1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對外宣傳活動,市場活動組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;
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桂林活動招聘
桂聘提供2025年2月桂林活動最新招聘,七星區(qū)171條象山區(qū)92條,平均工資約為4265元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多活動活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
3000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-02-11葉先生人事經(jīng)理職位詳情
1、負(fù)責(zé)公司社區(qū)體育、周末運動/賽事、教育研學(xué)產(chǎn)品的全渠道推廣和客戶咨詢工作
2、招募并對接區(qū)域運動主理人,培訓(xùn)主理人組課和分銷公司產(chǎn)品,擴(kuò)大市場滲透率
3、熟悉線上新媒體(小紅書、抖音、視頻號)的流量邏輯商業(yè)模式,可以做線上推廣
4、對自己對接的客戶做精細(xì)化管理和日常客戶維護(hù),促進(jìn)更多成交
5、公司活動/賽事/冬夏令營/批量研學(xué)時能配合客串工作人員(有償+補(bǔ)休)
任職要求
1、了解研學(xué)產(chǎn)品特點和市場趨勢,能清晰表述產(chǎn)品的特色優(yōu)勢
2、有一定的銷售經(jīng)驗,擅長與人打交道,熱愛銷售的性質(zhì)工作
3、需要有旅游/教育/培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗,快速上手工作
4、大專以上學(xué)歷,年齡20-40歲
5、能適應(yīng)出差,每年會有1-2個月需要頻繁到外地出差
加分項:
1、有自己現(xiàn)有的親子客戶群
2、從事銷售工作取得過優(yōu)秀成績或得到過公司嘉獎
3、有自己的新媒體賬號并有內(nèi)容輸出/優(yōu)質(zhì)案例
4、會簡單的視頻拍攝剪輯 -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
4000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-02-11葉先生人事經(jīng)理1、研究和分析旅游市場動態(tài),根據(jù)目的地資源及游客畫像,研發(fā)旅游產(chǎn)品
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的線路規(guī)劃、開發(fā)、測試及可行性調(diào)研,發(fā)布、上市、更新旅游產(chǎn)品
3、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,降低采購成本
4、與基地、景區(qū)、機(jī)構(gòu)對接,篩選對比資源設(shè)計有市場競爭力的產(chǎn)品、線路、活動
5、對標(biāo)市場競品,對公司產(chǎn)品線路進(jìn)行優(yōu)勢分析,賣點文案提煉,基礎(chǔ)的產(chǎn)品包裝,根據(jù)銷售數(shù)據(jù)推動產(chǎn)品更新迭代
6、對公司產(chǎn)品庫進(jìn)行價格、信息更新維護(hù)工作
7、公司活動/賽事/冬夏令營/批量研學(xué)時能配合客串工作人員(有償+補(bǔ)休)
任職要求
1、了解旅游及研學(xué)產(chǎn)品特點和市場趨勢,能作出新穎、吸引力的產(chǎn)品
2、能熟練應(yīng)用PS、稿定設(shè)計、PPT,能獨立完成DM單頁制作
3、需要有旅游/教育/培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗,能快速上手工作
4、大專以上學(xué)歷,年齡20-40歲
加分項
1、敏銳的市場洞察力,有熟悉的場地、機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商資源
2、有工作業(yè)績優(yōu)秀得到過公司嘉獎的經(jīng)歷
3、有打造過爆款旅游/培訓(xùn)產(chǎn)品的案例
薪資待遇:
底薪3000+績效提成(1000-2000)+年底部門績效分紅+五險+雙休,綜合年收入5-10萬元 -
新媒體運營
3000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
2025-02-11葉先生人事經(jīng)理1、完成小紅書、抖音、視頻號等平臺的內(nèi)容創(chuàng)作及后臺運營維護(hù);
2、根據(jù)公司年度目標(biāo)制定運營策略,拆解目標(biāo),布局運營渠道;
3、根據(jù)營銷以及品牌宣傳需求,策劃宣傳推廣方案,并執(zhí)行落地。實現(xiàn)線上拓客,線下私域留存,結(jié)合私域流量和新媒體運營變現(xiàn),達(dá)到最終營收;
4、及時捕獲行業(yè)熱點,結(jié)合公司品牌調(diào)性,進(jìn)行事件營銷、話題營銷等相關(guān)活動 策劃
任職要求
1.廣告?zhèn)鞑?、計算機(jī)、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.熱愛社交媒體,如微博、微信、抖音、小紅書等;了解各新媒體平臺的運營規(guī)則,包含但不限于各種神曲、推薦機(jī)制、算法機(jī)制等等;
3.有很強(qiáng)的營銷理念和執(zhí)行能力;
4.愿意挑戰(zhàn)高薪;
5.責(zé)任心強(qiáng)、親和力,有良好的溝通、實施能力及團(tuán)隊合作精神。 -
