
桂林高級(jí)管理人員招聘
桂聘提供2025年3月桂林高級(jí)管理人員最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為5727元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多高級(jí)管理人員高級(jí)管理人員公司管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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副總經(jīng)理
5000-15000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前劉女士人事經(jīng)理工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司食材配送、商業(yè)街、酒行三大板塊業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)
2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃
3.組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施
4.負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各個(gè)部門及客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作關(guān)系
6.其他工作
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,年齡 32-47 歲,7 年以上企業(yè)高級(jí)管理人員或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。
2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃和應(yīng)變能力。
3、具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維、組織協(xié)調(diào)、商務(wù)談判市場(chǎng)開拓能力。
4、掌握企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念,具有掌控全局的能力。
5.有豐富的招商或物業(yè)管理、商貿(mào)、物流管理經(jīng)驗(yàn),善于商業(yè)談判和協(xié)調(diào)糾紛事宜。
約 1 個(gè)崗位
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桂林高級(jí)管理人員招聘最新投遞
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彭先生投遞了 桂林晨奇食品有限公司 的 副總經(jīng)理 職位2025-03-13
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桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘工資
¥
5727
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:5K,最多人拿:8K-1W
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9.1%3K
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18.2%4K
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27.3%5K
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18.2%6K-8K
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27.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷81.8%
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中專18.2%
桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.8%,中專占18.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)81.8%
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1-3年18.2%
桂林分公司/代表處負(fù)責(zé)人招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81.8%,1-3年占18.2%。