1、對(duì)于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運(yùn)作流程和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控、糾錯(cuò)和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對(duì)于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進(jìn)至線上系統(tǒng)流程;
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林it技術(shù)招聘
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桂林 it技術(shù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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農(nóng)業(yè)技術(shù)員
4000-10000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-20袁先生總經(jīng)理崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的指導(dǎo)、咨詢與培訓(xùn)工作,提高農(nóng)戶的種植技術(shù)水平。
深入田間地頭,了解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)際情況,為農(nóng)戶提供個(gè)性化的技術(shù)指導(dǎo)方案。
參與農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的研發(fā)與推廣工作,不斷提升公司的技術(shù)實(shí)力。
協(xié)助完成農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的申報(bào)、實(shí)施與驗(yàn)收工作,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
根據(jù)公司需要,參與相關(guān)農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)與講座,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平。
任職要求:
對(duì)農(nóng)業(yè)種植有濃厚興趣,具備相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷或同等農(nóng)業(yè)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
熟練掌握農(nóng)業(yè)種植技術(shù),能夠獨(dú)立完成技術(shù)指導(dǎo)與咨詢工作。
具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與農(nóng)戶建立良好的合作關(guān)系。
能開車并持有有效駕駛證者優(yōu)先考慮,以便更好地進(jìn)行田間地頭的指導(dǎo)與服務(wù)。
年齡在25-50歲之間,身體健康,能夠適應(yīng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的戶外工作環(huán)境。 -
注冊(cè)專員
7000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-20張女士招聘經(jīng)理職位描述:
1、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊(cè),包括但不限于注冊(cè)資料、技術(shù)文檔撰寫;和檢測(cè)所對(duì)接溝通;和藥監(jiān)局、公告機(jī)構(gòu)對(duì)接溝通;配合協(xié)助注冊(cè)審核;
2、維護(hù)醫(yī)療器械相關(guān)證件的持續(xù)有效,進(jìn)行延續(xù)/變更申報(bào);
3、關(guān)注了解行業(yè)動(dòng)態(tài)與法規(guī)標(biāo)準(zhǔn),適當(dāng)時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化并培訓(xùn)。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè)優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,思維清晰有條理;
3、有3年及以上醫(yī)療器械注冊(cè)工作經(jīng)驗(yàn),有歐盟MDR醫(yī)療器械注冊(cè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、了解國(guó)內(nèi)外醫(yī)療器械法律法規(guī),熟悉醫(yī)療器械法規(guī)者優(yōu)先。 -
定制家具設(shè)計(jì)師
5000-10000元2024-11-20黃大洪崗位職責(zé):
1、到客戶家進(jìn)行上門量尺、現(xiàn)場(chǎng)溝通,承諾方案完成時(shí)間。
2、根據(jù)客戶的要求及房屋的空間結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理的空間布局以及色彩搭配設(shè)計(jì)。
3、預(yù)約客戶到公司看方案,并向客戶進(jìn)行專業(yè)的方案介紹、提供技術(shù)性意見,促成成交,與客戶確認(rèn)方案。
4、預(yù)約客戶,并按時(shí)帶圖上門復(fù)尺,同時(shí)對(duì)立體圖、三視圖、生產(chǎn)部件圖、組裝圖、包裝圖的繪制打印,并及時(shí)與車間生產(chǎn)主管人員溝通核對(duì)圖紙確保圖紙準(zhǔn)確性、工序工期安排以確保交貨期、定期跟進(jìn)檢查以確保產(chǎn)品質(zhì)量,最終達(dá)到客戶滿意。
5、跟進(jìn)訂單的安裝,給予安裝提供指導(dǎo)性意見或技術(shù)方案,并及時(shí)解決安裝過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題。能及時(shí)告知客戶如何處理基面,或是基面所帶來(lái)的技術(shù)性問(wèn)題。
6、配合團(tuán)隊(duì)完成公司安排的工作任務(wù)、完成設(shè)計(jì)部長(zhǎng)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。
相關(guān)要求:
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、裝潢設(shè)計(jì)、家具設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),對(duì)家居設(shè)計(jì)有濃厚興趣;
2、具有良好手繪基礎(chǔ)、設(shè)計(jì)基礎(chǔ)和較強(qiáng)的空間布局感理念,能熟練使用AutoCad、3dmax或圓方等專業(yè)設(shè)計(jì)軟件及繪圖軟件,對(duì)家居家裝行業(yè)有一定的了解;
3、能獨(dú)立完成洽談、設(shè)計(jì)、預(yù)算報(bào)價(jià)等工作,對(duì)飾品擺放及搭配有一定理念;
4、性格開朗,具備良好的溝通能力,喜歡從事家居類設(shè)計(jì)、銷售工作。 -
PHP程序員
