 3、形象氣質(zhì)佳、性格外向、奔放、鏡頭感強(qiáng)，表達(dá)和思維清晰、表現(xiàn)欲強(qiáng) 4、善于與人溝通，具備較好的應(yīng)變能力和觀察能力有直播、短視頻拍攝、活動(dòng)主持等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

物業(yè)主管

6000-8000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2024-11-20

謝小姐

1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評(píng)估及修訂物業(yè)管理的職能及工作； 2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會(huì)、政府部門(mén)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)，與有關(guān)各部門(mén)保持良好關(guān)系； 3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況

招商經(jīng)理

12000-15000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 5年以上 22-40歲本科以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-11-20

謝小姐

1、根據(jù)商管總部下達(dá)的服務(wù)式招商工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定具體工作計(jì)劃，并在計(jì)劃審批后按招商、開(kāi)業(yè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求落實(shí)工作； 2、負(fù)責(zé)室外街開(kāi)街后的日常招商管理工作，協(xié)調(diào)與開(kāi)發(fā)、物業(yè)公司，配合商戶(hù)做好進(jìn)場(chǎng)裝修工作

安全管理員

4000-5000元

桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 1年以上 20-35歲高中以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-11-20

謝小姐

1、身高172cm以上，形象佳，無(wú)紋身及不良嗜好； 2、服務(wù)意識(shí)良好； 3、有消控證、退伍軍人優(yōu)先； 4、二班倒，月休8-10天。

續(xù)保專(zhuān)員

8000-16000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 23-40歲大專(zhuān)以上 4S店

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2024-11-20

陽(yáng)女士

人事行政

3、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)服務(wù),整理客戶(hù)意見(jiàn)及客戶(hù)投訴受理。 4、保險(xiǎn)服務(wù)活動(dòng)的落實(shí)執(zhí)行。 5、進(jìn)行保險(xiǎn)市場(chǎng)調(diào)研，提出合理化建議。 6、負(fù)責(zé)保險(xiǎn)日?qǐng)?bào)及分析、總結(jié)。 7、及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

汽車(chē)貼膜

3500-8500元

桂林市臨桂區(qū)一路有洗洗車(chē)服務(wù)店

桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2024-11-20

宋超

合伙人

1，負(fù)責(zé)店鋪貼膜工作 2，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望，底薪+提成+超額完成獎(jiǎng)勵(lì) 多勞多得 1. 店鋪福利待遇多，包中餐不定時(shí)下午茶

總店長(zhǎng)（合伙人）

6000-20000元

廣西恒度冷氣工程有限公司

桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 1人 3年以上機(jī)電家電空調(diào)

五險(xiǎn)
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-20

唐先生

總經(jīng)理

廣西恒度冷氣工程有限公司、廣西恒菱機(jī)電工程有限公司（南寧分公司）、桂林市晟昌貿(mào)易有限公司成立于2014年，公司代理桂林市空氣能、家用空調(diào)、中央空調(diào)及熱水等品牌產(chǎn)品，專(zhuān)業(yè)從事大型中央空調(diào)、冷庫(kù)、泳池的銷(xiāo)售、設(shè)計(jì)、安裝、維護(hù)服務(wù) …… 工作內(nèi)容： 1、制訂和執(zhí)行門(mén)店崗位操作規(guī)范，管理排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范 2、管理商品陳列，保持門(mén)店整潔有序 3、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃，策劃促銷(xiāo)方案和促銷(xiāo)活動(dòng)，回籠銷(xiāo)售款項(xiàng) 4、妥善處理顧客投訴

國(guó)際技術(shù)服務(wù)工程師

6000-15000元·13薪

桂林特邦新材料股份有限公司

桂林-雁山區(qū) 10人 22-35歲大專(zhuān)以上制造業(yè) 材料創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美國(guó)有控股

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-11-20

小唐

崗位職責(zé)： 1.收集反饋市場(chǎng)和客戶(hù)信息，與國(guó)際客戶(hù)建立良好合作關(guān)系，提升客戶(hù)的產(chǎn)品使用體驗(yàn)，及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)提出的需求和問(wèn)題； 2.做好技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)，為客戶(hù)方工作人員提供必要的技術(shù)支持； 3.跟蹤產(chǎn)品在客戶(hù)方的使用情況，能夠全面了解、收集和反饋使用過(guò)程中的動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)和各類(lèi)問(wèn)題，以便公司及時(shí)掌握有關(guān)產(chǎn)品的最新情況； 4.為客戶(hù)解決產(chǎn)品異常及客訴，及時(shí)反饋問(wèn)題，與技術(shù)團(tuán)隊(duì)一起解決技術(shù)工藝問(wèn)題進(jìn)行產(chǎn)品工藝改進(jìn)優(yōu)化；崗位要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工科專(zhuān)業(yè)（機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、金屬材料、無(wú)機(jī)非材料、材料化學(xué)、采礦、地質(zhì)勘查、機(jī)電一體化等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先）； 2.擁有一般英語(yǔ)口語(yǔ)表達(dá)能力，...

火車(chē)站機(jī)場(chǎng)接送

7600-8800元

桂林卉遠(yuǎn)汽車(chē)信息咨詢(xún)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車(chē)市場(chǎng) 5人

2024-11-20

蘭蘭

總經(jīng)理

2、年齡23-56歲C1本，3年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)， 3、無(wú)不良駕駛記錄，無(wú)重大事故及交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)； 4、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識(shí)；　 5、為人踏實(shí)、老實(shí)忠厚，保密意識(shí)強(qiáng)、

產(chǎn)品服務(wù)

3500-4500元

桂林市金悅軟件有限責(zé)任公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 26-32歲大專(zhuān)以上軟件民營(yíng) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-20

萬(wàn)先生

經(jīng)理

二、客戶(hù)支持與服務(wù) 1.通過(guò)電話(huà)或上門(mén)服務(wù)方式解決客戶(hù)在使用金蝶云產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題。 2.負(fù)責(zé)金蝶產(chǎn)品的客戶(hù)實(shí)施服務(wù)，包括軟件產(chǎn)品的安裝、調(diào)試、數(shù)據(jù)導(dǎo)入和用戶(hù)培訓(xùn)。

康復(fù)師

3500-6000元

桂林美好家園養(yǎng)老服務(wù)有限公司

桂林-象山區(qū)-威達(dá)北生活區(qū) 1人生活服務(wù)

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
崗位晉升
工作餐

2024-11-20

黃女士

HRBP

職位詳情崗位描述 1、在護(hù)理主任的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行日常長(zhǎng)者康復(fù)工作。 2、做好按摩等康復(fù)工作，并指導(dǎo)康復(fù)訓(xùn)練，嚴(yán)格操作規(guī)程。 3、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)病員情況，能夠提出康復(fù)指導(dǎo)意見(jiàn)。 4、能認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作 5、能積極開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，參加科研，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。 6、周到熱情服務(wù)，搞好醫(yī)患關(guān)系 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。相關(guān)要求 1、年齡：28-50歲 2、性別：不限 3、身體狀況：健康 4、學(xué)歷：中專(zhuān)及以上 5、專(zhuān)業(yè)：醫(yī)學(xué)及康復(fù)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 6、資格證：康復(fù)師資格證（必須持證上崗） 7、任職資格：（1）具有較強(qiáng)的醫(yī)患溝通能力，能夠很好的處理醫(yī)患之間的矛盾；...