1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對(duì)外宣傳活動(dòng),市場(chǎng)活動(dòng)組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實(shí)施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;
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桂林活動(dòng)策劃招聘(有五險(xiǎn))
桂聘提供2025年2月桂林活動(dòng)策劃最新招聘,七星區(qū)15條象山區(qū)10條,平均工資約為4265元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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小紅書運(yùn)營
5500-7000元2025-02-18唐麗萍招培專員【崗位描述】
1、負(fù)責(zé)小紅書等相關(guān)平臺(tái)內(nèi)容運(yùn)營,包含小紅書活動(dòng)運(yùn)營以及商品內(nèi)容種草輸出;
2、熟悉小紅書運(yùn)營規(guī)則和方法,做好活動(dòng)策劃和日常更新工作,提高賬號(hào)點(diǎn)贊收藏。
3、根據(jù)商品人群特性,結(jié)合熱門話題,抓住不同的內(nèi)容重點(diǎn);
4、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,有效提升用戶關(guān)注度、粉絲數(shù)、活躍度
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷;廣告學(xué)、傳播學(xué)、新聞學(xué)專業(yè),從事過文旅、景區(qū)行業(yè)優(yōu)先;
2、具有良好的營銷策劃、文案撰寫能力和數(shù)據(jù)分析能力,具有優(yōu)秀的創(chuàng)新意識(shí)和能力;
3、有小紅書相關(guān)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),對(duì)內(nèi)容的推廣,策劃,賬號(hào)運(yùn)營等熟悉,能承擔(dān)壓力; -
運(yùn)營專員-柳州融水
3500-6000元2025-02-18賴小姐人事主管工作內(nèi)容:
1、熟悉公司主播的畫像,需要面試技巧和分析;
2、主播面試簽約:對(duì)主播的簽約工作需要熟悉:抖音平臺(tái)簽約流程和注意事項(xiàng),以及線下簽約的注意事項(xiàng);
3、設(shè)備調(diào)試、主播玩法研究以及給主播一些增粉、增流的建議、對(duì)主播進(jìn)行培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督、活動(dòng)策劃與執(zhí)行;
4、設(shè)備調(diào)試:直播視頻設(shè)備(歌單、素材的播放等)、調(diào)試(如:音響、麥的調(diào)試)、補(bǔ)光燈、LED燈、設(shè)備電池等方面的使用提醒主播開播的各項(xiàng)注意事項(xiàng),提升主播的流量;
5、定期給主播進(jìn)行培訓(xùn),根據(jù)主播對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉程度進(jìn)行區(qū)分,進(jìn)行區(qū)分培訓(xùn);
6、根據(jù)主播對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉程度區(qū)分進(jìn)行不同策略的復(fù)盤并對(duì)主播的改造制定相關(guān)方案,對(duì)抖音平臺(tái)玩法、規(guī)則要熟悉并為主播做分析;
7、剪視頻以及演藝活動(dòng)策劃;
8,領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,有服務(wù)意識(shí)、親和力、謙虛、擁有一定思維邏輯及分析能力、具有一定的學(xué)習(xí)能力,熟悉運(yùn)營、視頻剪輯、活動(dòng)策劃等優(yōu)先考慮
2、無需經(jīng)驗(yàn)(公司可提供老帶新)
上班時(shí)間:9:00-18:00(午休1小時(shí))
工作地點(diǎn):工作內(nèi)容:
1、熟悉公司主播的畫像,需要面試技巧和分析;
2、主播面試簽約:對(duì)主播的簽約工作需要熟悉:抖音平臺(tái)簽約流程和注意事項(xiàng),以及線下簽約的注意事項(xiàng);
3、設(shè)備調(diào)試、主播玩法研究以及給主播一些增粉、增流的建議、對(duì)主播進(jìn)行培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督、活動(dòng)策劃與執(zhí)行;
4、設(shè)備調(diào)試:直播視頻設(shè)備(歌單、素材的播放等)、調(diào)試(如:音響、麥的調(diào)試)、補(bǔ)光燈、LED燈、設(shè)備電池等方面的使用提醒主播開播的各項(xiàng)注意事項(xiàng),提升主播的流量;
5、定期給主播進(jìn)行培訓(xùn),根據(jù)主播對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉程度進(jìn)行區(qū)分,進(jìn)行區(qū)分培訓(xùn);
6、根據(jù)主播對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉程度區(qū)分進(jìn)行不同策略的復(fù)盤并對(duì)主播的改造制定相關(guān)方案,對(duì)抖音平臺(tái)玩法、規(guī)則要熟悉并為主播做分析;
7、剪視頻以及演藝活動(dòng)策劃;
8,領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,有服務(wù)意識(shí)、親和力、謙虛、擁有一定思維邏輯及分析能力、具有一定的學(xué)習(xí)能力,熟悉運(yùn)營、視頻剪輯、活動(dòng)策劃等優(yōu)先考慮
2、無需經(jīng)驗(yàn)(公司可提供老帶新)
上班時(shí)間:9:00-18:00(午休1小時(shí))
工作地點(diǎn):柳州市融水 -
人力資源專員/主管
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-02-18楊女士招聘專員崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與全國重點(diǎn)高校建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,搭建校企合作平臺(tái),推進(jìn)\"產(chǎn)學(xué)研\(zhòng)"一體化項(xiàng)目落地與實(shí)施。
2、根據(jù)公司需求,撰寫校企合作框架協(xié)議、活動(dòng)方案、宣講會(huì)策劃案等文檔。
3、策劃并組織校園招聘會(huì)、企業(yè)宣講會(huì)、企業(yè)開放日、職業(yè)規(guī)劃講座等活動(dòng),提升公司在校園中的品牌影響力。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、人力資源管理、市場(chǎng)營銷、公共關(guān)系、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有校園招聘、校園活動(dòng)組織、校企合作或高校資源拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與學(xué)校老師、學(xué)生建立良好的關(guān)系,推動(dòng)合作項(xiàng)目落地。
