桂林工程管理招聘
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桂林 工程管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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設計總工程師
8000-10000元2024-11-17胡女士一、任職要求:
1、從事水利水電工程設計、生態(tài)環(huán)境工程設計、污水處理廠設計和管理等工作;
2、熟悉工程建設相關法律法規(guī)和標準,掌握工程設計相關專業(yè)知識;
3、具有扎實的水利水電工程及相關方面的專業(yè)知識;
4、擔任過水利水電工程設計項目負責人,具有10年及以上水利水電工程設計、施工或管理經驗;
5、具備較強的組織協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行力以及團隊合作精神;能正確處理和協(xié)調與業(yè)主等相關方之間的關系;
6、具有強烈的事業(yè)心、責任感和良好的職業(yè)道德。
二、工作內容:
1、水利水電工程、生態(tài)環(huán)境工程設計產品校核、審查等工作。
2、協(xié)助公司領導完成其他設計任務工作。
三、具體薪酬視個人實際工作能力而定 -
崗位職責:
1.負責新產品導入新工藝、新技術、關鍵輔料及維修輔料管理;
2.負責產品工藝質量全面管理,包含試制階段、量產階段、清尾階段;
3.負責產品良率、拆機率、報廢率;
4.負責產品工藝流程制定和管理,制程不良改善;
5.負責產品文件編寫(例如:IC卡、PMP、PEFMEA、輔料清單);
6.負責生產現場異常處理
7.從工藝角度主導降本增效改善;
8.制作產品日報、周報、月報等專項報告。
任職要求:
1.大專及以上學歷,3年以上電子產品BA段工藝工程經驗;
2.熟悉消費電子產品的制造工藝及品質管控要求;
3.具備外觀不良、功能不良分析改善的能力;
4.熟悉精益生產、IE相關知識,掌握質量改善流程與數據分析方法;
5.具備較強的邏輯思維能力,邏輯思維清晰。 -
土壤環(huán)境研發(fā)工程師
6000-8000元2024-11-17胡女士一、任職要求:
1、環(huán)境工程、土壤學、環(huán)境微生物等相關專業(yè)研究生及以上學歷,具有石油、重金屬、化學污染土壤修復、農田修復經驗者以及環(huán)保等設備設計經驗者優(yōu)先,相關專業(yè)的優(yōu)秀應屆生亦歡迎應聘;
2、具備環(huán)境工程及相近專業(yè)土壤重金屬修復、有機污染修復的專業(yè)知識;
3、具備土壤修復方面的工程經驗,了解土壤修復方案、工藝設計方法,了解土壤修復處理技術的發(fā)展情況;
4、熟悉重金屬污染、有機污染土壤修復工藝,具備較強的科研能力和創(chuàng)新能力,能獨立完成研發(fā)實驗工作;
5、具有高度的責任心、上進心,有較強的數據及信息處理能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力,工作踏實認真能吃苦耐勞。
二、工作內容:
1、負責重金屬、有機污染土壤修復技術和設備的研發(fā)及應用;
2、負責土壤修復技術的調研和技術引進工作;
3、參與有關工程項目技術難題攻關,為公司其他部門提供必要的技術支持;
4、負責或參與相關科研項目申報、專利與論文撰寫、報告編寫;
5、負責土壤修復項目的工藝設計和工程管理;
6、參與相關技術宣傳工作。
三:薪水水平6000-12000元/月,具體薪資視個人工作能力而定。 -
項目經理助理
6000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-14李女士人力資源確??蛻魧ξ飿I(yè)服務的總體滿意率達90%以上; 2、協(xié)助項目經理制定符合項目的物業(yè)服務方案,落實決策、計劃、組織、實施、控制等管理程序,加強結果和關鍵節(jié)點控制,保證有效實施,滿足客戶需求; 3、協(xié)助項目經理開展項目客戶服務、工程維護 …… 、秩序服務、環(huán)境管理等日常管理服務工作; 4、負責物業(yè)各項費用的收繳工作,物業(yè)費的收繳率達到公司指定指標; 5、組織對保潔、電梯維保等專項外包服務監(jiān)督管理工作,確保外包專項服務品質; 6、定期組織各類社區(qū)文化活動和員工活動 …… 二、任職要求 1、全日制大專及以上學歷,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,3年以上物業(yè)標桿企業(yè)管轄面積為20萬㎡以上同崗位管理經驗; 2、具有物業(yè)管理全周期管理經驗,熟悉物業(yè)管理的相關政策 -
SQE(供應商質量工程師)
4000-5000元2024-11-14招聘專員專業(yè)知識:熟悉機械類、汽車工程類,具有較強的管理能力 計算機能力:熟練使用辦公操作軟件及簡單的畫圖軟件 崗位職責: 1)負責業(yè)務模塊內采購件及供應商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負責業(yè)務 -
軟件項目經理
6000-10000元2024-11-13李主任綜合部主任具有良好的項目落地與團隊協(xié)作能力,能夠組織跨團隊協(xié)作,推動項目實施及落地; 3、3以上年工作經驗,熟悉政務領域相關工作,有政府、醫(yī)療、教育行業(yè)相關信息化產品相關工作經驗者優(yōu)先; 4、具備大數據思維,精通信息化管理系統(tǒng) …… ,能獨立完成方案規(guī)劃、設計并落地,具備流程分析、設計能力和大數據工程實施經驗優(yōu)先; 5、熟練使用eclipse / myeclipse 及其插件進行程序開發(fā),熟練進行 debug ; 6、熟練使用 -
暖通設計
5000-8000元2024-11-12劉主管行政1、評審建筑項目設計方案,提供圖紙設計及技術支持 2、編制暖通工程招標技術要求和工程量清單,審核工程進度款及工程量 3、對施工材料進行嚴格審查,保證新材料、新技術、新工藝的可靠性及經濟性 4、指導施工單位進行暖通工程施工 …… ,管理工程技術、質量、進度、造價及安全,及時處理出現的問題 5、負責審核工程施工圖和竣工圖,組織暖通工程的階段性驗收和竣工驗收工作 -
資料員
