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桂林it管理招聘

共找到 977條 桂林 it管理 招聘 職位。好工作,上桂聘

品質(zhì)工程師

5000-6500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 電子 儀器 制造業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-13
黃女士
人事專員
1.負(fù)責(zé)工廠出貨確認(rèn)(產(chǎn)品出貨數(shù)據(jù),包裝狀態(tài));
2.負(fù)責(zé)工廠品質(zhì)異常的調(diào)查、改善和確認(rèn);
3.負(fù)責(zé)工廠現(xiàn)場品質(zhì)管理和改善;
4.協(xié)助公司人員處理工廠品質(zhì)管理的其他事項。
1.2年以上品質(zhì)工程師或工藝工程師工作經(jīng)驗;
2.熟悉電子產(chǎn)品的生產(chǎn)和品質(zhì)出貨流程;
3.有較豐富的電子廠品質(zhì)管理經(jīng)驗和QC管理經(jīng)驗;
4.有測試儀器儀表工廠的品質(zhì)或工藝工作經(jīng)驗優(yōu)先。
工作內(nèi)容:公司人員工作管理
2024-11-13
張姐
崗位職責(zé):
1:根據(jù)客戶需求進行方案設(shè)計,提出設(shè)計意見,并根據(jù)公司制定的報價系統(tǒng)進行報價。
2:參加方案設(shè)計,施工圖設(shè)計,效果圖設(shè)計,制定項目設(shè)計計劃及設(shè)計任務(wù)書。
3:負(fù)責(zé)項目進行后期跟蹤與監(jiān)督,保證設(shè)計落地。
4:引導(dǎo)客戶協(xié)助材料部對裝修材料進行確認(rèn)工作。
5:完成領(lǐng)導(dǎo)下單的簽約任務(wù)與公司內(nèi)部設(shè)計事物工作。
任職資格:
1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、做事沉穩(wěn)踏實、自我驅(qū)動意識強,有一定的抗壓能力;
2、精通相關(guān)設(shè)計等軟件;
3、具有較強的審美和創(chuàng)意設(shè)計能力,整體布局能力和色彩感好,能清楚地表達(dá)設(shè)計理念,工作激情充沛;
4、善于學(xué)習(xí),責(zé)任心強,具有團隊合作精神及良好的溝.通能力,工作細(xì)致,能承受工作壓力,富有責(zé)任心,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜,遵守公司制度,服從公司管理。
【公司福利】
上班時間:9:30-12:00、13:30-18:00
福利:五險一金、節(jié)日禮物、公司團建
其他:公司辦公環(huán)境一流且舒適,屬于網(wǎng)紅打卡點(小紅書可搜到環(huán)境圖片“FLEX樣板屋”)。公司團隊比較年輕化、工作氛圍好。
2024-11-13
劉女士
經(jīng)理
負(fù)責(zé)車間日常管理與監(jiān)督,確保生產(chǎn)流程順暢 2. 組織實施車間培訓(xùn)計劃,提升員工技能與知識 3. 協(xié)調(diào)解決車間內(nèi)部問題,優(yōu)化工作環(huán)境 任職要求: 1.
2024-11-13
陽經(jīng)理
人事經(jīng)理
排房 安排計劃衛(wèi)生 布草管理盤點 部門排班

物業(yè)部部長

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園 1人 3年以上 本科以上 投資
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-12
人事
1)本科以上學(xué)歷,45歲以下; 2)熟練使用辦公軟件,有較強的口頭和書面表達(dá)能力; 3)至少3年以上物業(yè)管理經(jīng)驗,有較強的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力,具備全面統(tǒng)籌綜合物業(yè)的能力,責(zé)任心強,良好的管理理念
2024-11-13
李主任
綜合部主任
能獨立編寫項目方案; 4、熟悉安全協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)安全體系架構(gòu)、安全技術(shù)和應(yīng)用,熟練各類安全產(chǎn)品原理,使用和配置,包括不限于防火墻、堡壘機、準(zhǔn)入控制系統(tǒng)、WAF、防違規(guī)外聯(lián)系統(tǒng)、UTM、 IDS、IPS、網(wǎng)閘、SOC安全管理平臺等
2024-11-13
李主任
綜合部主任
具有良好的項目落地與團隊協(xié)作能力,能夠組織跨團隊協(xié)作,推動項目實施及落地; 3、3以上年工作經(jīng)驗,熟悉政務(wù)領(lǐng)域相關(guān)工作,有政府、醫(yī)療、教育行業(yè)相關(guān)信息化產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備大數(shù)據(jù)思維,精通信息化管理系統(tǒng)

暖通設(shè)計

5000-8000元
桂林-七星區(qū) 2人 4年以上 28-35歲 本科以上 能源
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-12
劉主管
行政
提供圖紙設(shè)計及技術(shù)支持 2、編制暖通工程招標(biāo)技術(shù)要求和工程量清單,審核工程進度款及工程量 3、對施工材料進行嚴(yán)格審查,保證新材料、新技術(shù)、新工藝的可靠性及經(jīng)濟性 4、指導(dǎo)施工單位進行暖通工程施工,管理工程技術(shù)
桂林-秀峰區(qū)-榮和林溪府 1人 投資 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-13
侯女士
負(fù)責(zé)組織編制各類廣告宣傳物料資料,組織項目銷售區(qū)和示范區(qū)的布置方案策劃、營銷物料和禮品管理。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷;5年以上房地產(chǎn)策劃經(jīng)驗; 2.
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 化學(xué) 進出口 生物科技 民營 環(huán)境優(yōu)美
2024-11-13
鄧經(jīng)理
1.協(xié)助業(yè)務(wù)主管處理公司業(yè)務(wù)訂單的發(fā)貨及相關(guān)售后跟進服務(wù),跟蹤落實后續(xù)訂單操作,做好訂單銜接等; 2.協(xié)助業(yè)務(wù)主管指定的市場工作任務(wù),收集、整理與分析市場行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)等; 3.協(xié)助業(yè)務(wù)主管管理客戶賬目