4、具備較強(qiáng)的文案撰寫能力、活動(dòng)策劃和組織能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與公司內(nèi)部各部門緊密配合。 -
行政專員
2500-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-02-18駱小姐馬小姐2、負(fù)責(zé)日常行政支持工作,包括但不限于員工活動(dòng)策劃、員工福利采買等。 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)登記、流轉(zhuǎn)和管理。 4、完成上級(jí)安排的其他工作,會(huì)使用基本的辦公軟件 。 -
新媒體運(yùn)營總監(jiān)
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-02-18蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人- 制定并執(zhí)行粉絲增長計(jì)劃,包括合作推廣、活動(dòng)策劃等。 - 分析粉絲數(shù)據(jù),識(shí)別潛在用戶群體,制定針對(duì)性的增長策略。 4. -
行政/助理
2800-3500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-18全小姐人事助理1、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行 2、負(fù)責(zé)日常支持工作,包括但不限于郵件收發(fā)、辦公用品采購與發(fā)放、員工活動(dòng)策劃、員工福利采買等 3、負(fù)責(zé)重要行政支持工作,包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔 -
跨境電商運(yùn)營
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 法定節(jié)假日
- 績效獎(jiǎng)金
- 節(jié)日福利
- 大小周休息
- 朝九晚六
2025-02-18黨福森總經(jīng)理工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司在亞馬遜平臺(tái)的店鋪運(yùn)營,包括產(chǎn)品上架、優(yōu)化、跟賣處理等; 2.負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的日常數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品排名優(yōu)化以及廣告投放優(yōu)化; 3.負(fù)責(zé)亞馬遜活動(dòng)策劃與執(zhí)行,提升店鋪的銷售業(yè)績 -
廣告宣傳文案設(shè)計(jì)
3800-4500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-02-17李女士人力資源部總監(jiān)2、負(fù)責(zé)企業(yè)形象、品牌、產(chǎn)品包裝及推廣、活動(dòng)策劃進(jìn)行設(shè)計(jì)和文案撰寫,并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行及時(shí)總結(jié); 3、負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)好平臺(tái)維護(hù)及主題設(shè)計(jì),把控網(wǎng)站整體風(fēng)格。 -
市場(chǎng)營銷業(yè)務(wù)員
4600元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-02-13曾經(jīng)理人事經(jīng)理、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評(píng)估預(yù)算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價(jià)和調(diào)整建議 4、制定營銷策略,策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、開發(fā)并維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,包括廣告、活動(dòng)策劃 -
優(yōu)必選龍勝AI機(jī)器人科普中心市場(chǎng)主管
3900-5000元·13薪2025-02-11楊濤總經(jīng)理2)有活動(dòng)策劃類,賽事組織類工作經(jīng)驗(yàn),教育類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3)語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通與協(xié)調(diào),有新媒體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
電商運(yùn)營
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-02-11張先生招聘HR負(fù)責(zé)活動(dòng)后復(fù)盤工作,經(jīng)驗(yàn)積累進(jìn)行優(yōu)化; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè); 2、有1年以上電商工作經(jīng)驗(yàn),熟悉淘寶/天貓/京東/拼多多等電商平臺(tái)運(yùn)營知識(shí)及操作模式; 3、有良好的活動(dòng)策劃 -
互聯(lián)網(wǎng)營銷(周末雙休)優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10余老師人事、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式; 3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; 4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的強(qiáng)烈渴望; 5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷、電話推廣或活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
市場(chǎng)銷售(周末雙休)優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10余老師人事、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式; 3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; 4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的強(qiáng)烈渴望; 5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷、電話推廣或活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
