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桂林管理協(xié)調(diào)招聘
桂聘提供2025年2月桂林管理協(xié)調(diào)最新招聘,七星區(qū)75條臨桂區(qū)41條,有五險等,更多管理協(xié)調(diào)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售運(yùn)營專員
4000-20000元2025-02-19廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。
2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。
3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營銷活動執(zhí)行。
4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù)
5、 及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴
要求:男女不限,有建材或金融行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有駕照需自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天,出差費(fèi)用有報(bào)銷。
薪資福利:高底薪+高提成+高獎勵+車補(bǔ)+現(xiàn)金獎=高薪資(提成獎勵上不封頂,在職業(yè)務(wù)人員綜合薪資1-3W左右),有五險,享受法定節(jié)假日。 -
儲備干部(質(zhì)量管理方向)
4000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-19劉小姐人事專員崗位職責(zé):
1.參與質(zhì)量問題的分析與解決,跟蹤產(chǎn)品生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題,制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施,對措施的有效性進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控和評估。
2.收集、整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù),定期撰寫質(zhì)量報(bào)告,為質(zhì)量改進(jìn)提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù),推動公司內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量的不斷提升。
3.協(xié)助維護(hù)質(zhì)量管理體系,確保體系文件的有效執(zhí)行,參與內(nèi)部審核和管理評審活動,提出改進(jìn)建議并跟蹤落實(shí)情況。
4.協(xié)助開展供應(yīng)商質(zhì)量管理,確保原材料和零部件的質(zhì)量符合要求。
要求:
1、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,管理類、電力等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、技能:熟悉質(zhì)量管理體系(如 ISO9001 等)的基本要求,了解常用的質(zhì)量工具和方法,如 QC 七大手法等;熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT 等),能夠運(yùn)用 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析。
3、能力素質(zhì):具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力,能夠快速掌握新知識和技能,面對質(zhì)量問題時能夠冷靜分析、果斷處理;擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門的同事有效溝通,共同推進(jìn)質(zhì)量工作的開展;對質(zhì)量工作充滿熱情,具有較強(qiáng)的質(zhì)量意識和風(fēng)險意識。
4、經(jīng)驗(yàn):有一線城市制造業(yè)質(zhì)量管理、項(xiàng)目管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
室內(nèi)家裝設(shè)計(jì)師
5000-15000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-19張女士經(jīng)理一、家裝設(shè)計(jì)師2名,有家裝同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,五險+高薪+提成+面談?;竟ぷ鲀?nèi)容,出圖工地跟蹤,工地測量:
1、從構(gòu)思、繪圖到三維制模等,提供完整的設(shè)計(jì)方案,包括物理環(huán)境規(guī)劃、室內(nèi)空間分隔,裝飾形象設(shè)計(jì),室內(nèi)用品及成套設(shè)施配置等;
2、通過創(chuàng)意與設(shè)計(jì),體現(xiàn)家居設(shè)計(jì)的空間感,實(shí)用性,優(yōu)越性,革命性,凸顯其人性化;
3、闡述規(guī)劃自己的創(chuàng)意想法,與業(yè)主達(dá)成觀念上的協(xié)調(diào)一致;
4、協(xié)調(diào)解決裝飾過程中材料與工地的各種技術(shù)問題;
5、協(xié)助進(jìn)行室內(nèi)裝飾的成本核算和資源分析;
6、了解所在行業(yè)的發(fā)展方向和新工藝,新技術(shù)并致力于創(chuàng)新設(shè)計(jì)。
必備技能:營銷能力,表現(xiàn)與溝通能力、手繪快速表現(xiàn)、軟裝配飾設(shè)備、燈光配色材質(zhì)、商業(yè)風(fēng)水規(guī)劃等。
二、設(shè)計(jì)師助理2名,有家裝同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,五險+高薪+提成+面談。出圖工地跟蹤,工地測量,工作內(nèi)容:
1、協(xié)助設(shè)計(jì)師和整個設(shè)計(jì)小組做好與客戶的溝通協(xié)調(diào)工作;
2、協(xié)助設(shè)計(jì)師做好準(zhǔn)備階段的相關(guān)工作,如文案,圖檔素材及相關(guān)信息的搜索;
3、負(fù)責(zé)整合現(xiàn)場實(shí)地考察的平面資料,負(fù)責(zé)制作完整的項(xiàng)目情況報(bào)告;
4、協(xié)助室內(nèi)設(shè)計(jì)師做好施工圖及效果圖;
5、協(xié)助室內(nèi)設(shè)計(jì)師對設(shè)計(jì)所需要的材料進(jìn)行挑選,負(fù)責(zé)制作材料板及全套規(guī)格單;
