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桂林臨桂區(qū)環(huán)評(píng)工程師招聘

共找到 1條 桂林 臨桂區(qū) 環(huán)評(píng)工程師 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-臨桂區(qū) 3人 23-30歲 本科以上 環(huán)保 檢測(cè) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-11
吳小姐
人事主管
1、負(fù)責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成排污、環(huán)境影響評(píng)價(jià)、應(yīng)急預(yù)案、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告的編制,會(huì)土壤調(diào)查、水土保持報(bào)告者優(yōu)先;
2、負(fù)責(zé)完成從項(xiàng)目接單(技術(shù)溝通、資料收集、編寫(xiě)、審核、打印裝訂、報(bào)批等)到取得批文的整個(gè)過(guò)程工作;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目完成后相關(guān)資料收集、整理,并按存檔要求及時(shí)歸檔;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助環(huán)評(píng)總工及環(huán)評(píng)工程師進(jìn)行報(bào)告核對(duì)工作;
5、負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)部門(mén)做好項(xiàng)目評(píng)審的相關(guān)組織工作;
6、負(fù)責(zé)做好客戶服務(wù)、環(huán)評(píng)報(bào)告評(píng)估部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)工作;
7、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)工作;
8、定期或不定期主動(dòng)學(xué)習(xí)崗位技能知識(shí)和相關(guān)知識(shí)。
要求:
1. 環(huán)境科學(xué)、環(huán)境工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,要有編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn);
2. 熟練掌握office等辦公軟件,能掌握CAD、Photoshop等作圖軟件的使用;
3. 工作態(tài)度積極,有較強(qiáng)的責(zé)任心,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通;
4. 服從工作安排,能吃苦,具有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力。
歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生投簡(jiǎn)歷!
約 1 個(gè)崗位
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桂林 環(huán)評(píng)工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 46.2%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 15.4%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 7.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.2%
  • 大專(zhuān)
    7.7%
  • 本科
    23.1%
桂林環(huán)評(píng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.2%,大專(zhuān)占7.7%,本科占23.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    84.6%
  • 1-3年
    15.4%
桂林環(huán)評(píng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占84.6%,1-3年占15.4%。

行業(yè)招聘

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