兼職社區(qū)團(tuán)長 兼職
2000元/月2025-02-11葉先生人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)微信加本小區(qū)鄰居并邀請入群,公司可協(xié)助做推廣活動; 2、社群日常維護(hù),引導(dǎo)顧客下單,微信朋友圈輔助宣傳課程; 3、負(fù)責(zé)收集和了解本小區(qū)適齡兒童的相關(guān)信息; 4、跟進(jìn)售后問題, -
餐廳銷售
3000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-02-11周女士人力資源同時,積極開發(fā)新客戶,擴(kuò)大客戶群體?; 3、參與各類銷售活動和促銷策略,如展覽、產(chǎn)品發(fā)布、促銷活動等,以提高產(chǎn)品知名度和市場份額?; 4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 -
電商美工設(shè)計
4500-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11張先生招聘HR崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)電商平臺店鋪、活動頁面、推廣素材等視覺的整體規(guī)劃和設(shè)計實現(xiàn)。 2.負(fù)責(zé)制作商品詳情頁、詳情頁產(chǎn)品資料及信息的設(shè)計。 -
人事行政文員
3000-3500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-11吳小姐招聘1、負(fù)責(zé)人員招聘、面試、培訓(xùn)工作; 2、根據(jù)公司要求,對公司制度的宣導(dǎo)并落實到位,一般的行政管理以及辦公室日常工作; 3、公司活動的策劃、籌備以及宣導(dǎo)落實; -
電商運營
5000-7000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-11張先生招聘HR職責(zé)描述: 1、根據(jù)部門規(guī)劃,將店鋪目標(biāo)分解制定月、日銷售規(guī)劃并達(dá)成銷售目標(biāo); 2、關(guān)注店鋪數(shù)據(jù)及信息,發(fā)現(xiàn)店鋪問題與機(jī)會點,并結(jié)合行業(yè)及競品情況提出改善提升方案; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)活動及店鋪歷史數(shù)據(jù) …… ,規(guī)劃活動銷售目標(biāo),依據(jù)目標(biāo)及平臺玩法并結(jié)合產(chǎn)品利潤,策劃活動方案并落地執(zhí)行,對執(zhí)行進(jìn)程跟進(jìn)與把控; 4、負(fù)責(zé)活動后復(fù)盤工作,經(jīng)驗積累進(jìn)行優(yōu)化; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè) -
兼職朋友圈銷售
2000元2025-02-11吳先生經(jīng)理不限工作時間和地點, 把活動發(fā)到朋友圈或本地群里就行 -
電商帶貨主播(兼職) 兼職
25元/時2025-02-11張先生招聘HR; 2、學(xué)習(xí)并熟悉產(chǎn)品賣點,推薦產(chǎn)品; 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳、熱情有活力,性格開朗活潑有應(yīng)變能力; 2、工作地點:桂林七星區(qū)桂磨路英才科技園創(chuàng)業(yè)三道; 3、100元/4小時,加時另計,活動后統(tǒng)一結(jié)算 -
平面設(shè)計
3500-4500元2025-02-11黃女士人事專員4、負(fù)責(zé)平臺大型主題頁的設(shè)計,如首頁、活動頁、宣傳頁設(shè)計 5、參與產(chǎn)品拍攝圖片的定位、定稿、標(biāo)準(zhǔn)。 6、負(fù)責(zé)新品畫冊,企業(yè)宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新。 -
銷售顧問
2000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11謝先生人事專員能夠通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)全面執(zhí)行車管家綜合品牌新能源體驗中心銷售及工作流程 2、能夠快速學(xué)習(xí)展廳內(nèi)不同品牌產(chǎn)品知識,產(chǎn)品資料 3、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)流程接待客戶、試乘試駕、報價議價、成交 4、展廳日常維護(hù)工作,參與不定期的外展推廣活動 -
行政人力專員
2000-4000元- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-11唐女士人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)集團(tuán)子公司及各區(qū)域門店行政考核檢查及物料采購 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)主體、子公司及各區(qū)域各類證件辦理 3、各類活動及會議的運營輔助 4、各類培訓(xùn)的統(tǒng)籌及安排,按講師要求制作課件和考卷,考勤培訓(xùn)人員 -
銷售經(jīng)理
3000-5000元2025-02-112、針對主要客戶,推廣酒店促銷活動,按照實際情況提供適當(dāng)?shù)膬?yōu)惠條件。 3、通過酒店相關(guān)宣傳途徑向客戶提供酒店發(fā)展的最新信息,對于客戶所提出的需求給予及時的回復(fù)。 -