6000-11000元2024-11-20黃涌2、參與項(xiàng)目系統(tǒng)設(shè)計(jì),完成項(xiàng)目關(guān)鍵模塊、公共模板編碼工作; 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)的代碼重構(gòu)和二次開發(fā),以及與其他系統(tǒng)做業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)對(duì)接; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、有一定的技術(shù)功底和較強(qiáng)的技術(shù)敏銳性 …… ,有基于PHP+MySQL環(huán)境的Web開發(fā)經(jīng)歷,有電商開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu); 3、熟練使用JS,能獨(dú)立進(jìn)行全棧開發(fā),熟悉PHP緩存技術(shù)、靜態(tài)化設(shè)計(jì)方面的經(jīng)驗(yàn); 4、對(duì)ThinkPHP、Yii、Smarty等流行 …… PHP框架有深入的了解,至少熟悉一種MVC框架技術(shù); 5、熟悉HTML/CSS,有使用過(guò)一種前端模板框架者優(yōu); 6、具備良好的編碼規(guī)范和編程風(fēng)格、結(jié)構(gòu)清晰,命名規(guī)范,邏輯性強(qiáng),代碼冗余率低; 7、 -
廚房上雜
4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-19王女士人力行政經(jīng)理1.預(yù)定食材、驗(yàn)收食材、領(lǐng)用食材均嚴(yán)格執(zhí)行食材管理操作系統(tǒng),掌握冰箱性能和原材料存放情況 2.控制監(jiān)督食材成本異常情況,及時(shí)匯報(bào)給廚師長(zhǎng) 3.運(yùn)用刀工等技術(shù),使得原料符合烹飪要求 4.工作地點(diǎn):華僑農(nóng)場(chǎng)內(nèi) -
成套報(bào)價(jià)工程師
6000-12000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-19王小姐崗位職責(zé): 1、深入理解客戶招標(biāo)文件、圖紙、技術(shù)協(xié)議要求、供貨范圍、設(shè)備清單、澄清文件等 2、完成成套設(shè)備、箱變?cè)O(shè)備項(xiàng)目的技術(shù)選型、價(jià)格預(yù)算 3、參與報(bào)價(jià)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力分析、方案優(yōu)化、元器件選擇及談判 …… 4、需要時(shí)可完成成套設(shè)備、箱變的技術(shù)標(biāo)書制作、前期方案設(shè)計(jì)CAD一次系統(tǒng)圖 -
造價(jià)員
5000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-11-19朱女士主任1.負(fù)責(zé)審查施工圖紙,參加圖紙會(huì)審和技術(shù)交底; 2.負(fù)責(zé)工程材料分析,復(fù)核材料價(jià)差,收集和掌握技術(shù)變更、材料代換記錄,并隨時(shí)做好造價(jià)測(cè)算; 3. -
機(jī)械研發(fā)工程師
20000-50000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
2024-11-19張穎人事主管1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)的方案設(shè)計(jì)及相關(guān)圖紙繪制; 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制、裝配、調(diào)試的技術(shù)支持,工藝確認(rèn)及生產(chǎn)培訓(xùn); 3.負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品相關(guān)文檔的編寫整理、相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編制; 4.負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的性能提升、技術(shù)改進(jìn)工作 …… ; 5.負(fù)責(zé)前瞻性技術(shù)的研究工作。 -
面包學(xué)徒工
2000-3000元2024-11-19王女士HR簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),再我這里窩囊兩三年,技術(shù)是屬于自己的,你可以帶走的。出去找工作別人會(huì)稱呼你一聲:“XX師傅,” 剛出入社會(huì),才知道生活的艱辛,來(lái)我這里學(xué)份技術(shù),有專業(yè)的師傅教學(xué)。 -
機(jī)修工
6000-11000元2024-11-19練女士行政經(jīng)理工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)汽車的日常維修與故障排除 任職要求 具備良好的技術(shù)基礎(chǔ) 能夠獨(dú)立完成維修任務(wù),具有團(tuán)隊(duì)合作精神 -
抖音直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
8000-12000元2024-11-19人事經(jīng)理午休2小時(shí)),國(guó)家正常放假,特殊大型營(yíng)銷節(jié)日,需要安排調(diào)休; 【工作要求】 1、有責(zé)任心、需要有豐富直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(能接受經(jīng)驗(yàn)欠缺,但需要有比較好的悟性)公司有月銷1000W+實(shí)盤運(yùn)營(yíng)技術(shù)老師指導(dǎo) -
軟件開發(fā)經(jīng)理
8000-12000元2024-11-19傅小姐行政副總經(jīng)理崗位職責(zé): 1、技術(shù)研發(fā)管理:負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)平臺(tái)的技術(shù)研發(fā)管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的開發(fā)目標(biāo)。 …… 2、系統(tǒng)設(shè)計(jì)與核心代碼編寫:指導(dǎo)并參與系統(tǒng)設(shè)計(jì)和核心代碼的編寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的技術(shù)重點(diǎn)以及難點(diǎn)問(wèn)題。 3、需求評(píng)審與技術(shù)規(guī)劃:參與并評(píng)審項(xiàng)目需求,制定技術(shù)開發(fā)計(jì)劃以及任務(wù)分配。 …… 6、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),制定并不斷完善公司產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,并保證實(shí)施。跟蹤最新的技術(shù)動(dòng)態(tài),為公司技術(shù)發(fā)展方向提供建議。負(fù)責(zé)培訓(xùn)技術(shù)人員,確保團(tuán)隊(duì)具備必要的技術(shù)能力。 …… 3、技術(shù)能力:熟悉常見的軟件開發(fā)框架和工具,具備良好的系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力和架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。熟悉軟件開發(fā)生命周期,包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試及維護(hù)等各個(gè)階段。 …… 5、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力:具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成高難度的技術(shù)挑戰(zhàn)。 6、創(chuàng)新意識(shí):具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),能夠引入新的技術(shù)和方法,推動(dòng)公司技術(shù)進(jìn)步。 -