6、協(xié)助配合對圖紙家具進(jìn)行編號,制作相應(yīng)規(guī)格單,簡易家具圖紙;
7、負(fù)責(zé)各類設(shè)計(jì)資料及圖文的存檔管理。
必備技能:Auto CAD、Sketch Up、3dsMAX、office
必備技能:營銷能力,表現(xiàn)與溝通能力、手繪快速表現(xiàn)、軟裝配飾設(shè)備、燈光配色材質(zhì)、商業(yè)風(fēng)水規(guī)劃等 -
電商運(yùn)營
4000-20000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-19于先生總經(jīng)理1、搭建平臺運(yùn)營體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營策略及產(chǎn)品運(yùn)營方向,提升經(jīng)營業(yè)績 2、提出針對性的活動策略,策劃電商平臺活動,對復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé) 3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通 …… ,確保項(xiàng)目落地,分析活動效果 4、制定平臺推廣費(fèi)用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評估推廣效果,制作統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,改進(jìn)營銷策略, 5、負(fù)責(zé)公司電商平臺拼多多、淘寶店鋪運(yùn)營,賬戶的日常管理及維護(hù) 6、 -
倉庫管理員
4500-6500元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-02-19劉女士人事專員4、具備一定的倉庫管理經(jīng)驗(yàn),熟悉倉庫管理流程,熟練Excel、office軟件及相關(guān)聯(lián)的系統(tǒng)操作(最好有在體系完善的公司的就業(yè)經(jīng)驗(yàn))。 …… 5、需有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力(能與相關(guān)部門有效溝通、協(xié)調(diào)相關(guān)工作)。 -
行政文員
2800-3500元2025-02-19唐先生老板崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理,包括辦公用品采購、分發(fā)及庫存管理,辦公環(huán)境維護(hù)等; 2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會議、活動,負(fù)責(zé)會議記錄、整理及歸檔工作; 3、管理公司文件檔案,包括文件的收發(fā)、 …… 登記、傳遞、催辦、歸檔等,確保文件資料的安全性和完整性; 4、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算制定、審核及報(bào)銷流程管理,確保行政開支的合理性與合規(guī)性; 5、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)工作,如員工入職、離職手續(xù)辦理,考勤統(tǒng)計(jì) …… 任職要求: 1、有行政管理、文秘、人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng); 3、熟練掌握Office等辦公軟件,具備一定的文字功底和文檔處理能力; -
招標(biāo)代理專員
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-02-19謝女士崗位職責(zé): 1、編制招標(biāo)代理方案并組織實(shí)施?,編制和發(fā)布采購公告,組織開評標(biāo); 2、溝通與協(xié)調(diào)?:負(fù)責(zé)與監(jiān)督管理部門、交易中心和客戶保持溝通,執(zhí)行部門統(tǒng)一文件范本、表格范本和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,保證工作質(zhì)量 …… ; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度管理,及時上報(bào)解決項(xiàng)目進(jìn)程中出現(xiàn)的問題; 4、項(xiàng)目管理和歸檔?:負(fù)責(zé)招投標(biāo)資料匯總和報(bào)送,收取招標(biāo)代理服務(wù)費(fèi)用。 …… 熟悉政府采購招投標(biāo)程序和相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力?; 4、持有工程師證、省級以上政府采購部門頒發(fā)的政府采購培訓(xùn)證書等相關(guān)資質(zhì)證件者優(yōu)先; 5、要求性格有耐心、情緒穩(wěn)定、溝通能力強(qiáng) -
外貿(mào)跟單/業(yè)務(wù)跟單
4000-9000元2025-02-19王先生經(jīng)理1.跟進(jìn)大貨訂單的進(jìn)度與品質(zhì)控制,確保大貨按質(zhì)、按時、按量出貨; 2.負(fù)責(zé)分管客戶的訂單持續(xù)跟蹤,接收、執(zhí)行、跟進(jìn)管理,確保所有信息完整及準(zhǔn)確性,確保貨物準(zhǔn)時順利出運(yùn)并及時安全收匯; 3.維護(hù)分管客戶關(guān)系及協(xié)助客戶投訴處理 …… ,以及對所負(fù)責(zé)大客戶訂單的評審及跟進(jìn); 4.協(xié)助貨代與船務(wù)工作,提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù),完成銷售人員與客戶各方面的協(xié)調(diào)工作; 5.事先盡可能地了解各加工廠的生產(chǎn)、經(jīng)營狀況并對工廠的優(yōu)/劣勢進(jìn)行充分評估,做到知根知底 …… 職責(zé)要求 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.1年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn),有服裝、皮具、箱包等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3.熟悉貿(mào)易操作流程,熟悉相關(guān)單證操作,具備貿(mào)易專業(yè)知識; 4.熟練掌握 -
外貿(mào)經(jīng)理