汽車銷售市場專員
4000-8000元2025-02-11李曉人事1、負(fù)責(zé)公司市場策劃營銷和市場推廣及店頭各類活動對接 2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售部增進(jìn)客流和客戶開發(fā) 3、管理公司公眾號、網(wǎng)站發(fā)文、視頻編輯等,熟練使用PS軟件
桂林相關(guān)熱門崗位
活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行線下活動策劃線上活動策劃電商活動策劃廣告活動策劃市場活動策劃與執(zhí)行新媒體活動策劃直播活動策劃線上活動策劃運營活動策劃經(jīng)理活動活動協(xié)助活動策劃活動推廣策劃活動主管活動文案活動經(jīng)理線下活動活動創(chuàng)意策劃活動執(zhí)行線下活動推廣活動兼職活動統(tǒng)籌執(zhí)行營銷活動主管市場活動經(jīng)理活動項目經(jīng)理活動運營總監(jiān)活動運營助理活動組織專員活動及文案策劃活動專員活動推廣專員活動文案策劃電商活動運營經(jīng)理活動運營專員活動運營經(jīng)理執(zhí)行現(xiàn)場項目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行人員項目策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃品牌項目執(zhí)行團(tuán)建策劃執(zhí)行總監(jiān)會銷策劃公關(guān)策劃執(zhí)行策劃專員市場活動執(zhí)行
桂林活動招聘最新投遞
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朱先生投遞了 桂林市景麗國際旅行社有限責(zé)任公司 的 新媒體運營 職位2025-02-20
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朱先生投遞了 桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司 的 平面設(shè)計 職位2025-02-20
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何先生投遞了 桂林駿達(dá)超亞酒店有限公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-02-20
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何先生投遞了 桂林市景麗國際旅行社有限責(zé)任公司 的 銷售經(jīng)理 職位2025-02-20
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黃先生投遞了 桂林市華誼智測科技有限責(zé)任公司 的 平面設(shè)計 職位2025-02-20
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鄭小姐投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 人事行政文員 職位2025-02-20
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桂林活動策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4265
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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6.9%2K
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35.6%3K
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29.7%4K
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12.9%5K
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6.9%6K-8K
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6.9%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.3%
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大專24.8%
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本科3%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.3%,大專占24.8%,本科占3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗72.3%
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1-3年23.8%
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3-5年3%
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5-10年1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.3%,1-3年占23.8%,3-5年占3%,5-10年占1%。