4000-6000元2024-11-12毛小姐1、負責工地房建/市政工程資料的收集、整理、編制、報審等工作; 2、負責所涉及到的工程圖紙的收發(fā)、登記、傳閱、借閱、整理、組卷、保管、移交、歸檔; 3、做好工程相關各類文件資料的及時收集、核查、登記、傳閱 …… 、借閱、整理、保管等工作; 4、負責施工資料的分類、組卷、歸檔、移交工作; 6、其他相關文件和資料的管理。 …… 大專以上,工程類相關專業(yè); 2、要熟手資料員,有8年以上的房建/市政類企業(yè)的工程資料工作經驗,能獨立完成房建/市政工程項目的資料收集、編制、報審等工作; 3、溝通協(xié)調能力強,能獨立和監(jiān)理、業(yè)主等進行溝通與協(xié)調 -
能源管理工程師
8000-12000元2024-11-12秦女士人事主管崗位職責: 1.全面參與公司各類新能源(光伏、風電、尾氣發(fā)電等)項目開發(fā)、建設; 2.與相關部門和外部機構溝通協(xié)調,跟進公司內部項目進展,參與項目管理; 3.建立能源體系文件、制度方案擬定,并不斷優(yōu)化、跟蹤落實情況; 4.對能源管理現狀做出評價、對能源消耗進行分析,并提出改進措施; 5.負責收集整理最新的能源政策、市場、行業(yè)信息,并形成分析報告供決策支持; 6.上級領導安排的臨時任務。 任職資格: 1.本科及以上學歷,電氣工程及其自動化等相關專業(yè); 2.2-3年以上工作經驗,有風電新能源、能源管理、電氣工程師等工作經驗者優(yōu)先; 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作; 4.具... -
機電消防預算員
8000-10000元2024-11-12相關要求 1.大學??埔陨蠈W歷,工程造價、工程管理、造價、預算等相關專業(yè),從事安裝及消防預結算工作6年以上工作經驗。 -
房地產成本經理
8000-12000元2024-11-12梁子馨人事經理負責進度款的審核及必要的現場復核 5、 負責招標、編制合同;相關變更簽證、合同付款臺賬的整理 6、負責土建、裝修和安裝等預結算編制 任職要求: 1、 工民建、給排水、暖通、通風空調、土木工程、工程造價、工程管理等相關專業(yè)大專以上學歷 …… 2、 3年以上安裝造價經驗,能獨立完成土建、裝修、消防、強弱電、給排水、暖通、智能化等預結算工作 3、 熟悉施工圖紙資料,參加圖紙會審及技術交底 4、 熟悉工程招標、工程結算及審計等程序,熟悉施工現場工作流程和環(huán)節(jié) -
安保主管
3500-4500元2024-11-11唐女士人事主管負責酒店安全管理。人員出入,周邊環(huán)境,消防監(jiān)控等全方位管理。 2. 要求有酒店或物業(yè)工作經驗,懂消防主機操作。 3. 工作積極、主動,責任心強。 4. …… 具備基本工程技能,可進行酒店熱水空調等系統(tǒng)進行日常保養(yǎng)維修。 5. 擁有消防操作證優(yōu)先考慮
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張先生投遞了 桂林冠瑋裝飾工程有限公司 的 機電消防預算員 職位2024-11-22
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桂林 建筑施工項目經理招聘工資
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6601
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
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3%小于2K
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9.1%3K
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22.7%4K
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18.2%5K
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22.7%6K-8K
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7.6%8K-1W
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16.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷25%
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初中2.9%
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高中2.9%
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中專7.4%
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大專54.4%
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本科7.4%
桂林建筑施工項目經理招聘需要什么學歷?不限學歷占25%,初中占2.9%,高中占2.9%,中專占7.4%,大專占54.4%,本科占7.4%。
經驗要求分析
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不限經驗23.5%
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應屆畢業(yè)生4.4%
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1-3年47.1%
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3-5年19.1%
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5-10年5.9%
桂林建筑施工項目經理招聘需要什么經驗?不限經驗占23.5%,應屆畢業(yè)生占4.4%,1-3年占47.1%,3-5年占19.1%,5-10年占5.9%。