業(yè)務(wù)員/銷售員(周末雙休)優(yōu)秀者月入過萬
4000-20000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-10余老師人事、論壇、微博、微信等線上線下營銷方式; 3.性格開朗,有親和力,具備良好的銷售、溝通和應(yīng)變能力; 4.熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)目標(biāo),有追求事業(yè)和高薪的強(qiáng)烈渴望; 5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營銷、電話推廣或活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
市場(chǎng)營銷員
2000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-09美德賽得人事主管、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 3、評(píng)估預(yù)算、成本、收益等因素,提出產(chǎn)品的定價(jià)和調(diào)整建議 4、制定營銷策略,策劃并執(zhí)行產(chǎn)品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、開發(fā)并維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,包括廣告、活動(dòng)策劃
桂林相關(guān)熱門崗位
活動(dòng)策劃/執(zhí)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行線下活動(dòng)策劃線上活動(dòng)策劃電商活動(dòng)策劃廣告活動(dòng)策劃市場(chǎng)活動(dòng)策劃與執(zhí)行新媒體活動(dòng)策劃直播活動(dòng)策劃線上活動(dòng)策劃運(yùn)營活動(dòng)策劃經(jīng)理團(tuán)建活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃編輯賽事活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃總監(jiān)研學(xué)活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃實(shí)習(xí)生活動(dòng)策劃運(yùn)營經(jīng)理市場(chǎng)活動(dòng)策劃經(jīng)理營銷活動(dòng)策劃經(jīng)理活動(dòng)策劃推廣戶外活動(dòng)策劃活動(dòng)策劃活動(dòng)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目執(zhí)行策劃執(zhí)行執(zhí)行人員活動(dòng)推廣策劃活動(dòng)主管線下活動(dòng)項(xiàng)目策劃執(zhí)行項(xiàng)目執(zhí)行策劃活動(dòng)經(jīng)理品牌項(xiàng)目執(zhí)行活動(dòng)創(chuàng)意策劃活動(dòng)執(zhí)行活動(dòng)兼職團(tuán)建策劃執(zhí)行總監(jiān)活動(dòng)統(tǒng)籌執(zhí)行會(huì)銷策劃活動(dòng)/文案策劃活動(dòng)及文案策劃市場(chǎng)活動(dòng)經(jīng)理策劃師公關(guān)策劃執(zhí)行策劃專員活動(dòng)組織專員
桂林活動(dòng)策劃招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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莫先生投遞了 桂林市立康國際貿(mào)易有限公司 的 行政/助理 職位2025-02-19
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梁先生投遞了 桂林市立康國際貿(mào)易有限公司 的 行政/助理 職位2025-02-19
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黃小姐投遞了 桂林市立康國際貿(mào)易有限公司 的 行政/助理 職位2025-02-19
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陽小姐投遞了 利淮物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司 的 行政專員 職位2025-02-19
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謝先生投遞了 利淮物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司 的 行政專員 職位2025-02-19
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劉先生2025-02-18
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桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4265
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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6.9%2K
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35.6%3K
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29.7%4K
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12.9%5K
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6.9%6K-8K
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6.9%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.3%
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大專24.8%
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本科3%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.3%,大專占24.8%,本科占3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.3%
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1-3年23.8%
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3-5年3%
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5-10年1%
桂林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.3%,1-3年占23.8%,3-5年占3%,5-10年占1%。