8000-12000元2025-02-19張小姐后勤管理有衣架行業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上 全面負(fù)責(zé)外貿(mào)三部的日常管理工作; 制定部門銷售計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施; 妥善安排業(yè)務(wù)工作并指導(dǎo)跟進(jìn); 指導(dǎo)解決訂單中遇到的問題; 建立和發(fā)展客戶關(guān)系; 組織部門員工崗位培訓(xùn)及學(xué)習(xí); 管理與操作公司銷售平臺 …… ; 招聘并培訓(xùn)部門新員工; 協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 -
外貿(mào)經(jīng)理主管
5000-8000元2025-02-19張小姐后勤管理有衣架行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上 全面負(fù)責(zé)外貿(mào)二部的日常管理工作; 制定部門銷售計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施; 妥善安排業(yè)務(wù)工作并指導(dǎo)跟進(jìn); 指導(dǎo)解決訂單中遇到的問題; 建立和發(fā)展客戶關(guān)系; 組織部門員工崗位培訓(xùn)及學(xué)習(xí); 管理與操作公司銷售平臺 …… ; 招聘并培訓(xùn)部門新員工; 協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 -
生產(chǎn)車間主管
4500-8500元2025-02-19李女士人事1、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作,車間人員協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成; 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn); 3、隨時檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 …… ;以及現(xiàn)場5S管理; 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化; 2年以上車間管理工作經(jīng)驗(yàn).以及有機(jī)電方面的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. -
營銷經(jīng)理
5000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-02-19張女士人事經(jīng)理協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,完善產(chǎn)品宣傳資料,優(yōu)化銷售流程,提升團(tuán)隊(duì)工作效率; 5. 定期提交銷售報(bào)告及市場分析,為公司決策提供依據(jù)。 任職要求: 1. …… 本科及以上學(xué)歷,年齡40歲以下,高分子材料或市場營銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2. 5年以上制造業(yè)管理或營銷經(jīng)驗(yàn),硅橡膠材料或硅橡膠制品行業(yè),電線電纜生產(chǎn)或工程技術(shù)背景者優(yōu)先; 3. …… 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 5. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)或事業(yè)理想,能夠適應(yīng)全國出差。 **工作地點(diǎn):** 廣西桂林市或廣東東莞或華東區(qū)域 -
電商運(yùn)營/助理
3800-15000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-19劉海明法人3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗(yàn)分提升管理。 4、負(fù)責(zé)與美工對接做圖 【崗位要求】: 1、男女不限,18-35歲,中專以上學(xué)歷,電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)(可應(yīng)屆生)。 …… 2、有良好的執(zhí)行力 ,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活。 3、能接受每月1-2天的加班(活動大促前后) 。 4、無電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)的需有半年以上相關(guān)運(yùn)營助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
電商助理(淘寶、拼多多為主)
2500-3800元2025-02-19劉海明法人3、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗(yàn)分提升管理。 4、需要看客服聊天記錄,整理問題的,還要統(tǒng)計(jì)店鋪營業(yè)額數(shù)據(jù)的 5、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的一些事宜。 …… 2、有良好的執(zhí)行力,良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,反應(yīng)靈活。 3、需要有電商售前或者是售后經(jīng)驗(yàn)的, 4、能接受每月1-2天的加班(活動大促前后) 。 5、電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
采購(日語)
5000-8000元2025-02-19閔女士人事主管1、熟練使用相應(yīng)的流程系統(tǒng)如用友、金蝶或其他相似的操作軟件系統(tǒng)了解采購相關(guān)模塊; 2、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程; 3、具有良好的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力及書面表達(dá)能力; 4、具有邏輯思維強(qiáng)、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任感強(qiáng) …… 、執(zhí)行力高、溝通協(xié)調(diào)能力好; 5、具備市場調(diào)查、收集和分析的能力,精通數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),具備一定的分析能力; 6、了解合同法有關(guān)知識 ; 7、熟悉光通訊行業(yè)知識的優(yōu)先; 8、需懂日文,并可以流利的口語交流
桂林管理協(xié)調(diào)招聘最新投遞
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