電氣自控工程師
6000-8000元2024-11-18劉主管行政1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣部分的設(shè)計(jì)、改造、制作、安裝和調(diào)試 2、對(duì)重點(diǎn)技術(shù)難題給予指導(dǎo)性解決方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施 3、對(duì)公司設(shè)備安裝部署的疑難問(wèn)題指導(dǎo)修復(fù),提高設(shè)備的運(yùn)行可靠性 4、跟蹤供應(yīng)商制造進(jìn)度,保證及時(shí)交貨 -
跟單員
4000-6000元2024-11-18蔣女士人事招聘公司開展阿米巴經(jīng)營(yíng)模式,實(shí)行月度獎(jiǎng)金、專項(xiàng)獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金、虛擬股分紅制,還有五險(xiǎn),生日福利、過(guò)節(jié)福利,員工專屬食堂,不定期團(tuán)建活動(dòng)等,是一個(gè)學(xué)技術(shù)、學(xué)管理、開心、快樂、賺錢、長(zhǎng)本事助力您實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺(tái) -
嵌入式技術(shù)講師
8000-23000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-18李富珍人事經(jīng)理薪資待遇 1、根據(jù)授課模塊和講師績(jī)效考核,所帶模塊課程增加5000~15000的績(jī)效; 2、購(gòu)買五險(xiǎn)一金; 3、平時(shí)假期較多,可以靈活安排; -
總體技術(shù)員
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-18程女士人事經(jīng)理3、參與并組織飛試驗(yàn)、技術(shù)攻關(guān)、故障分析等。 4、撰寫論證報(bào)告、技術(shù)方案、投標(biāo)文件等。 5、熟悉固定翼/旋翼式無(wú)人機(jī)設(shè)計(jì)流程,對(duì)結(jié)構(gòu)布局、電氣布局、航空發(fā)動(dòng)機(jī)有一定了解。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 意外險(xiǎn)
- 法定假
- 年休假
- 七休一
2024-11-18周女士招聘專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)和客戶及相關(guān)部門溝通產(chǎn)品、交貨、技術(shù)各方面的信息。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品系統(tǒng)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作。 -
電子工程師
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎(jiǎng)
2024-11-18鄧女士人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電路模塊設(shè)計(jì)和相關(guān)的編程,器件選型、原理圖PCB設(shè)計(jì)、程序設(shè)計(jì)等工作; 2、主導(dǎo)產(chǎn)品電子/電氣相關(guān)測(cè)試,包括形成測(cè)試方案和測(cè)試報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件資料的編制 …… 、輸出; 4、研究與追蹤相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展動(dòng)態(tài); 5、查閱、匯總國(guó)內(nèi)外相關(guān)資料文件; 6、協(xié)助產(chǎn)品注冊(cè)相關(guān)工作,熟悉產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn); 7、具有產(chǎn)品系統(tǒng)整合能力,主導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。 -
技術(shù)員/工程師/儲(chǔ)備干部
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 接受畢業(yè)生
2024-11-18周明人資主管1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計(jì)分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實(shí)驗(yàn)、測(cè)試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計(jì)劃; 5、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作 -
生產(chǎn)管理
5000元- 五險(xiǎn)
2024-11-18周明人資主管1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計(jì)分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實(shí)驗(yàn)、測(cè)試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計(jì)劃; 5、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作
桂林相關(guān)熱門崗位
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唐先生2024-11-21
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薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
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16.7%2K
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33.3%3K
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16.7%4K
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22.2%5K
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學(xué)歷要求分析
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經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)47.4%
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1-3年52.6%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占47.4%,1-3年占52.6%。