資料員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 8年以上 30-50歲 大專以上 環(huán)保 建筑
  • 五險
  • 工作餐
2024-11-12
毛小姐
傳閱、借閱、整理、組卷、保管、移交、歸檔; 3、做好工程相關(guān)各類文件資料的及時收集、核查、登記、傳閱、借閱、整理、保管等工作; 4、負(fù)責(zé)施工資料的分類、組卷、歸檔、移交工作; 6、其他相關(guān)文件和資料的管理
桂林-七星區(qū)-興進·上城 1人 生活服務(wù) 咨詢 健康
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-11-12
楊老師
人事專員
1.負(fù)責(zé)與合作商戶的聯(lián)絡(luò)、溝通、談判、合同簽訂和后續(xù)管理; 2.配合提高平臺影響力、用戶數(shù)等指標(biāo),整合各種資源、開展深度合作; 3.參與合作方線下活動的執(zhí)行,推廣平臺的落地項目; 4、挖掘開發(fā)資源渠道
桂林-疊彩區(qū)-智慧谷文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 25-45歲 大專以上 電子 電器 服飾
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-11-12
陳海寧
人事
職位詳情: 機械設(shè)備/機電/重工 醫(yī)療器械/設(shè)備 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電器設(shè)備設(shè)施的安裝調(diào)試。 2、生產(chǎn)線設(shè)備維修、維護及保養(yǎng)。 3、配合生產(chǎn)技術(shù)部進行有源設(shè)備部分研發(fā)。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 、年齡25-45歲,身體健康,無不良嗜好,性格開朗,有較強的責(zé)任心和事業(yè)心。 2、大專及以上學(xué)歷,電氣工程及自動化,機電一體化相關(guān)專業(yè)。 3、有較強的邏輯思維能力和執(zhí)行能力,愛專研,悟性好。
桂林-七星區(qū) 4人 18-35歲 旅游 投資
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
2024-11-12
唐麗萍
招培專員
1、男女不限;思維敏捷,個性開朗; 2、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,烹飪、酒店管理、旅游管理專業(yè)優(yōu)先; 3、擅長攝影、吉他,手鼓、咖啡制作,手工制作,花藝等才藝加分優(yōu)先; 4 、愛好戶外活動; 5、

網(wǎng)銷專員

4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 3人 18-45歲 裝飾
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-12
鄧女士
人事
1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布; 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息; 4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進行線上溝通

收銀主管

3000-4000元
桂林-象山區(qū)-萬福廣場 1人 1年以上 中專以上 餐飲 投資 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-11-12
莫女士
人事行政
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收銀部日常管理工作; 2、員工管理:檢查員工的到崗情況,儀容儀表、環(huán)境衛(wèi)生,制定部門人員排班; 3、編制各類收銀報表,報送上級領(lǐng)導(dǎo); 4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 …… 任職資格: 1、中專以上學(xué)歷,1年以上超市收銀管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熱愛超市收銀工作,善于溝通與協(xié)調(diào),能獨立處理客訴,做事認(rèn)真細(xì)致,具有高度的責(zé)任心; 3、會簡單操作辦公軟件。
桂林-疊彩區(qū)-萬鑫商貿(mào)廣場 5人 裝飾
2024-11-12
鄧女士
人事
負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的人員管理,工程進度、質(zhì)量把控管理,材料用料管理、竣工驗收等,執(zhí)行公司下太的各項指標(biāo)任務(wù)。

質(zhì)量工程師

3500-5000元·13薪
桂林-雁山區(qū) 1人 3年以上 30-40歲 大專以上 制造業(yè) 材料 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 國有控股
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-12
小唐
嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,堅決服從上級領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真履行工作職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行工作指令,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項質(zhì)量方針,以“質(zhì)量第一,顧客至上”為指導(dǎo)思想開展工作;2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定并組織實施公司質(zhì)量工作綱要,組織質(zhì)量體系管理文件的編寫和修訂 …… 準(zhǔn)確的做好產(chǎn)品檢驗提供理論依據(jù);3、與生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員共同商討生產(chǎn)過程中品質(zhì)問題的解決方案;負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)檢人員績效考核以及技術(shù)指導(dǎo)與技能培訓(xùn);4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對來料、在制品、成品品質(zhì)規(guī)范的制定與執(zhí)行;對生產(chǎn)全過程的質(zhì)量、工藝、現(xiàn)場管理進行檢查監(jiān)控

機電維修(設(shè)備)

3500-5000元·13薪
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 45歲以下 制造業(yè) 材料 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 國有控股
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-12
小唐
負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)車間設(shè)備安裝、生產(chǎn)線設(shè)備儀器的維護、日常設(shè)備儀器的保養(yǎng)和點檢和管理

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